Европейски структурни фондове ИСУН

Търсене в договорите по европейски проекти от системата ИСУН за периода след 2020 г. Може да се търси по име и ЕИК на бенефициар или изпълнител на проект. Може също да се търси за фирми директно свързани с политици /politically exposed persons PEP/, фирми директно свързани с оперативно интересни лица /persons of interest POI/, а също така и индиректни свързаности през лица, които са свързани с PEP или POI през други фирми.

Record Details (ID: 853793960)

Entity ID 3018bf019493ad6d2564f46a0f96b7bf50aa00ee
ЕИК 177304419 @ЩРАК
Име "ДЗЗД ""Према -три """
entity_address
entity_city гр.Ловеч
entity_municipality Ловеч
entity_district Ловеч
Проекти
project_uid_tokens
beneficiary_project_names
beneficiary_project_descriptions
beneficiary_project_links
contractor_contract_ids BG05M9OP001-1.021-0385(ОП1)
BG05M9OP001-1.021-0385(оп2)
BG05M9OP001-1.057-0242(ОП 2)
BG05M9OP001-1.057-0242(ОП1)
contract_id_tokens BG05M9OP001-1.021-0385(ОП1) BG05M9OP001-1.021-0385(оп2) BG05M9OP001-1.057-0242(ОП 2) BG05M9OP001-1.057-0242(ОП1)
contractor_contract_descriptions BG05M9OP001-1.021-0385(ОП1): "Целите на проектното предложение съответстват напълно на целите на Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси” –да се подобри качеството на живот на хората в България чрез подобряване на човешкия капитал, постигане на високи нива на заетост, повишаване на производителността, достъп до качествено образование и учене през целия живот и засилване на социалното включване.
BG05M9OP001-1.021-0385(оп2): "Целите на проектното предложение съответстват напълно на целите на Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси” –да се подобри качеството на живот на хората в България чрез подобряване на човешкия капитал, постигане на високи нива на заетост, повишаване на производителността, достъп до качествено образование и учене през целия живот и засилване на социалното включване.
BG05M9OP001-1.057-0242(ОП 2): "Чрез ОП ""РЧР 2014-2020г."" и подкрепата на ЕСФ, с настоящият проект ще се постигне устойчива заетост, повишаване на адаптивността и конкурентноспособността на служителите от ""Робсов"" ЕООД , чрез активно развитие и подобряване на техните професионални и ключови умения. Проектът ще допринесе за осигуряване на гъвкава и квалифицирана работна ръка, способна да отговори на предизвикателствата, както на динамично развиващия се пазар в България, така и на приоритетите на Европа 2020 и приоритетна област 9 на Европейската стратегия за развитие на Дунавския регион. Чрез популяризиране на постигнатите резултати, проектното предложение ще насърчи инвестициите в човешкия капитал и утвърждаване на практиката за учене през целия живот. Човешкия капитал е най важен за развитието и конкурентоспосопността на всяка компания. В плановете на фирмата - кандидат е залегнала амбицията за внедряване на най-добрите практики и най- високи стандарти при производството на облекло.Изпълнението на проекта ще окаже позитивно влияние на преките и непреките бенефициенти, привлечените заинтересовани страни, работдателите от шивашкия бизнес и извън него, общността и др. в локален и регионален аспект.
BG05M9OP001-1.057-0242(ОП1): "Чрез ОП ""РЧР 2014-2020г."" и подкрепата на ЕСФ, с настоящият проект ще се постигне устойчива заетост, повишаване на адаптивността и конкурентноспособността на служителите от ""Робсов"" ЕООД , чрез активно развитие и подобряване на техните професионални и ключови умения. Проектът ще допринесе за осигуряване на гъвкава и квалифицирана работна ръка, способна да отговори на предизвикателствата, както на динамично развиващия се пазар в България, така и на приоритетите на Европа 2020 и приоритетна област 9 на Европейската стратегия за развитие на Дунавския регион. Чрез популяризиране на постигнатите резултати, проектното предложение ще насърчи инвестициите в човешкия капитал и утвърждаване на практиката за учене през целия живот. Човешкия капитал е най важен за развитието и конкурентоспосопността на всяка компания. В плановете на фирмата - кандидат е залегнала амбицията за внедряване на най-добрите практики и най- високи стандарти при производството на облекло.Изпълнението на проекта ще окаже позитивно влияние на преките и непреките бенефициенти, привлечените заинтересовани страни, работдателите от шивашкия бизнес и извън него, общността и др. в локален и регионален аспект.
Договори BG05M9OP001-1.021-0385(ОП1) BG05M9OP001-1.021-0385(оп2) BG05M9OP001-1.057-0242(ОП 2) BG05M9OP001-1.057-0242(ОП1)
programme_names Развитие на човешките ресурси 2014-2020
