Търсене в договорите по европейски проекти от системата ИСУН за периода след 2020 г. Може да се търси по име и ЕИК на бенефициар или изпълнител на проект. Може също да се търси за фирми директно свързани с политици /politically exposed persons PEP/, фирми директно свързани с оперативно интересни лица /persons of interest POI/, а също така и индиректни свързаности през лица, които са свързани с PEP или POI през други фирми.
Record Details (ID: 4106758935)
| Entity ID | 9eb7044ca13eddf3e9bd3abbf6766efdf581a68b |
|---|---|
| ЕИК | |
| Име | Силвия |
| entity_address | |
| entity_city | гр.София |
| entity_municipality | Столична |
| entity_district | София-Град |
| Проекти | |
| project_uid_tokens | |
| beneficiary_project_names | |
| beneficiary_project_descriptions | |
| beneficiary_project_links | |
| contractor_contract_ids | BG05M9OP001-1.003-0524(3/01.10.2016) |
| contract_id_tokens | BG05M9OP001-1.003-0524(3/01.10.2016) |
| contractor_contract_descriptions | BG05M9OP001-1.003-0524(3/01.10.2016): "Проектното предложение „Нови възможности за трудова реализация във фирма ""ВИП Секюрити"" ЕООД има за цел да даде шанс на безработни младежи до 29 годишна възраст, безработни лица на възраст над 54 години и продължително безработни и неактивни лица да започнат работа в областта на охранителната индустрия. По проекта се предвижда субсидирана заетост за 80 лица от посочените целеви групи за срок от 12 м. Проектното предложение е съобразено с нуждите на предприятието и спецификата на дейността, като същевременно изцяло отговаря и активно допринася за изпълнението на целите на стратегията на ЕС „Европа 2020” в областта на трудовата заетост и борбата с бедността и социалното изключване и постигане на условия за интелигентен, устойчив и приобщаващ растеж. Създаването на възможност за разкриване на нови работни места, посредством ОПРЧР процедура ""Ново работно място 2015"", ще даде възможност на дружеството да участва активно в разрешаването на съществуващите проблеми на пазара на труда и по-конкретно, предвид спецификата на дейността, ще спомогне за наемането на лица от едни от най-уязвимите социални групи, ще доведе до извеждането им от социалната система и изграждането на трудови навици, ще създаде условия за професионалното им развитие, ще повиши конкурентоспособността им и като общ ефект ще доведе до трайното им интегриране на пазара на труда. Проектът включва и дейности по администриране и отчитане на напредъка и изпълнението на заложените цели, които ще бъдат делегирани на Екип за управление както и дейности за популяризиране изпълнението, целите и резултатите от него. |
| Договори | BG05M9OP001-1.003-0524(3/01.10.2016) |
| programme_names | Развитие на човешките ресурси 2014-2020 |
| search_text | Силвия гр.София Столична София-Град BG05M9OP001-1.003-0524(3/01.10.2016) BG05M9OP001-1.003-0524(3/01.10.2016): "Проектното предложение „Нови възможности за трудова реализация във фирма ""ВИП Секюрити"" ЕООД има за цел да даде шанс на безработни младежи до 29 годишна възраст, безработни лица на възраст над 54 години и продължително безработни и неактивни лица да започнат работа в областта на охранителната индустрия. По проекта се предвижда субсидирана заетост за 80 лица от посочените целеви групи за срок от 12 м. Проектното предложение е съобразено с нуждите на предприятието и спецификата на дейността, като същевременно изцяло отговаря и активно допринася за изпълнението на целите на стратегията на ЕС „Европа 2020” в областта на трудовата заетост и борбата с бедността и социалното изключване и постигане на условия за интелигентен, устойчив и приобщаващ растеж. Създаването на възможност за разкриване на нови работни места, посредством ОПРЧР процедура ""Ново работно място 2015"", ще даде възможност на дружеството да участва активно в разрешаването на съществуващите проблеми на пазара на труда и по-конкретно, предвид спецификата на дейността, ще спомогне за наемането на лица от едни от най-уязвимите социални групи, ще доведе до извеждането им от социалната система и изграждането на трудови навици, ще създаде условия за професионалното им развитие, ще повиши конкурентоспособността им и като общ ефект ще доведе до трайното им интегриране на пазара на труда. Проектът включва и дейности по администриране и отчитане на напредъка и изпълнението на заложените цели, които ще бъдат делегирани на Екип за управление както и дейности за популяризиране изпълнението, целите и резултатите от него. Развитие на човешките ресурси 2014-2020 |
| pep | no |
| entity_zip_code | 1164 |
| Бенефициент | 0 |
| Изпълнител | 1 |
| is_partner | 0 |
| is_subcontractor | 0 |
| beneficiary_projects_count | 0 |
| contractor_contracts_count | 1 |
| partner_links_count | 0 |
| subcontractor_links_count | 0 |
| Стойност проекти | 0 |
| Стойност договори | 4649.890137 |
| last_activity_ts | 1507161600 |
***
Разследващата журналистика е разузнаването на гражданите. BIRD се финансира от дарения. Ние не публикуваме реклами. Не получаваме държавни субсидии. Не разчитаме на грантове. Финансирането чрез малки дарения от читатели е гаранция за нашата независимост. Включете се, за да продължим да разкриваме злоупотреби и да държим отговорни властимащите. Използваме Вашите пари за хонорари на журналистите, командировки, изграждане и поддръжка на нашите информационни системи, такси за фирмени и имотни регистри у нас и по света, придобиване на техника и специално оборудване, осигуряване на нашата безопасност и други важни работни мисии. Важно: Ако дарявате всеки месец това ще ни даде възможност да планираме и организираме нашата работа. Благодарим Ви! Нас ни има, защото Вас Ви има!