Търсене в договорите по европейски проекти от системата ИСУН за периода след 2020 г. Може да се търси по име и ЕИК на бенефициар или изпълнител на проект. Може също да се търси за фирми директно свързани с политици /politically exposed persons PEP/, фирми директно свързани с оперативно интересни лица /persons of interest POI/, а също така и индиректни свързаности през лица, които са свързани с PEP или POI през други фирми.
Record Details (ID: 4142173877)
| Entity ID | 29cb829782a4b311cc650c90e95c8676b9fa5444 |
|---|---|
| ЕИК | 831400025 @ЩРАК |
| Име | """168 часа"" ЕООД" |
| entity_address | |
| entity_city | гр.София |
| entity_municipality | Столична |
| entity_district | София-Град |
| Проекти | |
| project_uid_tokens | |
| beneficiary_project_names | |
| beneficiary_project_descriptions | |
| beneficiary_project_links | |
| contractor_contract_ids | BG-RRP-11.020-0130(4000045099) BG-RRP-2.004-0005(З-220) BG-RRP-2.004-0005(З-48) BG05M9OP001-1.003-2456(Неприложимо) BG05M9OP001-3.009-0001(5) BG05SFOP001-1.002-0011(111) BG16M1OP002-4.005-0001(Д-33-10) BG16RFOP002-2.022-0003(НП) BG16RFOP002-3.004-0045(10002) |
| contract_id_tokens | BG-RRP-11.020-0130(4000045099) BG-RRP-2.004-0005(З-220) BG-RRP-2.004-0005(З-48) BG05M9OP001-1.003-2456(Неприложимо) BG05M9OP001-3.009-0001(5) BG05SFOP001-1.002-0011(111) BG16M1OP002-4.005-0001(Д-33-10) BG16RFOP002-2.022-0003(НП) BG16RFOP002-3.004-0045(10002) |
| contractor_contract_descriptions | BG-RRP-11.020-0130(4000045099): """Хх-63"" е иновативно танцово представление, режисирано от млади български артисти, подкрепено от утвърдени български и чуждестранни организации и създадено в сътрудничество с международен екип. BG-RRP-2.004-0005(З-220): "Създадените нови възможности и произтичащите визия, цели и задачи на ТУ по програмата “Създаване на мрежа от изследователски висши училища”, създават необходимите предпоставки за визията за бъдещо развитие и създаване на необходимите условия за подобряване на изследователският капацитет чрез привличане на млади и талантливи изследователи, повишаване на квалификацията и специфичната експертиза на установените учени, както и подобряване на работната среда. BG-RRP-2.004-0005(З-48): "Създадените нови възможности и произтичащите визия, цели и задачи на ТУ по програмата “Създаване на мрежа от изследователски висши училища”, създават необходимите предпоставки за визията за бъдещо развитие и създаване на необходимите условия за подобряване на изследователският капацитет чрез привличане на млади и талантливи изследователи, повишаване на квалификацията и специфичната експертиза на установените учени, както и подобряване на работната среда. BG05M9OP001-1.003-2456(Неприложимо): „Палтекс“ ЕООД развива своята стопанска дейност в областта на търговията с облекло и обувки. В рамките на икономическата си активност фирмата се утвърждава не само като водещ дистрибутор на работни облекла и лични предпазни средства, но и ангажиран работодател с фокус върху потребностите на персонала и подкрепа за устойчивост на техния икономически и социален статут. Дружеството подкрепя развитието на трудовия пазар, а стратегия за управление на персонала се гради върху подпомагане на професионалното и личностно развитие на кадрите. В израз на установената практика, ръководството разработва проектна инициатива „Нова възможност за професионално развитие в „Палтекс“ ЕООД“ с фокус върху осигуряването на заетост и професионално утвърждаване на работната сила. По своята същност проектното намерение подпомага мерките за ограничаване на безработицата на национално равнище, осигуряване на икономическата стабилност и социалното включване на населението. Целта е посредством включването в трудова дейност на 6 нови служители да се благоприятства професионална реализация и социална активност на уязвими групи на пазара на труда за региона. В обхвата на проекта попадат безработни и неактивни лица на възраст до 29 г. В отговор на техните потребности