Търсене в договорите по европейски проекти от системата ИСУН за периода след 2020 г. Може да се търси по име и ЕИК на бенефициар или изпълнител на проект. Може също да се търси за фирми директно свързани с политици /politically exposed persons PEP/, фирми директно свързани с оперативно интересни лица /persons of interest POI/, а също така и индиректни свързаности през лица, които са свързани с PEP или POI през други фирми.
Record Details (ID: 3812380092)
| Entity ID | 3f75ce4c917b5b52ab10b91b49253bcf18f67f7b |
|---|---|
| ЕИК | 101679249 @ЩРАК |
| Име | ЕТ ЯНКА БЕЛЬОВА - НАЧАЛО |
| entity_address | |
| entity_city | гр.Благоевград |
| entity_municipality | Благоевград |
| entity_district | Благоевград |
| Проекти | BG05M9OP001-2.010-0045 BG16RFOP002-2.073-22477 |
| project_uid_tokens | BG05M9OP001-2.010-0045 BG16RFOP002-2.073-22477 |
| beneficiary_project_names | Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19 Промяна към трайна заетост и по-добро качество на живот за социално изключени лица и лица в неравностойно положение на пазара на труда чрез работа в социално предприятие |
| beneficiary_project_descriptions | BG05M9OP001-2.010-0045: "Чрез възможностите на социалното предприемачество настоящото проектно предложение ще отговори на идентифицираните потребности на социално изключените лица и лицата в неравностойно положение на пазара на труда от социално и трудово включване и трайна интеграция. То е мотивирано от разбирането, че успешната личностна и професионална реализация са основните предпоставки за достоен независим живот. Основна цел на проекта е да улесни достъпа до заетост и да осигури подкрепа за социалното включване на уязвими групи чрез включването в заетост на лица от тези групи в социално предприятие с шивашка дейност и получаване на адекватно на изискванията на длъжностите и пазара на труда професионално обучение. Целевите групи за въздействие - лица с увреждания и лица в неравностойно положение на пазара на труда и други социално изключените лица, са подбрани, за да се постигане максимум социален мултипликативен ефект в социалното предприятие с шивашка дейност. Предвидените дейности , които ще осигурят постигане целите на проекта, са: 1. подбор на лица от целевите групи; 2. създаване на социално предприятие с шивашка дейност; 3. закупуване на необходимото оборудване за нуждите на разкритите работни места; 4. създаване на ""Звено за подкрепа и насърчаване на интеграцията"" към социалното предприятие; 5. Включване на 8 наети лица в професионални обучения. Кандидатът ще извърши и дейностите: Организация и управление на проекта и Информиране и комуникация. Изпълнението на проекта ще продължи 14 месеца. Основни резултати от изпълнението на проекта са: създаден успешен модел на социално предприятие, чиято водеща цел е генериране на социална възвращаемост, която подобрява качеството на живот на представителите на целевите групи; създадени устойчиви работни места; 8 лица, преминали обучение за професионална квалификация, което е условие за трайната им интеграция на трудовия пазар; създадено ""Звено за подкрепа и насърчаване на интеграцията"", което ще улесни прехода към реалния трудов пазар." BG16RFOP002-2.073-22477: Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19 |
| beneficiary_project_links | BG05M9OP001-2.010-0045 BG16RFOP002-2.073-22477 |
| contractor_contract_ids | BG05M9OP001-1.023-0077(6) BG05M9OP001-2.005-0088(8) BG05M9OP001-2.010-0014(9) BG05M9OP001-2.010-0198(4) |
| contract_id_tokens | BG05M9OP001-1.023-0077(6) BG05M9OP001-2.005-0088(8) BG05M9OP001-2.010-0014(9) BG05M9OP001-2.010-0198(4) |
