Търсене в договорите по европейски проекти от системата ИСУН за периода след 2020 г. Може да се търси по име и ЕИК на бенефициар или изпълнител на проект. Може също да се търси за фирми директно свързани с политици /politically exposed persons PEP/, фирми директно свързани с оперативно интересни лица /persons of interest POI/, а също така и индиректни свързаности през лица, които са свързани с PEP или POI през други фирми.
Record Details (ID: 57621450)
| Entity ID | f98bfeef7e97ae6ef17f6b826f504aa0b34a1986 |
|---|---|
| ЕИК | |
| Име | Павлина |
| entity_address | |
| entity_city | гр.София |
| entity_municipality | Столична |
| entity_district | София-Град |
| Проекти | |
| project_uid_tokens | |
| beneficiary_project_names | |
| beneficiary_project_descriptions | |
| beneficiary_project_links | |
| contractor_contract_ids | BG05M9OP001-4.001-0115(1) BG05M9OP001-4.001-0115(12) BG05SFOP001-2.004-0003(4579р-1641) BG05SFOP001-2.004-0003(4579р-387/31.01.2019) BG05SFOP001-2.009-0089(10) BG05SFOP001-2.009-0089(2) |
| contract_id_tokens | BG05M9OP001-4.001-0115(1) BG05M9OP001-4.001-0115(12) BG05SFOP001-2.004-0003(4579р-1641) BG05SFOP001-2.004-0003(4579р-387/31.01.2019) BG05SFOP001-2.009-0089(10) BG05SFOP001-2.009-0089(2) |
| contractor_contract_descriptions | BG05M9OP001-4.001-0115(1): "Проектът „Сътрудничество за социална интеграция на младежи и хора в риск” съответства на целите на ОП „Развитие на човешките ресурси” 2014- 2020 - да се подобри качеството на живот на хората в България, посредством насочените дейности към работа с младежи и хора в риск и подпомагане тяхната социална интеграция и личностно развитие, чрез което ще се подпомогнат процесите за постигне на високи нива на заетост сред тези групи и ще се засили тяхното социалното включване. BG05M9OP001-4.001-0115(12): "Проектът „Сътрудничество за социална интеграция на младежи и хора в риск” съответства на целите на ОП „Развитие на човешките ресурси” 2014- 2020 - да се подобри качеството на живот на хората в България, посредством насочените дейности към работа с младежи и хора в риск и подпомагане тяхната социална интеграция и личностно развитие, чрез което ще се подпомогнат процесите за постигне на високи нива на заетост сред тези групи и ще се засили тяхното социалното включване. BG05SFOP001-2.004-0003(4579р-1641): "Актуалните процеси в социален, политически, икономически, финансов и миграционен аспект рефлектират върху стабилността на институциите. МВР e реагиращо ведомство, работещо изцяло в периметъра на риска. Поради това човешкият фактор представлява критично важен ресурс. Една от основните дейности на проекта е изследване на агресивните прояви. В рамките на дейност 1 ще се проведат две изследвания по темата, с включване и на трима външни експерт-изследователи. Резултатите от изследванията ще послужат за разработване на обучителните материли и последващите обучения (които ще бъдат супервизирани от методолозите) на 6 000 униформени служители. BG05SFOP001-2.004-0003(4579р-387/31.01.2019): "Актуалните процеси в социален, политически, икономически, финансов и миграционен аспект рефлектират върху стабилността на институциите. МВР e реагиращо ведомство, работещо изцяло в периметъра на риска. Поради това човешкият фактор представлява критично важен ресурс. Една от основните дейности на проекта е изследване на агресивните прояви. В рамките на дейност 1 ще се проведат две изследвания по темата, с включване и на трима външни експерт-изследователи. Резултатите от изследванията ще послужат за разработване на обучителните материли и последващите обучения (които ще бъдат супервизирани от методолозите) на 6 000 униформени служители. BG05SFOP001-2.009-0089(10): "Качеството на провежданите местни публични политики е в пряка зависимост от BG05SFOP001-2.009-0089(2): "Качеството на провежданите местни публични политики е в пряка зависимост от |
| Договори | BG05M9OP001-4.001-0115(1) BG05M9OP001-4.001-0115(12) BG05SFOP001-2.004-0003(4579р-1641) BG05SFOP001-2.004-0003(4579р-387/31.01.2019) BG05SFOP001-2.009-0089(10) BG05SFOP001-2.009-0089(2) |
