Договори по проект BG05M9OP001-2.005-0021
| Дата на договора | Номер на договора | Предмет на договора | Изпълнител | Бенефициент | Програма / проект | Стойност на договора |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 07.11.2017 | BG05M9OP001-2.005-0021(ППУТ-47) | Проектът е разработен с цел да се гарантира наличието и развитието на такива социални услуги, които да отговарят на конкретните потребности на хората от целевите групи по настоящата процедура на територията на община Тополовград: икономически неактивни лица; хора с увреждания и техните семейства; семейства с деца с увреждания и деца и възрастни в риск. Дейностите, заложени в него са определени на база Общинската стратегия за развитие на социалните услуги на община Тополовград, разработена въз основа Анализа на ситуацията и оценката на потребностите от социални услуги в община Тополовград, приет с решение на Общински съвет № 570/30.06.2015г., в процес на партньорство между всички заинтересовани страни в общината (Общинска администрация, Общински съвет, Д”СП”, Д”БТ”, Детска педагогическа стая, специализирани институции и услуги в общността). Всички дейности в проекта са разработени в синхрон с националните приоритети на социалната политика, измененията в Закона за социално подпомагане, промените в Правилника за прилагането на ЗСП. С реализирането на проекта и разкриването на „Център за активно включване в община Тополовград” се оформя иновативен модел на планиране, развиване и предоставяне на социални услуги на общинско ниво с цел повишаване на ефективността и ефикасността на системата за социални услуги. Представени накратко дейностите в проекта доведат до следните резултати: ще формулират конкретните потребности от социалните услуги; ще проследят до каква степен са задоволени тези потребности; ще предоставят нови социални услуги в общността за рисковите групи в община Тополовград; ще повишат възможностите за връщане на пазара на труда на социалните групи в риск от изключване и изолация. | БАЛКАН-ЕКСПРЕС-КОНСУЛТ ЕООД | ОБЩИНА ТОПОЛОВГРАД | Развитие на човешките ресурси 2014-2020 Център за активно включване в община Тополовград BG05M9OP001-2.005-0021 ПроектЦентър за активно включване в община Тополовград Проект № BG05M9OP001-2.005-0021 Програма: Развитие на човешките ресурси 2014-2020 Период: 02.05.2017 – 02.11.2018 Статус: Приключен (към датата на приключване) Стойност на проекта: 102 241,12 EUR · 199 966,25 BGN Отчетени плащания: 97 945,34 EUR · 191 564,43 BGN | 7,669.38 BGN · 3,921.29 EUR |
| 05.06.2017 | BG05M9OP001-2.005-0021(Договор ППУТ–27) | Проектът е разработен с цел да се гарантира наличието и развитието на такива социални услуги, които да отговарят на конкретните потребности на хората от целевите групи по настоящата процедура на територията на община Тополовград: икономически неактивни лица; хора с увреждания и техните семейства; семейства с деца с увреждания и деца и възрастни в риск. Дейностите, заложени в него са определени на база Общинската стратегия за развитие на социалните услуги на община Тополовград, разработена въз основа Анализа на ситуацията и оценката на потребностите от социални услуги в община Тополовград, приет с решение на Общински съвет № 570/30.06.2015г., в процес на партньорство между всички заинтересовани страни в общината (Общинска администрация, Общински съвет, Д”СП”, Д”БТ”, Детска педагогическа стая, специализирани институции и услуги в общността). Всички дейности в проекта са разработени в синхрон с националните приоритети на социалната политика, измененията в Закона за социално подпомагане, промените в Правилника за прилагането на ЗСП. С реализирането на проекта и разкриването на „Център за активно включване в община Тополовград” се оформя иновативен модел на планиране, развиване и предоставяне на социални услуги на общинско ниво с цел повишаване на ефективността и ефикасността на системата за социални услуги. Представени накратко дейностите в проекта доведат до следните резултати: ще формулират конкретните потребности от социалните услуги; ще проследят до каква степен са задоволени