| contractor_contract_descriptions | BG05M9OP001-1.023-0077(6): Настоящото проектно предложение има за цел осигуряване на комплекс от обучения и услуги за лица, желаещи да развият собствен бизнес,вкл. безработни и работещи лица и младежи до 29год., подготовка и предоставяне на подкрепа за започване на реална стопанска дейност и намиране на подходящи източници на финансиране, достъп до услуги и менторство за развитие на бизнес чрез предоставяне на комплексни иновативни услуги за развитието на предприемачески умения в целевите групи. Чрез предоставяните услуги и обучения от Центъра за развитие на предприемачеството, ще се осигури възможност на горецитираните целеви групи да бъдат подпомогнати и подкрепени чрез предоставяне на иновативни социални, кариерни, правни, икономически и мотивационни услуги и обучения за осигуряване на условия за пълноценно съществуване и устойчиво интегриране на пазара на труда, както и увеличаване броя на включените в самостоятелна заетост безработни, неактивни и наети лица в т.ч. и младежи до 29 години. В действащия Център за развитие на предприемачеството е планирано да осигури мотивационна подкрепа, услуги и обучения за минимум 80 потребители. Основен акцент в предоставяните услуги е потребността, възможностите и желанието на потребителя. Центърът за развитие на предприемачеството ще бъде управляван и обслужван от експертен екип, състоящ се от 8 лица - ръководител, социален работник-консултант, кариерен консултант - двама експерти, юрист-консултант-двама експерти, бизнес-консултант-двама експерти. Изпълнението на проектните дейности ще даде възможност на лицата от целевата група да ползват многообразни и целенасочени услуги и обучения, предоставяни в общността,като по този начин се увеличава броя на устойчиво интегрираните на пазара на труда безработни лица, в т.ч. млади хора, изложени на риск от социално изключване.Реализирането на проекта ще осигури небходимите предпоставки за развитие на предприемаческите умения сред включените целеви групи и разкриване на устойчиви и качествени работни места. BG05M9OP001-2.005-0088(8): "Настоящото проектно предложение има за цел осигуряване на активно приобщаване, насърчаване на равните възможности и активно участие и подобрена пригодност за заетост на икономически неактивни лица, хора с увреждания и техните семейства и възрастни в риск, подобряване качеството им на живот, чрез предоставяне на комплекси иновативни услуги за социално включване в общността. BG05M9OP001-2.010-0014(9): "Проектът цели осигуряване на социална интеграция на лица в неравностойно положение на пазара на труда и други социално изключени лица,чрез създаване на социално предприятие/Консултантски център за бизнес развитие/и постигане на дългосрочен и устойчив резултат с мултиплициращ ефект.Проектните дейности са насочени към стимулиране на социално включване и възстановяване на изгубени социални умения и навици,чрез осигуряване на условия за личностна и професионална реализация,социална и психологическа подкрепа,професионални и мотивационни обучения.Проектът ще бъде с продължителност 14 месеца.Дейностите включват: Организация и управление;Информиране и публичност; Подбор на целевите групи;Създаване и развитие на Център за психологическа подкрепа,мотивация и социална интеграция на уязвимите групи;Създаване и развитие на Социално предприятие ""Консултантски център за бизнес развитие""; Закупуване на оборудване,обзавеждане,ДМА;Провеждане на професионално обучение на 4 от включените в заетост лица от целевите групи; Провеждане на обучение по ключова компетентност 4 „Дигитална компетентност” на 7 от новоназначените лица в СП; Проучване на търсенето и възможностите за пазарна реализация на предлаганите консултантски услуги за стартиране и развитие на бизнес;Популяризиране на социалната икономика и социалното предприемачество чрез социален маркетинг.Резултати: Създадено социално предприятие с ясно определена социална мисия и визия за развитие; Изграждане на устойчива нагласа за активност на пазара на труда при лица от уязвими групи, осигурявайки условия за максимална адаптация към обществения, социален и трудов живот; Създаден „Център за психологическа подкрепа, мотивация и социална интеграция” към социалното предприятие, за предоставяне на социални и психологически консултации на представителите на целевата група; Подпомагане на социалното включване на целевите групи за преход към реалния пазар на труда,гарантиращо достъпа им до заетост и минимизиране на риска от социална изолация." BG05M9OP001-2.010-0198(4): "Основната цел на проектното предложение е да се улесни достъпа