Търсене в договорите по европейски проекти от системата ИСУН за периода след 2020 г. Може да се търси по име и ЕИК на бенефициар или изпълнител на проект. Може също да се търси за фирми директно свързани с политици /politically exposed persons PEP/, фирми директно свързани с оперативно интересни лица /persons of interest POI/, а също така и индиректни свързаности през лица, които са свързани с PEP или POI през други фирми.
Record Details (ID: 3687357007)
| Entity ID | 150146d3b334e1973b588a933c98275d174c7986 |
|---|---|
| ЕИК | 205444908 @ЩРАК |
| Име | СИРИУС ГРУП С ЕООД |
| entity_address | |
| entity_city | гр.Пазарджик |
| entity_municipality | Пазарджик |
| entity_district | Пазарджик |
| Проекти | |
| project_uid_tokens | |
| beneficiary_project_names | |
| beneficiary_project_descriptions | |
| beneficiary_project_links | |
| contractor_contract_ids | BG05SFPR002-1.004-0285(BG05SFPR002-1.004-0285-С01/SU-03) BG05SFPR002-1.004-0314(№ BG05SFPR002-1.004-0314-С01/SU-02 от дата 02.10.2025 г.) BG05SFPR002-1.004-0319(BG05SFPR002-1.004-0319-С01/SU-05) BG05SFPR002-1.004-0422(01) BG05SFPR002-1.004-0979(BG05SFPR002-1.004-0979-C01 – Se2) BG05SFPR002-1.004-1376(Н/П) BG05SFPR002-1.004-1478(1) BG05SFPR002-1.004-1530(2) BG05SFPR002-1.004-1570(1) BG05SFPR002-1.004-1840(2) BG05SFPR002-1.004-2264(BG05SFPR002-1.004-2264-C01/Se02) BG16RFOP002-2.024-1447(BG16RFOP002-2.024-1447-C02/SЕ-06) BG16RFOP002-6.002-0206(05) BG16RFOP002-6.002-0391(05) |
| contract_id_tokens | BG05SFPR002-1.004-0285(BG05SFPR002-1.004-0285-С01/SU-03) BG05SFPR002-1.004-0314(№ BG05SFPR002-1.004-0314-С01/SU-02 от дата 02.10.2025 г.) BG05SFPR002-1.004-0319(BG05SFPR002-1.004-0319-С01/SU-05) BG05SFPR002-1.004-0422(01) BG05SFPR002-1.004-0979(BG05SFPR002-1.004-0979-C01 – Se2) BG05SFPR002-1.004-1376(Н/П) BG05SFPR002-1.004-1478(1) BG05SFPR002-1.004-1530(2) BG05SFPR002-1.004-1570(1) BG05SFPR002-1.004-1840(2) BG05SFPR002-1.004-2264(BG05SFPR002-1.004-2264-C01/Se02) BG16RFOP002-2.024-1447(BG16RFOP002-2.024-1447-C02/SЕ-06) BG16RFOP002-6.002-0206(05) BG16RFOP002-6.002-0391(05) |
| contractor_contract_descriptions | BG05SFPR002-1.004-0285(BG05SFPR002-1.004-0285-С01/SU-03): """Транстех"" ЕООД е създадена през 2000г.и осъществява основна икономическа дейност,класифицирана с код по КИД-2008 С 31.09 Производство на други мебели. BG05SFPR002-1.004-0314(№ BG05SFPR002-1.004-0314-С01/SU-02 от дата 02.10.2025 г.): """ГРЪЦКИ СТИЛ"" ООД е дружество, специализирано в производството на долно облекло. BG05SFPR002-1.004-0319(BG05SFPR002-1.004-0319-С01/SU-05): """Чукурови и Ко"" ООД е специализирано в производството на PVC дограма и други изделия от пластмаси. BG05SFPR002-1.004-0422(01): "ЕТ КАПРИЗ – ВАЛЕНТИНА ПЕТРОВА произвежда облекла на ишлеме, като към момента на кандидатстване във фирмата са заети 10 човека на трудов договор. Дейностите по производство се извършват в собствена сграда, включваща: шивашки цех, кроялно, гладачно, склад и офиси. Проектното предложение включва дейности, които ще допринесат за здравословната и безопасна работна среда във фирмата и подобряване на стандартите на условията на труд: BG05SFPR002-1.004-0979(BG05SFPR002-1.004-0979-C01 – Se2): "Проектното предложение на ""БУНАЙ"" АД и предвидените за изпълнение дейности са насочени към адаптиране на работната среда в отговор на новите предизвикателства, свързани с осъществяването на прехода към климатично неутрална икономика, и променящите се модели на работа. Проектът ще подобри