в актуалните социално-икономически условия дружеството предлага трудова ангажираност за период от 12 месеца и възможност за развитие на персонални умения като комуникация и практически компетенции на длъжности с търговски и изпълнителски функции. Осигуряването на заетост е основното направление в рамките на 15 месечното изпълнение на проекта, по време на който управата на „Палтекс“ ЕООД се ангажира и с качествения подбор на кандидатите, доброто финансови управление, отчетността, разпространението на резултатите и установените добри практики. BG05M9OP001-3.009-0001(5): "С настоящото проектно предложение ще се подпомогне транспонирането и изпълнението на практика на Директива 2014/67/ЕС. Ще бъде осигурено информираност на командированите лица и командироващите предприятия относно българското законодателство и административните процедури приложими към тях. Ще се повиши капацитетът на ИА „ГИТ“ за ефективно и ефикасно осъществяване на нейните функции. За постигането на набелязаните цели в проекта са заложени дейности в три направления: BG05SFOP001-1.002-0011(111): "Реализацията на проект „Надграждане на основните системи на НАП за предоставяне на данни и услуги към вътрешни и външни системи” ще надгради основните информационни системи в НАП, предоставящи електронни услуги, както и регистъра на задълженията и регистъра на задължените лица в НАП, като ще създаде възможност за обмен на регистрационни и транзакционни данни по електронен път във вид на вътрешно административни електронни услуги. До информацията ще имат достъп физическите и юридическите лица, които ще могат в реално време след успешна електронна идентификация, да получават информация за подадените документи и задълженията си към НАП, както и възможност да платят онлайн. BG16M1OP002-4.005-0001(Д-33-10): Дългосрочното планиране за намаляване на риска от наводнения на територията на Р. България се определя от Плановете за управление на риска от наводнения (ПУРН) чрез Програми от мерки, разработени в съответствие с изискванията на Директива 2007/60/ЕО относно оценката и управлението на риска от наводнения (Директива за наводненията). За първият цикъл на планиране на управлението на риска от наводнения бяха разработени ПУРН 2016 – 2021 г. за четирите района за басейново управление (РБУ) и същите са приети с Решения на Министерски съвет (№ 1103, 1104, 1105 и 1109 от 29.12.2016 г.). За периода 2022-2027 г. ще се разработят ПУРН за четирите РБУ, като преди разработването на всеки етап ще бъде актуализирана и подобрена методическата основа за изготвянето на съответните документи. Проучванията и оценките във връзка с вторите ПУРН следва да отчетат всички аспекти на управлението на риска от наводнения с фокус върху предотвратяването, защитата и подготвеността, отчитайки влиянието на изменението на климата. Вторият цикъл започва с актуализация на предварителната оценка на риска от наводнения, въз основа на която ще се актуализират и определените райони със значителен потенциален риск от наводнения (РЗПРН). За всеки РЗПРН ще бъде актуализиран цифровия модел на релефа и картите на заплахата и риска от наводнения. ПУРН - втори цикъл 2022-2027 следва да съдържат мерки за намаляване на неблагоприятните последици от наводнения за човешко здраве, околна среда, културно наследство, техническа инфраструктура и стопанска дейност и мерки за намаляване на вероятността от наводнения за всеки един от определените РЗПРН, както и мерки на ниво РБУ, вземайки предвид изменението на климата. На всеки от етапите при разработване на ПУРН ще се отчетат изводите и препоръките на ЕК в съответствие с доклада за изпълнението на ДН и ще се осигури участието на заинтересованите страни и обществеността. В ПУРН ще бъде направена и оценка на напредъка по изпълнението на поставените цели с първите ПУРН. BG16RFOP002-2.022-0003(НП): "Проектно предложение на „Клеърс“ ЕООД има за основна цел подобряване на производствения капацитет, посредством реализиране на