тези потребности; ще предоставят нови социални услуги в общността за рисковите групи в община Тополовград; ще повишат възможностите за връщане на пазара на труда на социалните групи в риск от изключване и изолация. | ВИП СМАЙЛ ЕООД | ОБЩИНА ТОПОЛОВГРАД | Развитие на човешките ресурси 2014-2020 Център за активно включване в община Тополовград BG05M9OP001-2.005-0021 ПроектЦентър за активно включване в община Тополовград Проект № BG05M9OP001-2.005-0021 Програма: Развитие на човешките ресурси 2014-2020 Период: 02.05.2017 – 02.11.2018 Статус: Приключен (към датата на приключване) Стойност на проекта: 102 241,12 EUR · 199 966,25 BGN Отчетени плащания: 97 945,34 EUR · 191 564,43 BGN | 4,069.68 BGN · 2,080.79 EUR |
| 31.05.2017 | BG05M9OP001-2.005-0021(Договор ППУТ-23) | Проектът е разработен с цел да се гарантира наличието и развитието на такива социални услуги, които да отговарят на конкретните потребности на хората от целевите групи по настоящата процедура на територията на община Тополовград: икономически неактивни лица; хора с увреждания и техните семейства; семейства с деца с увреждания и деца и възрастни в риск. Дейностите, заложени в него са определени на база Общинската стратегия за развитие на социалните услуги на община Тополовград, разработена въз основа Анализа на ситуацията и оценката на потребностите от социални услуги в община Тополовград, приет с решение на Общински съвет № 570/30.06.2015г., в процес на партньорство между всички заинтересовани страни в общината (Общинска администрация, Общински съвет, Д”СП”, Д”БТ”, Детска педагогическа стая, специализирани институции и услуги в общността). Всички дейности в проекта са разработени в синхрон с националните приоритети на социалната политика, измененията в Закона за социално подпомагане, промените в Правилника за прилагането на ЗСП. С реализирането на проекта и разкриването на „Център за активно включване в община Тополовград” се оформя иновативен модел на планиране, развиване и предоставяне на социални услуги на общинско ниво с цел повишаване на ефективността и ефикасността на системата за социални услуги. Представени накратко дейностите в проекта доведат до следните резултати: ще формулират конкретните потребности от социалните услуги; ще проследят до каква степен са задоволени тези потребности; ще предоставят нови социални услуги в общността за рисковите групи в община Тополовград; ще повишат възможностите за връщане на пазара на труда на социалните групи в риск от изключване и изолация. | “НАТАЛИ –НАТАЛИЯ ПАЧЕМАНОВА-КОСТАДИН ПАЧЕМАНОВ“ ЕТ | ОБЩИНА ТОПОЛОВГРАД | Развитие на човешките ресурси 2014-2020 Център за активно включване в община Тополовград BG05M9OP001-2.005-0021 ПроектЦентър за активно включване в община Тополовград Проект № BG05M9OP001-2.005-0021 Програма: Развитие на човешките ресурси 2014-2020 Период: 02.05.2017 – 02.11.2018 Статус: Приключен (към датата на приключване) Стойност на проекта: 102 241,12 EUR · 199 966,25 BGN Отчетени плащания: 97 945,34 EUR · 191 564,43 BGN | 1,994.04 BGN · 1,019.54 EUR |
| 30.05.2017 | BG05M9OP001-2.005-0021(Договор ППУТ-21) | Проектът е разработен с цел да се гарантира наличието и развитието на такива социални услуги, които да отговарят на конкретните потребности на хората от целевите групи по настоящата процедура на територията на община Тополовград: икономически неактивни лица; хора с увреждания и техните семейства; семейства с деца с увреждания и деца и възрастни в риск. Дейностите, заложени в него са определени на база Общинската стратегия за развитие на социалните услуги на община Тополовград, разработена въз основа Анализа на ситуацията и оценката на потребностите от социални услуги в община Тополовград, приет с решение на Общински съвет № 570/30.06.2015г., в процес на партньорство между всички заинтересовани страни в общината (Общинска администрация, Общински съвет, Д”СП”, Д”БТ”, Детска педагогическа стая, специализирани институции и услуги в общността). Всички дейности в проекта са разработени в синхрон с националните приоритети на социалната политика, измененията в Закона за социално