условията на труд и осигури превенция на риска при извършване на ежедневните работни дейности на служителите в компанията. В дружеството работят общо 211 служители като 200 от тях са обхванати в целевата група по проекта. BG05SFPR002-1.004-1376(Н/П): "Проектното предложение на ""Котонс Индустри България"" АД и предвидените за изпълнение дейности са насочени към адаптиране на работната среда в отговор на новите предизвикателства, свързани с осъществяването на прехода към климатично неутрална икономика, и променящите се модели на работа. Проектът ще подобри условията на труд и осигури превенция на риска при извършване на ежедневните работни дейности на служителите в компанията. В дружеството работят 75 служители като всички от тях са обхванати в целевата група. BG05SFPR002-1.004-1478(1): "Проектно предложение „Адаптиране към новите социално-икономически реалности“ представлява аргументирана инвестиционна инициатива за подобряване условията на труд в Мебел Груп Корпорейшън ЕООД чрез адаптиране на работните среда и места към новите предизвикателства, свързани с прехода към климатично неутрална икономика и еволюцията на моделите на работа, достигнала своя пик в контекста на последствията от Ковид кризата. BG05SFPR002-1.004-1530(2): "Целта , която настоящия проект си поставя да постигне е насочена към посрещане на новите предизвикателства, свързани с осъществяването на прехода към климатично неутрална икономика и променящите се модели на работа. BG05SFPR002-1.004-1570(1): "Проектно предложение „Адаптиране към новите социално-икономически реалности“ представлява аргументирана инвестиционна инициатива за подобряване условията на труд в Хермес Клима ООД чрез адаптиране на работните среда и места към новите предизвикателства, свързани с прехода към климатично неутрална икономика и еволюцията на моделите на работа, достигнала своя пик в контекста на последствията от Ковид кризата. BG05SFPR002-1.004-1840(2): "Проектно предложение „Адаптиране към новите социално-икономически реалности“ представлява аргументирана инвестиционна инициатива за подобряване условията на труд в Камъшит-98 АД чрез адаптиране на работните среда и места към новите предизвикателства, свързани с прехода към климатично неутрална икономика и еволюцията на моделите на работа, достигнала своя пик в контекста на последствията от Ковид кризата. BG05SFPR002-1.004-2264(BG05SFPR002-1.004-2264-C01/Se02): "Проектното предложение на ""КММ"" и предвидените за изпълнение дейности са насочени към адаптиране на работната среда в отговор на новите предизвикателства, свързани с осъществяването на прехода към климатично неутрална икономика, и променящите се модели на работа. Проектът ще подобри условията на труд и ще осигури превенция на риска при извършване на ежедневните работни дейности на всички 35 служители, работещи в базата в град Шумен. BG16RFOP002-2.024-1447(BG16RFOP002-2.024-1447-C02/SЕ-06): "Предприемаческата идея е в производството на шасита и тръбопроводи от неръждаема стомана, асемблиране на компоненти и производство на инсталация /Единична осмоза BRO 1000 с 4 бр. мембрани/ за подготовка на вода за хемодиализа с обратна осмоза (RO) с основно приложение в диализните центрове за диализен разтвор. BG16RFOP002-6.002-0206(05): Възстановяване на МСП чрез подобряване на енергийната ефективност BG16RFOP002-6.002-0391(05): Възстановяване на МСП чрез подобряване на енергийната ефективност |
