Търсене в договорите по европейски проекти от системата ИСУН за периода след 2020 г. Може да се търси по име и ЕИК на бенефициар или изпълнител на проект. Може също да се търси за фирми директно свързани с политици /politically exposed persons PEP/, фирми директно свързани с оперативно интересни лица /persons of interest POI/, а също така и индиректни свързаности през лица, които са свързани с PEP или POI през други фирми.
Record Details (ID: 386416137)
| Entity ID | fb1383d6b002d33566cd5f91baa924a818079cfa |
|---|---|
| ЕИК | 115948752 @ЩРАК |
| Име | """ТОПТЕКС ПРОТЕКСТ""ЕООД" |
| entity_address | |
| entity_city | гр.Пловдив |
| entity_municipality | Пловдив |
| entity_district | Пловдив |
| Проекти | |
| project_uid_tokens | |
| beneficiary_project_names | |
| beneficiary_project_descriptions | |
| beneficiary_project_links | |
| contractor_contract_ids | BG05M9OP001-1.048-0009(1) BG05M9OP001-1.058-0008(1) BG05SFPR002-1.004-0737(5) BG05SFPR002-1.004-1314(BG05SFPR002-1.004-1314-SU02) BG05SFPR002-1.004-1788(Д-235) BG16RFPR001-1.004-2079(1/01.03.26) BG16RFPR001-1.004-2079(2/27.03.26) |
| contract_id_tokens | BG05M9OP001-1.048-0009(1) BG05M9OP001-1.058-0008(1) BG05SFPR002-1.004-0737(5) BG05SFPR002-1.004-1314(BG05SFPR002-1.004-1314-SU02) BG05SFPR002-1.004-1788(Д-235) BG16RFPR001-1.004-2079(1/01.03.26) BG16RFPR001-1.004-2079(2/27.03.26) |
| contractor_contract_descriptions | BG05M9OP001-1.048-0009(1): "Предвидените дейности в проектното предложение ще допринесат за повишаване на ефективността на трудовата дейност, за адаптиране на управленските процеси в организацията, за регламентиране на труда, повишаване производителността, мотивацията и ангажираността на персонала., чрез : BG05M9OP001-1.058-0008(1): "Проектът е по процедурата в рамките на Стратегията за Водено от общностите местно развитие на „МИГ- Момчилград и Крумовград“, във връзка с Приоритетна ос 1 „Подобряване достъпа до заетост и качеството на работните места“ на ОП РЧР и обхваща следния инвестиционен приоритет: Инвестиционен приоритет № 7. Дейностите кореспондират с дейност 4 от Условията за кандидатстване. Проектът акцентира на повишаване на ефективността и производителността на предприятието, чрез оптимизиране управлението на човешките ресурси, осигуряването на безопасни и здравословни условия на труд и подобряване на работната среда, професионалния и здравния статус, и включва няколко основни позиции за обезпечаване по-добри условия на труд за работниците на ""Глобалстрой 69"" ЕООД, с. Горна кула, общ. Крумовград. Съобразен е с нуждите на дружеството, както и с целите на ОП РЧР 2014-2020 г., и с целите на Стратегията за местно развитие на сдружение МИГ- Момчилград и Крумовград. BG05SFPR002-1.004-0737(5): "С настоящото проектно предложение намерението на ""Техкерамик-М"" АД, е да отговори на актуални предизвикателства свързани с промените в пазара на труда, подобряване достъпа до трудова заетост на качествени работни места и адаптиране към промените в работната среда. Необходимостта от планиране и прилагане на мерки насочени към подобряване на достъпа до заетост, адаптиране към нови модели на работа, осигуряване на ""зелени"" и ресурсно ефективни работни места, инвестиции за подобряване условията на труд, изискват постоянни и целенасочени действия от страна на мениджмънта на предприятието. В тази насока е и решението на ""Техкерамик-М"" АД да кандидатства с настоящият проект и да подпомогне усилията си в посока на осигуряване на здравословна и добре приспособена работна среда, отчитаща рисковете за здравето, както и подкрепа за адаптиране на работниците и дейността си към промените. BG05SFPR002-1.004-1314(BG05SFPR002-1.004-1314-SU02): "Настоящото проектно предложение е насочено към подобряване на здравословната и безопаснаработна среда в предприятието, което ще се постигне чрез изпълнение на следните дейности: BG05SFPR002-1.004-1788(Д-235): "Целта на проекта е осигуряване на по-добри условия на труд за заетите лица в Топлофикация Русе АД, посрещане на предизвикателствата, свързани с прехода към климатично неутрална икономика и ""зелени"" модели на работа.Това е предприятие със специфични производство и условия на труд, което вече е започнало инвестиции в ""зелени"" производствени процеси. Чрез дейностите в проекта работодателят цели опазване живота и здравето на работниците в условията на работа при множество рискови фактори и предотвратяване на злополуки в случай на производствена авария. Предвидени са следните дейности в проекта: BG16RFPR001-1.004-2079(1/01.03.26): "НЕРИУМ ООД е семейно предприятие специализирано в предоставянето на хотелиерски услуги в областта на морския туризъм. BG16RFPR001-1.004-2079(2/27.03.26): "НЕРИУМ ООД е семейно предприятие специализирано в предоставянето на хотелиерски услуги в областта на морския туризъм. |
| Договори | BG05M9OP001-1.048-0009(1) BG05M9OP001-1.058-0008(1) BG05SFPR002-1.004-0737(5) BG05SFPR002-1.004-1314(BG05SFPR002-1.004-1314-SU02) BG05SFPR002-1.004-1788(Д-235) BG16RFPR001-1.004-2079(1/01.03.26) BG16RFPR001-1.004-2079(2/27.03.26) |