search_text "ДЗЗД ""Према -три """ 177304419 @ЩРАК гр.Ловеч Ловеч Ловеч BG05M9OP001-1.021-0385(ОП1)
BG05M9OP001-1.021-0385(оп2)
BG05M9OP001-1.057-0242(ОП 2)
BG05M9OP001-1.057-0242(ОП1) BG05M9OP001-1.021-0385(ОП1): "Целите на проектното предложение съответстват напълно на целите на Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси” –да се подобри качеството на живот на хората в България чрез подобряване на човешкия капитал, постигане на високи нива на заетост, повишаване на производителността, достъп до качествено образование и учене през целия живот и засилване на социалното включване.
BG05M9OP001-1.021-0385(оп2): "Целите на проектното предложение съответстват напълно на целите на Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси” –да се подобри качеството на живот на хората в България чрез подобряване на човешкия капитал, постигане на високи нива на заетост, повишаване на производителността, достъп до качествено образование и учене през целия живот и засилване на социалното включване.
BG05M9OP001-1.057-0242(ОП 2): "Чрез ОП ""РЧР 2014-2020г."" и подкрепата на ЕСФ, с настоящият проект ще се постигне устойчива заетост, повишаване на адаптивността и конкурентноспособността на служителите от ""Робсов"" ЕООД , чрез активно развитие и подобряване на техните професионални и ключови умения. Проектът ще допринесе за осигуряване на гъвкава и квалифицирана работна ръка, способна да отговори на предизвикателствата, както на динамично развиващия се пазар в България, така и на приоритетите на Европа 2020 и приоритетна област 9 на Европейската стратегия за развитие на Дунавския регион. Чрез популяризиране на постигнатите резултати, проектното предложение ще насърчи инвестициите в човешкия капитал и утвърждаване на практиката за учене през целия живот. Човешкия капитал е най важен за развитието и конкурентоспосопността на всяка компания. В плановете на фирмата - кандидат е залегнала амбицията за внедряване на най-добрите практики и най- високи стандарти при производството на облекло.Изпълнението на проекта ще окаже позитивно влияние на преките и непреките бенефициенти, привлечените заинтересовани страни, работдателите от шивашкия бизнес и извън него, общността и др. в локален и регионален аспект.
BG05M9OP001-1.057-0242(ОП1): "Чрез ОП ""РЧР 2014-2020г."" и подкрепата на ЕСФ, с настоящият проект ще се постигне устойчива заетост, повишаване на адаптивността и конкурентноспособността на служителите от ""Робсов"" ЕООД , чрез активно развитие и подобряване на техните професионални и ключови умения. Проектът ще допринесе за осигуряване на гъвкава и квалифицирана работна ръка, способна да отговори на предизвикателствата, както на динамично развиващия се пазар в България, така и на приоритетите на Европа 2020 и приоритетна област 9 на Европейската стратегия за развитие на Дунавския регион. Чрез популяризиране на постигнатите резултати, проектното предложение ще насърчи инвестициите в човешкия капитал и утвърждаване на практиката за учене през целия живот. Човешкия капитал е най важен за развитието и конкурентоспосопността на всяка компания. В плановете на фирмата - кандидат е залегнала амбицията за внедряване на най-добрите практики и най- високи стандарти при производството на облекло.Изпълнението на проекта ще окаже позитивно влияние на преките и непреките бенефициенти, привлечените заинтересовани страни, работдателите от шивашкия бизнес и извън него, общността и др. в локален и регионален аспект. Развитие на човешките ресурси 2014-2020
pep no
entity_zip_code 1000
Бенефициент 0
Изпълнител 1
is_partner 0
is_subcontractor 1
beneficiary_projects_count 0
contractor_contracts_count 4
partner_links_count 0
subcontractor_links_count 1
Стойност проекти 0
Стойност договори 222258.59375
last_activity_ts 1634774400
« Back to Results

***

Разследващата журналистика е разузнаването на гражданите. BIRD се финансира от дарения. Ние не публикуваме реклами. Не получаваме държавни субсидии. Не разчитаме на грантове. Финансирането чрез малки дарения от читатели е гаранция за нашата независимост. Включете се, за да продължим да разкриваме злоупотреби и да държим отговорни властимащите. Използваме Вашите пари за хонорари на журналистите, командировки, изграждане и поддръжка на нашите информационни системи, такси за фирмени и имотни регистри у нас и по света, придобиване на техника и специално оборудване, осигуряване на нашата безопасност и други важни работни мисии. Важно: Ако дарявате всеки месец това ще ни даде възможност да планираме и организираме нашата работа. Благодарим Ви! Нас ни има, защото Вас Ви има!

Подкрепи BIRD