до заетост и да се осигури подкрепа на социалното включване на уязвими групи чрез създаване на социално предприятие в сферата на ресторантьорството от предприятието-кандидат ""ПРОГРЕС 333"" ООД. Проектът ще е с продължителност 15 месеца, като основните дейности по проекта включват: Дейност за организация и управление на проекта;Дейност по информиране и публичност;Създаване и функциониране на социално предприятие /Заведение за хранене/и осигуряване на заетост за период от 12 месеца , генериращо подкрепа за възстановяване на трудови навици, умения за самостоятелност и социално включване за 31 лица от уязвимите целеви групи;Закупуване на обзавеждане /материали/ свързани със създаването на нови работни места за новонаетите в социалното предприятие представители на уязвими групи; Създаване и развиване на „Център за подкрепа и мотивация” към социалното предприятие, подпомагащ социалното включване на целевите групи с цел създаването на условия и възможности в най-висока степен за участие на подпомаганите лица в обществения живот; Провеждане на професионално обучение по втора квалификационна степен, 660 учебни часа по професия „Готвач"" код: 811070 за 11 лица, и по професия „Сервитьор-барман"" код: 811080 на 14 лица от целевата група; Извършване на анализ и проучване на търсенето и възможностите за пазарна реализация на предоставяните услуги. Заложените цели и дейности в проектното предложение целят постигането на следните резултати: създаден нов успешен модел на социално предприятие на територията на град Благоевград;професионална интеграция и устойчиви работни места за лица от уязвими групи; Създаден „Център за подкрепа и мотивация ” целящ подпомагане на социалното включване на целевите групи за преход към реалния пазар на труда и улесняване на достъпа им до заетост, предоставяне на подкрепящи и мотивиращи мерки." |
| Договори | BG05M9OP001-1.023-0077(6) BG05M9OP001-2.005-0088(8) BG05M9OP001-2.010-0014(9) BG05M9OP001-2.010-0198(4) |
| programme_names | Иновации и конкурентоспособност 2014-2020 Развитие на човешките ресурси 2014-2020 |
| search_text | ЕТ ЯНКА БЕЛЬОВА - НАЧАЛО 101679249 @ЩРАК гр.Благоевград Благоевград Благоевград
BG05M9OP001-2.010-0045 BG16RFOP002-2.073-22477 Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19 Промяна към трайна заетост и по-добро качество на живот за социално изключени лица и лица в неравностойно положение на пазара на труда чрез работа в социално предприятие BG05M9OP001-2.010-0045: "Чрез възможностите на социалното предприемачество настоящото проектно предложение ще отговори на идентифицираните потребности на социално изключените лица и лицата в неравностойно положение на пазара на труда от социално и трудово включване и трайна интеграция. То е мотивирано от разбирането, че успешната личностна и професионална реализация са основните предпоставки за достоен независим живот. Основна цел на проекта е да улесни достъпа до заетост и да осигури подкрепа за социалното включване на уязвими групи чрез включването в заетост на лица от тези групи в социално предприятие с шивашка дейност и получаване на адекватно на изискванията на длъжностите и пазара на труда професионално обучение. Целевите групи за въздействие - лица с увреждания и лица в неравностойно положение на пазара на труда и други социално изключените лица, са подбрани, за да се постигане максимум социален мултипликативен ефект в социалното предприятие с шивашка дейност. Предвидените дейности , които ще осигурят постигане целите на проекта, са: 1. подбор на лица от целевите групи; 2. създаване на социално предприятие с шивашка дейност; 3. закупуване на необходимото оборудване за нуждите на разкритите работни места; 4. създаване на ""Звено за подкрепа и насърчаване на интеграцията"" към социалното предприятие; 5. Включване на 8 наети лица в професионални обучения. Кандидатът ще извърши и дейностите: Организация и управление на проекта и Информиране и комуникация. Изпълнението на проекта ще продължи 14 месеца. Основни резултати от изпълнението на проекта са: създаден успешен модел на социално предприятие, чиято водеща цел е