| Договори | BG05SFPR002-1.004-0285(BG05SFPR002-1.004-0285-С01/SU-03) BG05SFPR002-1.004-0314(№ BG05SFPR002-1.004-0314-С01/SU-02 от дата 02.10.2025 г.) BG05SFPR002-1.004-0319(BG05SFPR002-1.004-0319-С01/SU-05) BG05SFPR002-1.004-0422(01) BG05SFPR002-1.004-0979(BG05SFPR002-1.004-0979-C01 – Se2) BG05SFPR002-1.004-1376(Н/П) BG05SFPR002-1.004-1478(1) BG05SFPR002-1.004-1530(2) BG05SFPR002-1.004-1570(1) BG05SFPR002-1.004-1840(2) BG05SFPR002-1.004-2264(BG05SFPR002-1.004-2264-C01/Se02) BG16RFOP002-2.024-1447(BG16RFOP002-2.024-1447-C02/SЕ-06) BG16RFOP002-6.002-0206(05) BG16RFOP002-6.002-0391(05) |
| programme_names | Иновации и конкурентоспособност 2014-2020 Развитие на човешките ресурси 2021-2027 |
| search_text | СИРИУС ГРУП С ЕООД 205444908 @ЩРАК гр.Пазарджик Пазарджик Пазарджик
BG05SFPR002-1.004-0285(BG05SFPR002-1.004-0285-С01/SU-03) BG05SFPR002-1.004-0314(№ BG05SFPR002-1.004-0314-С01/SU-02 от дата 02.10.2025 г.) BG05SFPR002-1.004-0319(BG05SFPR002-1.004-0319-С01/SU-05) BG05SFPR002-1.004-0422(01) BG05SFPR002-1.004-0979(BG05SFPR002-1.004-0979-C01 – Se2) BG05SFPR002-1.004-1376(Н/П) BG05SFPR002-1.004-1478(1) BG05SFPR002-1.004-1530(2) BG05SFPR002-1.004-1570(1) BG05SFPR002-1.004-1840(2) BG05SFPR002-1.004-2264(BG05SFPR002-1.004-2264-C01/Se02) BG16RFOP002-2.024-1447(BG16RFOP002-2.024-1447-C02/SЕ-06) BG16RFOP002-6.002-0206(05) BG16RFOP002-6.002-0391(05) BG05SFPR002-1.004-0285(BG05SFPR002-1.004-0285-С01/SU-03): """Транстех"" ЕООД е създадена през 2000г.и осъществява основна икономическа дейност,класифицирана с код по КИД-2008 С 31.09 Производство на други мебели. BG05SFPR002-1.004-0314(№ BG05SFPR002-1.004-0314-С01/SU-02 от дата 02.10.2025 г.): """ГРЪЦКИ СТИЛ"" ООД е дружество, специализирано в производството на долно облекло. BG05SFPR002-1.004-0319(BG05SFPR002-1.004-0319-С01/SU-05): """Чукурови и Ко"" ООД е специализирано в производството на PVC дограма и други изделия от пластмаси. BG05SFPR002-1.004-0422(01): "ЕТ КАПРИЗ – ВАЛЕНТИНА ПЕТРОВА произвежда облекла на ишлеме, като към момента на кандидатстване във фирмата са заети 10 човека на трудов договор. Дейностите по производство се извършват в собствена сграда, включваща: шивашки цех, кроялно, гладачно, склад и офиси. Проектното предложение включва дейности, които ще допринесат за здравословната и безопасна работна среда във фирмата и подобряване на стандартите на условията на труд: BG05SFPR002-1.004-0979(BG05SFPR002-1.004-0979-C01 – Se2): "Проектното предложение на ""БУНАЙ"" АД и предвидените за изпълнение дейности са насочени към адаптиране на работната среда в отговор на новите предизвикателства, свързани с осъществяването на прехода към климатично неутрална икономика, и променящите се модели на работа. Проектът ще подобри условията на труд и осигури превенция на риска при извършване на ежедневните работни дейности на служителите в компанията. В дружеството работят общо 211 служители като 200 от тях са обхванати в целевата група по проекта. BG05SFPR002-1.004-1376(Н/П): "Проектното предложение на ""Котонс Индустри България"" АД и предвидените за изпълнение дейности са насочени към адаптиране на работната среда в отговор на новите предизвикателства, свързани с осъществяването на прехода към климатично неутрална икономика, и променящите се модели на работа. Проектът ще подобри условията на труд и осигури превенция на риска при извършване на ежедневните работни дейности на служителите в компанията. В дружеството работят 75 служители като всички от тях са обхванати в целевата