Търсене в договорите по европейски проекти от системата ИСУН за периода след 2020 г. Може да се търси по име и ЕИК на бенефициар или изпълнител на проект. Може също да се търси за фирми директно свързани с политици /politically exposed persons PEP/, фирми директно свързани с оперативно интересни лица /persons of interest POI/, а също така и индиректни свързаности през лица, които са свързани с PEP или POI през други фирми.
Record Details (ID: 377142385)
| Entity ID | 49da6b5aa4126d3f1a17be9e83def4d77fbcd119 |
|---|---|
| ЕИК | 176649985 @ЩРАК |
| Име | Сдружение Лично финансово планиране |
| entity_address | |
| entity_city | гр.София |
| entity_municipality | Столична |
| entity_district | София-Град |
| Проекти | |
| project_uid_tokens | |
| beneficiary_project_names | |
| beneficiary_project_descriptions | |
| beneficiary_project_links | |
| contractor_contract_ids | BG05M9OP001-2.002-0001(ХСД-114) BG05M9OP001-2.018-0009(1) |
| contract_id_tokens | BG05M9OP001-2.002-0001(ХСД-114) BG05M9OP001-2.018-0009(1) |
| contractor_contract_descriptions | BG05M9OP001-2.002-0001(ХСД-114): Настоящото проектно предложение предвижда да реализира дейности, които да допринесат за подобряване качеството на живот и достъпа до услуги за социално включване на хора с увреждания и хора над 65 г. в невъзможност за самообслужване на територията на община Тополовград. Проектът ще гарантира на представителите на целевите групи възможност за избор на услуги и ще осигури тяхното подпомагане при вземане на решение коя е услугата, която в максимална степен отговаря на техните потребности. За целта на територията на общината ще бъде създадено специализирано звено: „Център за почасово предоставяне на услуги за социално включване в общността или в домашна среда“. Звеното ще предоставя по иновативен начин комплексна услуга за хора с увреждания и техните семейства, както и за хора над 65 г. с ограничения или в невъзможност за самообслужване. Наред с това, звеното ще предоставя и психологическа подкрепа на наетите в него асистенти и служители. BG05M9OP001-2.018-0009(1): "Проект ""Интегриран подход за осигуряване на трайна интеграция на маргинализираните общности в община Бойчиновци"" цели създаване на модел за насърчаване партньорството и сътрудничеството между местните власти и ромските общности чрез участието на всички институции, партньори и асоциирани партньори, работещи за интеграцията на тези целевите групи в българското общество. В проектното предложение са предвидени реализирането на дейности за активиране на икономически неактивни лица, психологическо подпомагане, мотивиране, социална и професионална интеграция на лица от целевите групи с фокус насърчаване участието им на пазара на труда и създаване на умения за успешно справяне на работното място и/или адаптиране към работните условия при включването им в заетост. Предвидено е обучение по ключова компетентност 1 - общуване на роден език, по ключова компетентност 4 - дигитална компетентност и провеждане на обучение за придобиване на професионална квалификация ""Работник в озеленяването"", които ще предоставят възможност на обучените лица от целевата група за бъдеща реализация на пазара на труда. Ще бъде осигурена заетост на минимум 45 лица от целевата група, които ще бъдат наети от община Бойчиновци. Друга основна дейност е повишаване информираността относно социалните и здравните права на маргинализираните групи, чрез провеждане на информационни кампании. Насърчаване семейното планиране промяна на практики, имащи негативно влияние върху социалното включване на младите хора от маргинализираните общности, повишаване на здравната култура. Предвидено е подпомагане на деца и ученици от етническите малцинства на територията на Община Бойчиновци в сферата на образованието, както и работа с родителите им за повишаване на интереса към образованието - семейна подкрепа на децата им в училище и извън училище за постигане на по-добри резултати." |
| Договори | BG05M9OP001-2.002-0001(ХСД-114) BG05M9OP001-2.018-0009(1) |
| programme_names | Развитие на човешките ресурси 2014-2020 |
| search_text | Сдружение Лично финансово планиране 176649985 @ЩРАК гр.София Столична София-Град