инвестиция в дълготрайни материални активи с фокус повишаване на производителността в предприятието и подобряване на качеството на произведената продукция, а именно: инсталиране на последно поколение високоефективни центрофужни помпи с ефективност до 88% в работен режим и включване в производството на хартия на нов процес за автоматичен контрол на качеството в реално време с опция последваща корекция на параметрите на технологичния процес, при нужда и без необходимост от спиране на линията . Общата стойност на проекта е 391 068,60 лв. BG16RFOP002-3.004-0045(10002): "Стратегията на Метал ЕАД за развитие на предприятието е основана на производството на конкурентоспособна продукция и подобряване на ефективността му. За осъществяване на стратегията предприятието години наред извършва поетапно технологична модернизация на машинния си парк, основана на доставката и въвеждането в експлоатация на високотехнологично и приоритетно енергоспестяващо оборудване. Настоящият проект е с цел реализация на поредния планиран етап и предвижда подобряване на ресурсната ефективност на предприятието чрез въвеждане в производството на пилотни за страната технологични решения, осигуряващи намаляване на използваните суровини и на образуваните отпадъци. Проектът ще се реализира чрез изпълнението на основната предвидена дейност: ""Придобиване на Автоматична линия за прахово боядисване за оптимизиране на производството на метални палети и и рекуператори, свързана с намаляването на суровини грунд и боя, на всички спомагателни материали и на отпадъци. Дейността съответства напълно на посоченото в Одита за ресурсна ефективност. |
| Договори | BG-RRP-11.020-0130(4000045099) BG-RRP-2.004-0005(З-220) BG-RRP-2.004-0005(З-48) BG05M9OP001-1.003-2456(Неприложимо) BG05M9OP001-3.009-0001(5) BG05SFOP001-1.002-0011(111) BG16M1OP002-4.005-0001(Д-33-10) BG16RFOP002-2.022-0003(НП) BG16RFOP002-3.004-0045(10002) |
| programme_names | Добро управление 2014-2020 Иновации и конкурентоспособност 2014-2020 Национален план за възстановяване и устойчивост Околна среда 2014-2020 Развитие на човешките ресурси 2014-2020 |
| search_text | """168 часа"" ЕООД" 831400025 @ЩРАК гр.София Столична София-Град
BG-RRP-11.020-0130(4000045099) BG-RRP-2.004-0005(З-220) BG-RRP-2.004-0005(З-48) BG05M9OP001-1.003-2456(Неприложимо) BG05M9OP001-3.009-0001(5) BG05SFOP001-1.002-0011(111) BG16M1OP002-4.005-0001(Д-33-10) BG16RFOP002-2.022-0003(НП) BG16RFOP002-3.004-0045(10002) BG-RRP-11.020-0130(4000045099): """Хх-63"" е иновативно танцово представление, режисирано от млади български артисти, подкрепено от утвърдени български и чуждестранни организации и създадено в сътрудничество с международен екип. BG-RRP-2.004-0005(З-220): "Създадените нови възможности и произтичащите визия, цели и задачи на ТУ по програмата “Създаване на мрежа от изследователски висши училища”, създават необходимите предпоставки за визията за бъдещо развитие и създаване на необходимите условия за подобряване на изследователският капацитет чрез привличане на млади и талантливи изследователи, повишаване на квалификацията и специфичната експертиза на установените учени, както и подобряване на работната среда. BG-RRP-2.004-0005(З-48): "Създадените нови възможности и произтичащите визия, цели и задачи на ТУ по програмата “Създаване на мрежа от изследователски висши училища”, създават необходимите предпоставки за визията за бъдещо развитие и създаване на необходимите условия за подобряване на изследователският капацитет чрез привличане на млади и талантливи изследователи, повишаване на квалификацията и специфичната експертиза на установените учени, както и подобряване на работната среда. BG05M9OP001-1.003-2456(Неприложимо): „Палтекс“ ЕООД развива своята стопанска дейност в областта на търговията с облекло и обувки. В рамките на икономическата си активност фирмата се утвърждава не само като водещ дистрибутор на работни облекла и лични предпазни средства, но и ангажиран работодател с