| programme_names | Добро управление 2014-2020 Развитие на човешките ресурси 2014-2020 |
| search_text | Павлина гр.София Столична София-Град
BG05M9OP001-4.001-0115(1) BG05M9OP001-4.001-0115(12) BG05SFOP001-2.004-0003(4579р-1641) BG05SFOP001-2.004-0003(4579р-387/31.01.2019) BG05SFOP001-2.009-0089(10) BG05SFOP001-2.009-0089(2) BG05M9OP001-4.001-0115(1): "Проектът „Сътрудничество за социална интеграция на младежи и хора в риск” съответства на целите на ОП „Развитие на човешките ресурси” 2014- 2020 - да се подобри качеството на живот на хората в България, посредством насочените дейности към работа с младежи и хора в риск и подпомагане тяхната социална интеграция и личностно развитие, чрез което ще се подпомогнат процесите за постигне на високи нива на заетост сред тези групи и ще се засили тяхното социалното включване. BG05M9OP001-4.001-0115(12): "Проектът „Сътрудничество за социална интеграция на младежи и хора в риск” съответства на целите на ОП „Развитие на човешките ресурси” 2014- 2020 - да се подобри качеството на живот на хората в България, посредством насочените дейности към работа с младежи и хора в риск и подпомагане тяхната социална интеграция и личностно развитие, чрез което ще се подпомогнат процесите за постигне на високи нива на заетост сред тези групи и ще се засили тяхното социалното включване. BG05SFOP001-2.004-0003(4579р-1641): "Актуалните процеси в социален, политически, икономически, финансов и миграционен аспект рефлектират върху стабилността на институциите. МВР e реагиращо ведомство, работещо изцяло в периметъра на риска. Поради това човешкият фактор представлява критично важен ресурс. Една от основните дейности на проекта е изследване на агресивните прояви. В рамките на дейност 1 ще се проведат две изследвания по темата, с включване и на трима външни експерт-изследователи. Резултатите от изследванията ще послужат за разработване на обучителните материли и последващите обучения (които ще бъдат супервизирани от методолозите) на 6 000 униформени служители. BG05SFOP001-2.004-0003(4579р-387/31.01.2019): "Актуалните процеси в социален, политически, икономически, финансов и миграционен аспект рефлектират върху стабилността на институциите. МВР e реагиращо ведомство, работещо изцяло в периметъра на риска. Поради това човешкият фактор представлява критично важен ресурс. Една от основните дейности на проекта е изследване на агресивните прояви. В рамките на дейност 1 ще се проведат две изследвания по темата, с включване и на трима външни експерт-изследователи. Резултатите от изследванията ще послужат за разработване на обучителните материли и последващите обучения (които ще бъдат супервизирани от методолозите) на 6 000 униформени служители. BG05SFOP001-2.009-0089(10): "Качеството на провежданите местни публични политики е в пряка зависимост от BG05SFOP001-2.009-0089(2): "Качеството на провежданите местни публични политики е в пряка зависимост от Добро управление 2014-2020 Развитие на човешките ресурси 2014-2020 |
| pep | no |
| entity_zip_code | 1000 |
| Бенефициент | 0 |
| Изпълнител | 1 |
| is_partner | 0 |
| is_subcontractor | 0 |
| beneficiary_projects_count | 0 |
| contractor_contracts_count | 6 |
| partner_links_count | 0 |
| subcontractor_links_count | 0 |
| Стойност проекти | 0 |
| Стойност договори | 18522.5 |
| last_activity_ts | 1580428800 |
***
Разследващата журналистика е разузнаването на гражданите. BIRD се финансира от дарения. Ние не публикуваме реклами. Не получаваме държавни субсидии. Не разчитаме на грантове. Финансирането чрез малки дарения от читатели е гаранция за нашата независимост. Включете се, за да продължим да разкриваме злоупотреби и да държим отговорни властимащите. Използваме Вашите пари за хонорари на журналистите, командировки, изграждане и поддръжка на нашите информационни системи, такси за фирмени и имотни регистри у нас и по света, придобиване на техника и специално оборудване, осигуряване на нашата безопасност и други важни работни мисии. Важно: Ако дарявате всеки месец това ще ни даде възможност да планираме и организираме нашата работа. Благодарим Ви! Нас ни има, защото Вас Ви има!