BG05M9OP001-2.002-0001(ХСД-114) BG05M9OP001-2.018-0009(1) BG05M9OP001-2.002-0001(ХСД-114): Настоящото проектно предложение предвижда да реализира дейности, които да допринесат за подобряване качеството на живот и достъпа до услуги за социално включване на хора с увреждания и хора над 65 г. в невъзможност за самообслужване на територията на община Тополовград. Проектът ще гарантира на представителите на целевите групи възможност за избор на услуги и ще осигури тяхното подпомагане при вземане на решение коя е услугата, която в максимална степен отговаря на техните потребности. За целта на територията на общината ще бъде създадено специализирано звено: „Център за почасово предоставяне на услуги за социално включване в общността или в домашна среда“. Звеното ще предоставя по иновативен начин комплексна услуга за хора с увреждания и техните семейства, както и за хора над 65 г. с ограничения или в невъзможност за самообслужване. Наред с това, звеното ще предоставя и психологическа подкрепа на наетите в него асистенти и служители. BG05M9OP001-2.018-0009(1): "Проект ""Интегриран подход за осигуряване на трайна интеграция на маргинализираните общности в община Бойчиновци"" цели създаване на модел за насърчаване партньорството и сътрудничеството между местните власти и ромските общности чрез участието на всички институции, партньори и асоциирани партньори, работещи за интеграцията на тези целевите групи в българското общество. В проектното предложение са предвидени реализирането на дейности за активиране на икономически неактивни лица, психологическо подпомагане, мотивиране, социална и професионална интеграция на лица от целевите групи с фокус насърчаване участието им на пазара на труда и създаване на умения за успешно справяне на работното място и/или адаптиране към работните условия при включването им в заетост. Предвидено е обучение по ключова компетентност 1 - общуване на роден език, по ключова компетентност 4 - дигитална компетентност и провеждане на обучение за придобиване на професионална квалификация ""Работник в озеленяването"", които ще предоставят възможност на обучените лица от целевата група за бъдеща реализация на пазара на труда. Ще бъде осигурена заетост на минимум 45 лица от целевата група, които ще бъдат наети от община Бойчиновци. Друга основна дейност е повишаване информираността относно социалните и здравните права на маргинализираните групи, чрез провеждане на информационни кампании. Насърчаване семейното планиране промяна на практики, имащи негативно влияние върху социалното включване на младите хора от маргинализираните общности, повишаване на здравната култура. Предвидено е подпомагане на деца и ученици от етническите малцинства на територията на Община Бойчиновци в сферата на образованието, както и работа с родителите им за повишаване на интереса към образованието - семейна подкрепа на децата им в училище и извън училище за постигане на по-добри резултати." Развитие на човешките ресурси 2014-2020 |
| pep | no |
| entity_zip_code | 1000 |
| Бенефициент | 0 |
| Изпълнител | 1 |
| is_partner | 0 |
| is_subcontractor | 0 |
| beneficiary_projects_count | 0 |
| contractor_contracts_count | 2 |
| partner_links_count | 0 |
| subcontractor_links_count | 0 |
| Стойност проекти | 0 |
| Стойност договори | 25298.720703 |
| last_activity_ts | 1578355200 |
***
Разследващата журналистика е разузнаването на гражданите. BIRD се финансира от дарения. Ние не публикуваме реклами. Не получаваме държавни субсидии. Не разчитаме на грантове. Финансирането чрез малки дарения от читатели е гаранция за нашата независимост. Включете се, за да продължим да разкриваме злоупотреби и да държим отговорни властимащите. Използваме Вашите пари за хонорари на журналистите, командировки, изграждане и поддръжка на нашите информационни системи, такси за фирмени и имотни регистри у нас и по света, придобиване на техника и специално оборудване, осигуряване на нашата безопасност и други важни работни мисии. Важно: Ако дарявате всеки месец това ще ни даде възможност да планираме и организираме нашата работа. Благодарим Ви! Нас ни има, защото Вас Ви има!