Търсене в договорите по европейски проекти от системата ИСУН за периода след 2020 г. Може да се търси по име и ЕИК на бенефициар или изпълнител на проект. Може също да се търси за фирми директно свързани с политици /politically exposed persons PEP/, фирми директно свързани с оперативно интересни лица /persons of interest POI/, а също така и индиректни свързаности през лица, които са свързани с PEP или POI през други фирми.
Record Details (ID: 3909244319)
| Entity ID | 15cd447a5866c90e0ec77ac1922e554da48cc363 |
|---|---|
| ЕИК | 201935121 @ЩРАК |
| Име | ГЕНОМАКС ГРУП ЕООД |
| entity_address | |
| entity_city | с.Замфирово |
| entity_municipality | Берковица |
| entity_district | Монтана |
| Проекти | BG16RFOP002-2.089-0420 |
| project_uid_tokens | BG16RFOP002-2.089-0420 |
| beneficiary_project_names | Подкрепа за малки предприятия с оборот над 500 000 лв. за преодоляване на икономическите последствия от пандемията COVID-19 |
| beneficiary_project_descriptions | BG16RFOP002-2.089-0420: Подкрепа за малки предприятия с оборот над 500 000 лв. за преодоляване на икономическите последствия от пандемията COVID-19 |
| beneficiary_project_links | BG16RFOP002-2.089-0420 |
| contractor_contract_ids | BG-RRP-1.024-0212(1/18.11.2025) BG-RRP-3.008-0783(BG-RRP-3.008-0783-C01-Su1) BG05M9OP001-1.003-0412(неприложимо) BG05M9OP001-1.008-0637(8) BG05SFPR002-1.004-2369(BG05SFPR002-1.004-2369-C01 – Su 2.1) BG05SFPR002-1.004-2369(BG05SFPR002-1.004-2369-C01 – Su 2.2) |
| contract_id_tokens | BG-RRP-1.024-0212(1/18.11.2025) BG-RRP-3.008-0783(BG-RRP-3.008-0783-C01-Su1) BG05M9OP001-1.003-0412(неприложимо) BG05M9OP001-1.008-0637(8) BG05SFPR002-1.004-2369(BG05SFPR002-1.004-2369-C01 – Su 2.1) BG05SFPR002-1.004-2369(BG05SFPR002-1.004-2369-C01 – Su 2.2) |
| contractor_contract_descriptions | BG-RRP-1.024-0212(1/18.11.2025): "Обект на настоящото проектно предложение е създаването на дигитален клуб с 6 работни станции, доставка на оборудване и извършване на текущ ремонт за целите на функционирането на клуба. BG-RRP-3.008-0783(BG-RRP-3.008-0783-C01-Su1): "Постигането на неутралност по отношение на климата изисква пълна мобилизация на предприятията от производствения сектор. Преминаването от традиционна към кръгова икономика е възможност за въвеждане на устойчиви дейности, които са в полза на икономиката, обществото и околната среда. За съжаление, постигнатите резултати към момента от българските предприятия по отношение управлението на отпадъците не са задоволителни, а потенциалът на новите бизнес модели на кръговата икономика не сe използва оптимално. BG05M9OP001-1.003-0412(неприложимо): "Проектното предложение ”Разкриване и оборудване на нови работни места в „Матраци Хегра” ООД” на кандидат „Матраци Хегра” ООД има за цел да се създадат устойчиви работни места за безработни и неактивни лица. Тази цел ще бъде постигната посредством комбинация от подходящи обучения, включително на работното място, както и закупуване на оборудване необходимо за новоназначените служители и разкритите работни места. Проектът поставя акцент върху интеграцията на едни от най-уязвимите групи на пазара на труда. BG05M9OP001-1.008-0637(8): "Проектът акцентира на оптимизиране управлението на човешките ресурси, осигуряването на безопасни и здравословни условия на труд и подобряване на работната среда, професионалния и здравния статус и включва няколко основни позиции за обезпечаване по-добри условия на труд за работниците и служителите на Интер Експо Център ЕООД. Съобразен е с нуждите на дружеството, както и с целите на ОП РЧР 2014-2020г., на европейските и националните стратегически документи за интелигентен, устойчив и преобщаващ растеж. Заложените по проекта дейности прилагат хоризонталните принципи на равни възможности, недопускане на дискриминация и устойчиво развитие. BG05SFPR002-1.004-2369(BG05SFPR002-1.004-2369-C01 – Su 2.1): "ХАРМОНТ ЕООД се занимава с производство на мебели (тапицирани легла и спални, хотелско обзавеждане) и матраци. Дружеството се стреми постоянно да адаптира дейността си и да се приспособява към новите модели на работа като подобрява условията на труд и повишава безопасността на работещите, като подобрява качеството на работните места и увеличава тяхната устойчивост. BG05SFPR002-1.004-2369(BG05SFPR002-1.004-2369-C01 – Su 2.2): "ХАРМОНТ ЕООД се занимава с производство на мебели (тапицирани легла и спални, хотелско обзавеждане) и матраци. Дружеството се стреми постоянно да адаптира дейността си и да се приспособява към новите модели на работа като подобрява условията на труд и повишава безопасността на работещите, като подобрява качеството на работните места и увеличава тяхната устойчивост. |
| Договори | BG-RRP-1.024-0212(1/18.11.2025) BG-RRP-3.008-0783(BG-RRP-3.008-0783-C01-Su1) BG05M9OP001-1.003-0412(неприложимо) BG05M9OP001-1.008-0637(8) BG05SFPR002-1.004-2369(BG05SFPR002-1.004-2369-C01 – Su 2.1) BG05SFPR002-1.004-2369(BG05SFPR002-1.004-2369-C01 – Su 2.2) |
