Европейски структурни фондове ИСУН

Търсене в договорите по европейски проекти от системата ИСУН за периода след 2020 г. Може да се търси по име и ЕИК на бенефициар или изпълнител на проект. Може също да се търси за фирми директно свързани с политици /politically exposed persons PEP/, фирми директно свързани с оперативно интересни лица /persons of interest POI/, а също така и индиректни свързаности през лица, които са свързани с PEP или POI през други фирми.

Record Details (ID: 401233408)

Entity ID ee9b667d78f2057bd2e1f5f32fd525f7b7c50bb1
ЕИК
Име Даниел
entity_address
entity_city гр.Кюстендил
entity_municipality Кюстендил
entity_district Кюстендил
Проекти
project_uid_tokens
beneficiary_project_names
beneficiary_project_descriptions
beneficiary_project_links
contractor_contract_ids BG05M9OP001-1.002-0034(А0034-07)
BG05M9OP001-1.002-0037(А0037-05)
BG05M9OP001-1.023-0162(3)
BG05M9OP001-1.023-0162(Л2)
contract_id_tokens BG05M9OP001-1.002-0034(А0034-07) BG05M9OP001-1.002-0037(А0037-05) BG05M9OP001-1.023-0162(3) BG05M9OP001-1.023-0162(Л2)
contractor_contract_descriptions BG05M9OP001-1.002-0034(А0034-07): "В годините след началото на световната криза успешното включване на младите хора на пазара на труда и осигуряването на плавен преход между образование и заетост се очертаха като основни предизвикателства пред стабилното развитие на пазара на труда и социалните системи. Активирането на младите хора е важен приоритет на политиката по заетост и се обуславя, както от необходимостта от увеличаване на работната сила за поддържане на икономическия растеж, така и с цел социално включване. За да бъдат ефективни действията по активиране е необходим индивидуален подход. В този контекст настоящото проектно предложение си поставя за цел активиране и подпомагане на интеграцията на пазара на труда на младите хора в община Червен бряг, в частност тези, които не са ангажирани с трудова дейност, образование или обучение. Основните дейности, чрез които ще се постигне заложената цел, са: идентифициране на 90 икономически неактивни младежи на възраст 18-29 г. в община Червен бряг чрез осъществяването на информационна кампания и индивидуална работа на терен, които да преминат мотивационно обучение и да бъдат наети чрез субсидирана заетост в общината за срок от 6 месеца на длъжности в областта на градинарството, строителството или чистотата. Резултатите, към които се стреми проектът, са:
BG05M9OP001-1.002-0037(А0037-05): "Динамиката на младежката безработица в България следва общите европейски тенденции. В същото време икономическата активност на младите българи е традиционно по-ниска, а включването им на пазара на труда – по-трудно, заради редица фактори на местната среда. В годините след началото на световната криза делът на младежите, които не участват в никаква форма на заетост, образование или обучение, се увеличи значително, а България е една от страните в Европа с най-голям процент неактивни младежи. В този контекст настоящият проект си поставя за цел активиране и интеграция в заетост на младежи до 29-годишна възраст, които не са нито в образование или обучение, нито в заетост, вкл. не са регистрирани като безработни лица в АЗ, с местоживеене на територията на Община Гулянци. Основните дейности, чрез които ще се постигне целта, са: идентифициране на 90 икономически неактивни младежи на възраст 18-29 г. в община Гулянци чрез осъществяването на информационна кампания и индивидуална работа на терен, които да преминат мотивационно обучение и да бъдат наети чрез субсидирана заетост в общината за срок от 6 месеца на длъжности в областта на градинарството. Чрез реализирането на тези дейности проектът се стреми да постигне следните резултати:
BG05M9OP001-1.023-0162(3): "Предприемачеството е мощен стимул за икономически растеж и създаване на заетост — благодарение на него се създават нови предприятия и работни места, разработват се нови пазари и се развиват нови умения и способности.
BG05M9OP001-1.023-0162(Л2): "Предприемачеството е мощен стимул за икономически растеж и създаване на заетост — благодарение на него се създават нови предприятия и работни места, разработват се нови пазари и се развиват нови умения и способности.
Договори BG05M9OP001-1.002-0034(А0034-07) BG05M9OP001-1.002-0037(А0037-05) BG05M9OP001-1.023-0162(3) BG05M9OP001-1.023-0162(Л2)
programme_names Развитие на човешките ресурси 2014-2020