| programme_names | Програма _Конкурентоспособност и иновации в предприятията_ 2021-2027 Развитие на човешките ресурси 2014-2020 Развитие на човешките ресурси 2021-2027 |
| search_text | """ТОПТЕКС ПРОТЕКСТ""ЕООД" 115948752 @ЩРАК гр.Пловдив Пловдив Пловдив
BG05M9OP001-1.048-0009(1) BG05M9OP001-1.058-0008(1) BG05SFPR002-1.004-0737(5) BG05SFPR002-1.004-1314(BG05SFPR002-1.004-1314-SU02) BG05SFPR002-1.004-1788(Д-235) BG16RFPR001-1.004-2079(1/01.03.26) BG16RFPR001-1.004-2079(2/27.03.26) BG05M9OP001-1.048-0009(1): "Предвидените дейности в проектното предложение ще допринесат за повишаване на ефективността на трудовата дейност, за адаптиране на управленските процеси в организацията, за регламентиране на труда, повишаване производителността, мотивацията и ангажираността на персонала., чрез : BG05M9OP001-1.058-0008(1): "Проектът е по процедурата в рамките на Стратегията за Водено от общностите местно развитие на „МИГ- Момчилград и Крумовград“, във връзка с Приоритетна ос 1 „Подобряване достъпа до заетост и качеството на работните места“ на ОП РЧР и обхваща следния инвестиционен приоритет: Инвестиционен приоритет № 7. Дейностите кореспондират с дейност 4 от Условията за кандидатстване. Проектът акцентира на повишаване на ефективността и производителността на предприятието, чрез оптимизиране управлението на човешките ресурси, осигуряването на безопасни и здравословни условия на труд и подобряване на работната среда, професионалния и здравния статус, и включва няколко основни позиции за обезпечаване по-добри условия на труд за работниците на ""Глобалстрой 69"" ЕООД, с. Горна кула, общ. Крумовград. Съобразен е с нуждите на дружеството, както и с целите на ОП РЧР 2014-2020 г., и с целите на Стратегията за местно развитие на сдружение МИГ- Момчилград и Крумовград. BG05SFPR002-1.004-0737(5): "С настоящото проектно предложение намерението на ""Техкерамик-М"" АД, е да отговори на актуални предизвикателства свързани с промените в пазара на труда, подобряване достъпа до трудова заетост на качествени работни места и адаптиране към промените в работната среда. Необходимостта от планиране и прилагане на мерки насочени към подобряване на достъпа до заетост, адаптиране към нови модели на работа, осигуряване на ""зелени"" и ресурсно ефективни работни места, инвестиции за подобряване условията на труд, изискват постоянни и целенасочени действия от страна на мениджмънта на предприятието. В тази насока е и решението на ""Техкерамик-М"" АД да кандидатства с настоящият проект и да подпомогне усилията си в посока на осигуряване на здравословна и добре приспособена работна среда, отчитаща рисковете за здравето, както и подкрепа за адаптиране на работниците и дейността си към промените. BG05SFPR002-1.004-1314(BG05SFPR002-1.004-1314-SU02): "Настоящото проектно предложение е насочено към подобряване на здравословната и безопаснаработна среда в предприятието, което ще се постигне чрез изпълнение на следните дейности: BG05SFPR002-1.004-1788(Д-235): "Целта на проекта е осигуряване на по-добри условия на труд за заетите лица в Топлофикация Русе АД, посрещане на предизвикателствата, свързани с прехода към климатично неутрална икономика и ""зелени"" модели на работа.Това е предприятие със специфични производство и условия на труд, което вече е започнало инвестиции в ""зелени"" производствени процеси. Чрез дейностите в проекта работодателят цели опазване живота и здравето на работниците в условията на работа при множество рискови фактори и предотвратяване на злополуки в случай на производствена авария. Предвидени са следните дейности в проекта: BG16RFPR001-1.004-2079(1/01.03.26): "НЕРИУМ ООД е семейно предприятие специализирано в предоставянето на хотелиерски услуги в областта на морския туризъм. BG16RFPR001-1.004-2079(2/27.03.26): "НЕРИУМ ООД е семейно предприятие специализирано в предоставянето на хотелиерски услуги в областта на морския туризъм. Програма _Конкурентоспособност и иновации в предприятията_ 2021-2027 Развитие на човешките ресурси 2014-2020 Развитие на човешките ресурси 2021-2027 |
| pep | no |
| entity_zip_code | 4004 |
| Бенефициент | 0 |
| Изпълнител | 1 |
| is_partner | 0 |
| is_subcontractor | 0 |
| beneficiary_projects_count | 0 |
| contractor_contracts_count | 7 |
| partner_links_count | 0 |
| subcontractor_links_count | 0 |
| Стойност проекти | 0 |
| Стойност договори | 100811.5625 |
| last_activity_ts | 1775001600 |
***
Разследващата журналистика е разузнаването на гражданите. BIRD се финансира от дарения. Ние не публикуваме реклами. Не получаваме държавни субсидии. Не разчитаме на грантове. Финансирането чрез малки дарения от читатели е гаранция за нашата независимост. Включете се, за да продължим да разкриваме злоупотреби и да държим отговорни властимащите. Използваме Вашите пари за хонорари на журналистите, командировки, изграждане и поддръжка на нашите информационни системи, такси за фирмени и имотни регистри у нас и по света, придобиване на техника и специално оборудване, осигуряване на нашата безопасност и други важни работни мисии. Важно: Ако дарявате всеки месец това ще ни даде възможност да планираме и организираме нашата работа. Благодарим Ви! Нас ни има, защото Вас Ви има!