подпомагане, промените в Правилника за прилагането на ЗСП. С реализирането на проекта и разкриването на „Център за активно включване в община Тополовград” се оформя иновативен модел на планиране, развиване и предоставяне на социални услуги на общинско ниво с цел повишаване на ефективността и ефикасността на системата за социални услуги. Представени накратко дейностите в проекта доведат до следните резултати: ще формулират конкретните потребности от социалните услуги; ще проследят до каква степен са задоволени тези потребности; ще предоставят нови социални услуги в общността за рисковите групи в община Тополовград; ще повишат възможностите за връщане на пазара на труда на социалните групи в риск от изключване и изолация. | ВИП СМАЙЛ ЕООД | ОБЩИНА ТОПОЛОВГРАД | Развитие на човешките ресурси 2014-2020 Център за активно включване в община Тополовград BG05M9OP001-2.005-0021 ПроектЦентър за активно включване в община Тополовград Проект № BG05M9OP001-2.005-0021 Програма: Развитие на човешките ресурси 2014-2020 Период: 02.05.2017 – 02.11.2018 Статус: Приключен (към датата на приключване) Стойност на проекта: 102 241,12 EUR · 199 966,25 BGN Отчетени плащания: 97 945,34 EUR · 191 564,43 BGN | 17,892.61 BGN · 9,148.35 EUR |
| 29.05.2017 | BG05M9OP001-2.005-0021(Догово ППУТ-20) | Проектът е разработен с цел да се гарантира наличието и развитието на такива социални услуги, които да отговарят на конкретните потребности на хората от целевите групи по настоящата процедура на територията на община Тополовград: икономически неактивни лица; хора с увреждания и техните семейства; семейства с деца с увреждания и деца и възрастни в риск. Дейностите, заложени в него са определени на база Общинската стратегия за развитие на социалните услуги на община Тополовград, разработена въз основа Анализа на ситуацията и оценката на потребностите от социални услуги в община Тополовград, приет с решение на Общински съвет № 570/30.06.2015г., в процес на партньорство между всички заинтересовани страни в общината (Общинска администрация, Общински съвет, Д”СП”, Д”БТ”, Детска педагогическа стая, специализирани институции и услуги в общността). Всички дейности в проекта са разработени в синхрон с националните приоритети на социалната политика, измененията в Закона за социално подпомагане, промените в Правилника за прилагането на ЗСП. С реализирането на проекта и разкриването на „Център за активно включване в община Тополовград” се оформя иновативен модел на планиране, развиване и предоставяне на социални услуги на общинско ниво с цел повишаване на ефективността и ефикасността на системата за социални услуги. Представени накратко дейностите в проекта доведат до следните резултати: ще формулират конкретните потребности от социалните услуги; ще проследят до каква степен са задоволени тези потребности; ще предоставят нови социални услуги в общността за рисковите групи в община Тополовград; ще повишат възможностите за връщане на пазара на труда на социалните групи в риск от изключване и изолация. | ТОП ТОН ООД | ОБЩИНА ТОПОЛОВГРАД | Развитие на човешките ресурси 2014-2020 Център за активно включване в община Тополовград BG05M9OP001-2.005-0021 ПроектЦентър за активно включване в община Тополовград Проект № BG05M9OP001-2.005-0021 Програма: Развитие на човешките ресурси 2014-2020 Период: 02.05.2017 – 02.11.2018 Статус: Приключен (към датата на приключване) Стойност на проекта: 102 241,12 EUR · 199 966,25 BGN Отчетени плащания: 97 945,34 EUR · 191 564,43 BGN | 7,669.38 BGN · 3,921.29 EUR |