генериране на социална възвращаемост, която подобрява качеството на живот на представителите на целевите групи; създадени устойчиви работни места; 8 лица, преминали обучение за професионална квалификация, което е условие за трайната им интеграция на трудовия пазар; създадено ""Звено за подкрепа и насърчаване на интеграцията"", което ще улесни прехода към реалния трудов пазар." BG16RFOP002-2.073-22477: Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19 BG05M9OP001-1.023-0077(6) BG05M9OP001-2.005-0088(8) BG05M9OP001-2.010-0014(9) BG05M9OP001-2.010-0198(4) BG05M9OP001-1.023-0077(6): Настоящото проектно предложение има за цел осигуряване на комплекс от обучения и услуги за лица, желаещи да развият собствен бизнес,вкл. безработни и работещи лица и младежи до 29год., подготовка и предоставяне на подкрепа за започване на реална стопанска дейност и намиране на подходящи източници на финансиране, достъп до услуги и менторство за развитие на бизнес чрез предоставяне на комплексни иновативни услуги за развитието на предприемачески умения в целевите групи. Чрез предоставяните услуги и обучения от Центъра за развитие на предприемачеството, ще се осигури възможност на горецитираните целеви групи да бъдат подпомогнати и подкрепени чрез предоставяне на иновативни социални, кариерни, правни, икономически и мотивационни услуги и обучения за осигуряване на условия за пълноценно съществуване и устойчиво интегриране на пазара на труда, както и увеличаване броя на включените в самостоятелна заетост безработни, неактивни и наети лица в т.ч. и младежи до 29 години. В действащия Център за развитие на предприемачеството е планирано да осигури мотивационна подкрепа, услуги и обучения за минимум 80 потребители. Основен акцент в предоставяните услуги е потребността, възможностите и желанието на потребителя. Центърът за развитие на предприемачеството ще бъде управляван и обслужван от експертен екип, състоящ се от 8 лица - ръководител, социален работник-консултант, кариерен консултант - двама експерти, юрист-консултант-двама експерти, бизнес-консултант-двама експерти. Изпълнението на проектните дейности ще даде възможност на лицата от целевата група да ползват многообразни и целенасочени услуги и обучения, предоставяни в общността,като по този начин се увеличава броя на устойчиво интегрираните на пазара на труда безработни лица, в т.ч. млади хора, изложени на риск от социално изключване.Реализирането на проекта ще осигури небходимите предпоставки за развитие на предприемаческите умения сред включените целеви групи и разкриване на устойчиви и качествени работни места. BG05M9OP001-2.005-0088(8): "Настоящото проектно предложение има за цел осигуряване на активно приобщаване, насърчаване на равните възможности и активно участие и подобрена пригодност за заетост на икономически неактивни лица, хора с увреждания и техните семейства и възрастни в риск, подобряване качеството им на живот, чрез предоставяне на комплекси иновативни услуги за социално включване в общността. BG05M9OP001-2.010-0014(9): "Проектът цели осигуряване на социална интеграция на лица в неравностойно положение на пазара на труда и други социално изключени лица,чрез създаване на социално предприятие/Консултантски център за бизнес развитие/и постигане на дългосрочен и устойчив резултат с мултиплициращ ефект.Проектните дейности са насочени към стимулиране на социално включване и възстановяване на изгубени социални умения и навици,чрез осигуряване на условия за личностна и професионална реализация,социална и психологическа подкрепа,професионални и мотивационни обучения.Проектът ще бъде с продължителност 14 месеца.Дейностите включват: Организация и управление;Информиране и публичност; Подбор на целевите групи;Създаване и развитие на Център за психологическа подкрепа,мотивация и социална интеграция на уязвимите групи;Създаване и развитие на Социално предприятие ""Консултантски център за бизнес развитие""; Закупуване на оборудване,обзавеждане,ДМА;Провеждане на професионално обучение на 4 от включените в заетост лица от целевите групи; Провеждане на обучение по ключова компетентност 4 „Дигитална компетентност” на 7 от новоназначените лица в СП; Проучване на търсенето и възможностите за пазарна реализация на предлаганите консултантски услуги за стартиране и развитие на бизнес;Популяризиране на социалната икономика и социалното предприемачество чрез социален маркетинг.