фокус върху потребностите на персонала и подкрепа за устойчивост на техния икономически и социален статут. Дружеството подкрепя развитието на трудовия пазар, а стратегия за управление на персонала се гради върху подпомагане на професионалното и личностно развитие на кадрите. В израз на установената практика, ръководството разработва проектна инициатива „Нова възможност за професионално развитие в „Палтекс“ ЕООД“ с фокус върху осигуряването на заетост и професионално утвърждаване на работната сила. По своята същност проектното намерение подпомага мерките за ограничаване на безработицата на национално равнище, осигуряване на икономическата стабилност и социалното включване на населението. Целта е посредством включването в трудова дейност на 6 нови служители да се благоприятства професионална реализация и социална активност на уязвими групи на пазара на труда за региона. В обхвата на проекта попадат безработни и неактивни лица на възраст до 29 г. В отговор на техните потребности в актуалните социално-икономически условия дружеството предлага трудова ангажираност за период от 12 месеца и възможност за развитие на персонални умения като комуникация и практически компетенции на длъжности с търговски и изпълнителски функции. Осигуряването на заетост е основното направление в рамките на 15 месечното изпълнение на проекта, по време на който управата на „Палтекс“ ЕООД се ангажира и с качествения подбор на кандидатите, доброто финансови управление, отчетността, разпространението на резултатите и установените добри практики. BG05M9OP001-3.009-0001(5): "С настоящото проектно предложение ще се подпомогне транспонирането и изпълнението на практика на Директива 2014/67/ЕС. Ще бъде осигурено информираност на командированите лица и командироващите предприятия относно българското законодателство и административните процедури приложими към тях. Ще се повиши капацитетът на ИА „ГИТ“ за ефективно и ефикасно осъществяване на нейните функции. За постигането на набелязаните цели в проекта са заложени дейности в три направления: BG05SFOP001-1.002-0011(111): "Реализацията на проект „Надграждане на основните системи на НАП за предоставяне на данни и услуги към вътрешни и външни системи” ще надгради основните информационни системи в НАП, предоставящи електронни услуги, както и регистъра на задълженията и регистъра на задължените лица в НАП, като ще създаде възможност за обмен на регистрационни и транзакционни данни по електронен път във вид на вътрешно административни електронни услуги. До информацията ще имат достъп физическите и юридическите лица, които ще могат в реално време след успешна електронна идентификация, да получават информация за подадените документи и задълженията си към НАП, както и възможност да платят онлайн. BG16M1OP002-4.005-0001(Д-33-10): Дългосрочното планиране за намаляване на риска от наводнения на територията на Р. България се определя от Плановете за управление на риска от наводнения (ПУРН) чрез Програми от мерки, разработени в съответствие с изискванията на Директива 2007/60/ЕО относно оценката и управлението на риска от наводнения (Директива за наводненията). За първият цикъл на планиране на управлението на риска от наводнения бяха разработени ПУРН 2016 – 2021 г. за четирите района за басейново управление (РБУ) и същите са приети с Решения на Министерски съвет (№ 1103, 1104, 1105 и 1109 от 29.12.2016 г.). За периода 2022-2027 г. ще се разработят ПУРН за четирите РБУ, като преди разработването на всеки етап ще бъде актуализирана и подобрена методическата основа за изготвянето на съответните документи. Проучванията и оценките във връзка с вторите ПУРН следва да отчетат всички аспекти на управлението на риска от наводнения с фокус върху предотвратяването, защитата и подготвеността, отчитайки влиянието на изменението на климата. Вторият цикъл започва с актуализация на предварителната оценка на риска от наводнения, въз основа на която ще се актуализират и определените райони