| 16.05.2017 | BG05M9OP001-2.005-0021(Договор ППУТ-16) | Проектът е разработен с цел да се гарантира наличието и развитието на такива социални услуги, които да отговарят на конкретните потребности на хората от целевите групи по настоящата процедура на територията на община Тополовград: икономически неактивни лица; хора с увреждания и техните семейства; семейства с деца с увреждания и деца и възрастни в риск. Дейностите, заложени в него са определени на база Общинската стратегия за развитие на социалните услуги на община Тополовград, разработена въз основа Анализа на ситуацията и оценката на потребностите от социални услуги в община Тополовград, приет с решение на Общински съвет № 570/30.06.2015г., в процес на партньорство между всички заинтересовани страни в общината (Общинска администрация, Общински съвет, Д”СП”, Д”БТ”, Детска педагогическа стая, специализирани институции и услуги в общността). Всички дейности в проекта са разработени в синхрон с националните приоритети на социалната политика, измененията в Закона за социално подпомагане, промените в Правилника за прилагането на ЗСП. С реализирането на проекта и разкриването на „Център за активно включване в община Тополовград” се оформя иновативен модел на планиране, развиване и предоставяне на социални услуги на общинско ниво с цел повишаване на ефективността и ефикасността на системата за социални услуги. Представени накратко дейностите в проекта доведат до следните резултати: ще формулират конкретните потребности от социалните услуги; ще проследят до каква степен са задоволени тези потребности; ще предоставят нови социални услуги в общността за рисковите групи в община Тополовград; ще повишат възможностите за връщане на пазара на труда на социалните групи в риск от изключване и изолация. | ЕЙЧ ПИ КОНСУЛТ 2010 ЕООД | ОБЩИНА ТОПОЛОВГРАД | Развитие на човешките ресурси 2014-2020 Център за активно включване в община Тополовград BG05M9OP001-2.005-0021 ПроектЦентър за активно включване в община Тополовград Проект № BG05M9OP001-2.005-0021 Програма: Развитие на човешките ресурси 2014-2020 Период: 02.05.2017 – 02.11.2018 Статус: Приключен (към датата на приключване) Стойност на проекта: 102 241,12 EUR · 199 966,25 BGN Отчетени плащания: 97 945,34 EUR · 191 564,43 BGN | 10,225.84 BGN · 5,228.39 EUR |
| 15.05.2017 | BG05M9OP001-2.005-0021(Договор ППУТ-15) | Проектът е разработен с цел да се гарантира наличието и развитието на такива социални услуги, които да отговарят на конкретните потребности на хората от целевите групи по настоящата процедура на територията на община Тополовград: икономически неактивни лица; хора с увреждания и техните семейства; семейства с деца с увреждания и деца и възрастни в риск. Дейностите, заложени в него са определени на база Общинската стратегия за развитие на социалните услуги на община Тополовград, разработена въз основа Анализа на ситуацията и оценката на потребностите от социални услуги в община Тополовград, приет с решение на Общински съвет № 570/30.06.2015г., в процес на партньорство между всички заинтересовани страни в общината (Общинска администрация, Общински съвет, Д”СП”, Д”БТ”, Детска педагогическа стая, специализирани институции и услуги в общността). Всички дейности в проекта са разработени в синхрон с националните приоритети на социалната политика, измененията в Закона за социално подпомагане, промените в Правилника за прилагането на ЗСП. С реализирането на проекта и разкриването на „Център за активно включване в община Тополовград” се оформя иновативен модел на планиране, развиване и предоставяне на социални услуги на общинско ниво с цел повишаване на ефективността и ефикасността на системата за социални услуги. Представени накратко дейностите в проекта доведат до следните резултати: ще формулират конкретните потребности от социалните услуги; ще проследят до каква степен са задоволени тези потребности; ще предоставят нови социални услуги в общността за рисковите групи в община Тополовград; ще повишат възможностите за връщане на пазара на труда на социалните групи в риск от изключване и изолация. | КОНСУЛТ СС ЕООД | ОБЩИНА ТОПОЛОВГРАД | Развитие на човешките ресурси 2014-2020 Център за активно включване в община Тополовград BG05M9OP001-2.005-0021 ПроектЦентър за активно включване в община Тополовград Проект № BG05M9OP001-2.005-0021 Програма: Развитие на човешките ресурси 2014-2020 Период: 02.05.2017 – 02.11.2018 Статус: Приключен (към датата на приключване) Стойност на проекта: 102 241,12 EUR · 199 966,25 BGN Отчетени плащания: 97 945,34 EUR · 191 564,43 BGN | 766.94 BGN · 392.13 EUR |
Стойностите, отбелязани „За проверка“, са изключени от сборовете.