search_text Даниел гр.Кюстендил Кюстендил Кюстендил BG05M9OP001-1.002-0034(А0034-07)
BG05M9OP001-1.002-0037(А0037-05)
BG05M9OP001-1.023-0162(3)
BG05M9OP001-1.023-0162(Л2) BG05M9OP001-1.002-0034(А0034-07): "В годините след началото на световната криза успешното включване на младите хора на пазара на труда и осигуряването на плавен преход между образование и заетост се очертаха като основни предизвикателства пред стабилното развитие на пазара на труда и социалните системи. Активирането на младите хора е важен приоритет на политиката по заетост и се обуславя, както от необходимостта от увеличаване на работната сила за поддържане на икономическия растеж, така и с цел социално включване. За да бъдат ефективни действията по активиране е необходим индивидуален подход. В този контекст настоящото проектно предложение си поставя за цел активиране и подпомагане на интеграцията на пазара на труда на младите хора в община Червен бряг, в частност тези, които не са ангажирани с трудова дейност, образование или обучение. Основните дейности, чрез които ще се постигне заложената цел, са: идентифициране на 90 икономически неактивни младежи на възраст 18-29 г. в община Червен бряг чрез осъществяването на информационна кампания и индивидуална работа на терен, които да преминат мотивационно обучение и да бъдат наети чрез субсидирана заетост в общината за срок от 6 месеца на длъжности в областта на градинарството, строителството или чистотата. Резултатите, към които се стреми проектът, са:
BG05M9OP001-1.002-0037(А0037-05): "Динамиката на младежката безработица в България следва общите европейски тенденции. В същото време икономическата активност на младите българи е традиционно по-ниска, а включването им на пазара на труда – по-трудно, заради редица фактори на местната среда. В годините след началото на световната криза делът на младежите, които не участват в никаква форма на заетост, образование или обучение, се увеличи значително, а България е една от страните в Европа с най-голям процент неактивни младежи. В този контекст настоящият проект си поставя за цел активиране и интеграция в заетост на младежи до 29-годишна възраст, които не са нито в образование или обучение, нито в заетост, вкл. не са регистрирани като безработни лица в АЗ, с местоживеене на територията на Община Гулянци. Основните дейности, чрез които ще се постигне целта, са: идентифициране на 90 икономически неактивни младежи на възраст 18-29 г. в община Гулянци чрез осъществяването на информационна кампания и индивидуална работа на терен, които да преминат мотивационно обучение и да бъдат наети чрез субсидирана заетост в общината за срок от 6 месеца на длъжности в областта на градинарството. Чрез реализирането на тези дейности проектът се стреми да постигне следните резултати:
BG05M9OP001-1.023-0162(3): "Предприемачеството е мощен стимул за икономически растеж и създаване на заетост — благодарение на него се създават нови предприятия и работни места, разработват се нови пазари и се развиват нови умения и способности.
BG05M9OP001-1.023-0162(Л2): "Предприемачеството е мощен стимул за икономически растеж и създаване на заетост — благодарение на него се създават нови предприятия и работни места, разработват се нови пазари и се развиват нови умения и способности. Развитие на човешките ресурси 2014-2020
pep no
entity_zip_code 2500
Бенефициент 0
Изпълнител 1
is_partner 0
is_subcontractor 0
beneficiary_projects_count 0
contractor_contracts_count 4
partner_links_count 0
subcontractor_links_count 0
Стойност проекти 0
Стойност договори 16232.490234
last_activity_ts 1577750400
« Back to Results

***

Разследващата журналистика е разузнаването на гражданите. BIRD се финансира от дарения. Ние не публикуваме реклами. Не получаваме държавни субсидии. Не разчитаме на грантове. Финансирането чрез малки дарения от читатели е гаранция за нашата независимост. Включете се, за да продължим да разкриваме злоупотреби и да държим отговорни властимащите. Използваме Вашите пари за хонорари на журналистите, командировки, изграждане и поддръжка на нашите информационни системи, такси за фирмени и имотни регистри у нас и по света, придобиване на техника и специално оборудване, осигуряване на нашата безопасност и други важни работни мисии. Важно: Ако дарявате всеки месец това ще ни даде възможност да планираме и организираме нашата работа. Благодарим Ви! Нас ни има, защото Вас Ви има!

Подкрепи BIRD