| programme_names | Иновации и конкурентоспособност 2014-2020 Национален план за възстановяване и устойчивост Развитие на човешките ресурси 2014-2020 Развитие на човешките ресурси 2021-2027 |
| search_text | ГЕНОМАКС ГРУП ЕООД 201935121 @ЩРАК с.Замфирово Берковица Монтана
BG16RFOP002-2.089-0420 Подкрепа за малки предприятия с оборот над 500 000 лв. за преодоляване на икономическите последствия от пандемията COVID-19 BG16RFOP002-2.089-0420: Подкрепа за малки предприятия с оборот над 500 000 лв. за преодоляване на икономическите последствия от пандемията COVID-19 BG-RRP-1.024-0212(1/18.11.2025) BG-RRP-3.008-0783(BG-RRP-3.008-0783-C01-Su1) BG05M9OP001-1.003-0412(неприложимо) BG05M9OP001-1.008-0637(8) BG05SFPR002-1.004-2369(BG05SFPR002-1.004-2369-C01 – Su 2.1) BG05SFPR002-1.004-2369(BG05SFPR002-1.004-2369-C01 – Su 2.2) BG-RRP-1.024-0212(1/18.11.2025): "Обект на настоящото проектно предложение е създаването на дигитален клуб с 6 работни станции, доставка на оборудване и извършване на текущ ремонт за целите на функционирането на клуба. BG-RRP-3.008-0783(BG-RRP-3.008-0783-C01-Su1): "Постигането на неутралност по отношение на климата изисква пълна мобилизация на предприятията от производствения сектор. Преминаването от традиционна към кръгова икономика е възможност за въвеждане на устойчиви дейности, които са в полза на икономиката, обществото и околната среда. За съжаление, постигнатите резултати към момента от българските предприятия по отношение управлението на отпадъците не са задоволителни, а потенциалът на новите бизнес модели на кръговата икономика не сe използва оптимално. BG05M9OP001-1.003-0412(неприложимо): "Проектното предложение ”Разкриване и оборудване на нови работни места в „Матраци Хегра” ООД” на кандидат „Матраци Хегра” ООД има за цел да се създадат устойчиви работни места за безработни и неактивни лица. Тази цел ще бъде постигната посредством комбинация от подходящи обучения, включително на работното място, както и закупуване на оборудване необходимо за новоназначените служители и разкритите работни места. Проектът поставя акцент върху интеграцията на едни от най-уязвимите групи на пазара на труда. BG05M9OP001-1.008-0637(8): "Проектът акцентира на оптимизиране управлението на човешките ресурси, осигуряването на безопасни и здравословни условия на труд и подобряване на работната среда, професионалния и здравния статус и включва няколко основни позиции за обезпечаване по-добри условия на труд за работниците и служителите на Интер Експо Център ЕООД. Съобразен е с нуждите на дружеството, както и с целите на ОП РЧР 2014-2020г., на европейските и националните стратегически документи за интелигентен, устойчив и преобщаващ растеж. Заложените по проекта дейности прилагат хоризонталните принципи на равни възможности, недопускане на дискриминация и устойчиво развитие. BG05SFPR002-1.004-2369(BG05SFPR002-1.004-2369-C01 – Su 2.1): "ХАРМОНТ ЕООД се занимава с производство на мебели (тапицирани легла и спални, хотелско обзавеждане) и матраци. Дружеството се стреми постоянно да адаптира дейността си и да се приспособява към новите модели на работа като подобрява условията на труд и повишава безопасността на работещите, като подобрява качеството на работните места и увеличава тяхната устойчивост. BG05SFPR002-1.004-2369(BG05SFPR002-1.004-2369-C01 – Su 2.2): "ХАРМОНТ ЕООД се занимава с производство на мебели (тапицирани легла и спални, хотелско обзавеждане) и матраци. Дружеството се стреми постоянно да адаптира дейността си и да се приспособява към новите модели на работа като подобрява условията на труд и повишава безопасността на работещите, като подобрява качеството на работните места и увеличава тяхната устойчивост. Иновации и конкурентоспособност 2014-2020 Национален план за възстановяване и устойчивост Развитие на човешките ресурси 2014-2020 Развитие на човешките ресурси 2021-2027 |
| pep | no |
| entity_zip_code | 3530 |
| Бенефициент | 1 |
| Изпълнител | 1 |
| is_partner | 0 |
| is_subcontractor | 0 |
| beneficiary_projects_count | 1 |
| contractor_contracts_count | 6 |
| partner_links_count | 0 |
| subcontractor_links_count | 0 |
| Стойност проекти | 25564.589844 |
| Стойност договори | 239836.296875 |
| last_activity_ts | 1769817600 |
***
Разследващата журналистика е разузнаването на гражданите. BIRD се финансира от дарения. Ние не публикуваме реклами. Не получаваме държавни субсидии. Не разчитаме на грантове. Финансирането чрез малки дарения от читатели е гаранция за нашата независимост. Включете се, за да продължим да разкриваме злоупотреби и да държим отговорни властимащите. Използваме Вашите пари за хонорари на журналистите, командировки, изграждане и поддръжка на нашите информационни системи, такси за фирмени и имотни регистри у нас и по света, придобиване на техника и специално оборудване, осигуряване на нашата безопасност и други важни работни мисии. Важно: Ако дарявате всеки месец това ще ни даде възможност да планираме и организираме нашата работа. Благодарим Ви! Нас ни има, защото Вас Ви има!