Резултати: Създадено социално предприятие с ясно определена социална мисия и визия за развитие; Изграждане на устойчива нагласа за активност на пазара на труда при лица от уязвими групи, осигурявайки условия за максимална адаптация към обществения, социален и трудов живот; Създаден „Център за психологическа подкрепа, мотивация и социална интеграция” към социалното предприятие, за предоставяне на социални и психологически консултации на представителите на целевата група; Подпомагане на социалното включване на целевите групи за преход към реалния пазар на труда,гарантиращо достъпа им до заетост и минимизиране на риска от социална изолация." BG05M9OP001-2.010-0198(4): "Основната цел на проектното предложение е да се улесни достъпа до заетост и да се осигури подкрепа на социалното включване на уязвими групи чрез създаване на социално предприятие в сферата на ресторантьорството от предприятието-кандидат ""ПРОГРЕС 333"" ООД. Проектът ще е с продължителност 15 месеца, като основните дейности по проекта включват: Дейност за организация и управление на проекта;Дейност по информиране и публичност;Създаване и функциониране на социално предприятие /Заведение за хранене/и осигуряване на заетост за период от 12 месеца , генериращо подкрепа за възстановяване на трудови навици, умения за самостоятелност и социално включване за 31 лица от уязвимите целеви групи;Закупуване на обзавеждане /материали/ свързани със създаването на нови работни места за новонаетите в социалното предприятие представители на уязвими групи; Създаване и развиване на „Център за подкрепа и мотивация” към социалното предприятие, подпомагащ социалното включване на целевите групи с цел създаването на условия и възможности в най-висока степен за участие на подпомаганите лица в обществения живот; Провеждане на професионално обучение по втора квалификационна степен, 660 учебни часа по професия „Готвач"" код: 811070 за 11 лица, и по професия „Сервитьор-барман"" код: 811080 на 14 лица от целевата група; Извършване на анализ и проучване на търсенето и възможностите за пазарна реализация на предоставяните услуги. Заложените цели и дейности в проектното предложение целят постигането на следните резултати: създаден нов успешен модел на социално предприятие на територията на град Благоевград;професионална интеграция и устойчиви работни места за лица от уязвими групи; Създаден „Център за подкрепа и мотивация ” целящ подпомагане на социалното включване на целевите групи за преход към реалния пазар на труда и улесняване на достъпа им до заетост, предоставяне на подкрепящи и мотивиращи мерки." Иновации и конкурентоспособност 2014-2020 Развитие на човешките ресурси 2014-2020 |
| pep | no |
| entity_zip_code | 2700 |
| Бенефициент | 1 |
| Изпълнител | 1 |
| is_partner | 0 |
| is_subcontractor | 0 |
| beneficiary_projects_count | 2 |
| contractor_contracts_count | 4 |
| partner_links_count | 0 |
| subcontractor_links_count | 0 |
| Стойност проекти | 88085.6875 |
| Стойност договори | 46246.351562 |
| last_activity_ts | 1652832000 |
***
Разследващата журналистика е разузнаването на гражданите. BIRD се финансира от дарения. Ние не публикуваме реклами. Не получаваме държавни субсидии. Не разчитаме на грантове. Финансирането чрез малки дарения от читатели е гаранция за нашата независимост. Включете се, за да продължим да разкриваме злоупотреби и да държим отговорни властимащите. Използваме Вашите пари за хонорари на журналистите, командировки, изграждане и поддръжка на нашите информационни системи, такси за фирмени и имотни регистри у нас и по света, придобиване на техника и специално оборудване, осигуряване на нашата безопасност и други важни работни мисии. Важно: Ако дарявате всеки месец това ще ни даде възможност да планираме и организираме нашата работа. Благодарим Ви! Нас ни има, защото Вас Ви има!