със значителен потенциален риск от наводнения (РЗПРН). За всеки РЗПРН ще бъде актуализиран цифровия модел на релефа и картите на заплахата и риска от наводнения. ПУРН - втори цикъл 2022-2027 следва да съдържат мерки за намаляване на неблагоприятните последици от наводнения за човешко здраве, околна среда, културно наследство, техническа инфраструктура и стопанска дейност и мерки за намаляване на вероятността от наводнения за всеки един от определените РЗПРН, както и мерки на ниво РБУ, вземайки предвид изменението на климата. На всеки от етапите при разработване на ПУРН ще се отчетат изводите и препоръките на ЕК в съответствие с доклада за изпълнението на ДН и ще се осигури участието на заинтересованите страни и обществеността. В ПУРН ще бъде направена и оценка на напредъка по изпълнението на поставените цели с първите ПУРН. BG16RFOP002-2.022-0003(НП): "Проектно предложение на „Клеърс“ ЕООД има за основна цел подобряване на производствения капацитет, посредством реализиране на инвестиция в дълготрайни материални активи с фокус повишаване на производителността в предприятието и подобряване на качеството на произведената продукция, а именно: инсталиране на последно поколение високоефективни центрофужни помпи с ефективност до 88% в работен режим и включване в производството на хартия на нов процес за автоматичен контрол на качеството в реално време с опция последваща корекция на параметрите на технологичния процес, при нужда и без необходимост от спиране на линията . Общата стойност на проекта е 391 068,60 лв. BG16RFOP002-3.004-0045(10002): "Стратегията на Метал ЕАД за развитие на предприятието е основана на производството на конкурентоспособна продукция и подобряване на ефективността му. За осъществяване на стратегията предприятието години наред извършва поетапно технологична модернизация на машинния си парк, основана на доставката и въвеждането в експлоатация на високотехнологично и приоритетно енергоспестяващо оборудване. Настоящият проект е с цел реализация на поредния планиран етап и предвижда подобряване на ресурсната ефективност на предприятието чрез въвеждане в производството на пилотни за страната технологични решения, осигуряващи намаляване на използваните суровини и на образуваните отпадъци. Проектът ще се реализира чрез изпълнението на основната предвидена дейност: ""Придобиване на Автоматична линия за прахово боядисване за оптимизиране на производството на метални палети и и рекуператори, свързана с намаляването на суровини грунд и боя, на всички спомагателни материали и на отпадъци. Дейността съответства напълно на посоченото в Одита за ресурсна ефективност. Добро управление 2014-2020 Иновации и конкурентоспособност 2014-2020 Национален план за възстановяване и устойчивост Околна среда 2014-2020 Развитие на човешките ресурси 2014-2020 peplink |
| pep | peplink |
| entity_zip_code | 1202 |
| Бенефициент | 0 |
| Изпълнител | 1 |
| is_partner | 0 |
| is_subcontractor | 0 |
| beneficiary_projects_count | 0 |
| contractor_contracts_count | 9 |
| partner_links_count | 0 |
| subcontractor_links_count | 0 |
| Стойност проекти | 0 |
| Стойност договори | 43771.988281 |
| last_activity_ts | 1774828800 |
***
Разследващата журналистика е разузнаването на гражданите. BIRD се финансира от дарения. Ние не публикуваме реклами. Не получаваме държавни субсидии. Не разчитаме на грантове. Финансирането чрез малки дарения от читатели е гаранция за нашата независимост. Включете се, за да продължим да разкриваме злоупотреби и да държим отговорни властимащите. Използваме Вашите пари за хонорари на журналистите, командировки, изграждане и поддръжка на нашите информационни системи, такси за фирмени и имотни регистри у нас и по света, придобиване на техника и специално оборудване, осигуряване на нашата безопасност и други важни работни мисии. Важно: Ако дарявате всеки месец това ще ни даде възможност да планираме и организираме нашата работа. Благодарим Ви! Нас ни има, защото Вас Ви има!