група. BG05SFPR002-1.004-1478(1): "Проектно предложение „Адаптиране към новите социално-икономически реалности“ представлява аргументирана инвестиционна инициатива за подобряване условията на труд в Мебел Груп Корпорейшън ЕООД чрез адаптиране на работните среда и места към новите предизвикателства, свързани с прехода към климатично неутрална икономика и еволюцията на моделите на работа, достигнала своя пик в контекста на последствията от Ковид кризата. BG05SFPR002-1.004-1530(2): "Целта , която настоящия проект си поставя да постигне е насочена към посрещане на новите предизвикателства, свързани с осъществяването на прехода към климатично неутрална икономика и променящите се модели на работа. BG05SFPR002-1.004-1570(1): "Проектно предложение „Адаптиране към новите социално-икономически реалности“ представлява аргументирана инвестиционна инициатива за подобряване условията на труд в Хермес Клима ООД чрез адаптиране на работните среда и места към новите предизвикателства, свързани с прехода към климатично неутрална икономика и еволюцията на моделите на работа, достигнала своя пик в контекста на последствията от Ковид кризата. BG05SFPR002-1.004-1840(2): "Проектно предложение „Адаптиране към новите социално-икономически реалности“ представлява аргументирана инвестиционна инициатива за подобряване условията на труд в Камъшит-98 АД чрез адаптиране на работните среда и места към новите предизвикателства, свързани с прехода към климатично неутрална икономика и еволюцията на моделите на работа, достигнала своя пик в контекста на последствията от Ковид кризата. BG05SFPR002-1.004-2264(BG05SFPR002-1.004-2264-C01/Se02): "Проектното предложение на ""КММ"" и предвидените за изпълнение дейности са насочени към адаптиране на работната среда в отговор на новите предизвикателства, свързани с осъществяването на прехода към климатично неутрална икономика, и променящите се модели на работа. Проектът ще подобри условията на труд и ще осигури превенция на риска при извършване на ежедневните работни дейности на всички 35 служители, работещи в базата в град Шумен. BG16RFOP002-2.024-1447(BG16RFOP002-2.024-1447-C02/SЕ-06): "Предприемаческата идея е в производството на шасита и тръбопроводи от неръждаема стомана, асемблиране на компоненти и производство на инсталация /Единична осмоза BRO 1000 с 4 бр. мембрани/ за подготовка на вода за хемодиализа с обратна осмоза (RO) с основно приложение в диализните центрове за диализен разтвор. BG16RFOP002-6.002-0206(05): Възстановяване на МСП чрез подобряване на енергийната ефективност BG16RFOP002-6.002-0391(05): Възстановяване на МСП чрез подобряване на енергийната ефективност Иновации и конкурентоспособност 2014-2020 Развитие на човешките ресурси 2021-2027 |
| pep | no |
| entity_zip_code | 4400 |
| Бенефициент | 0 |
| Изпълнител | 1 |
| is_partner | 0 |
| is_subcontractor | 0 |
| beneficiary_projects_count | 0 |
| contractor_contracts_count | 14 |
| partner_links_count | 0 |
| subcontractor_links_count | 0 |
| Стойност проекти | 0 |
| Стойност договори | 42098.058594 |
| last_activity_ts | 1776556800 |
***
Разследващата журналистика е разузнаването на гражданите. BIRD се финансира от дарения. Ние не публикуваме реклами. Не получаваме държавни субсидии. Не разчитаме на грантове. Финансирането чрез малки дарения от читатели е гаранция за нашата независимост. Включете се, за да продължим да разкриваме злоупотреби и да държим отговорни властимащите. Използваме Вашите пари за хонорари на журналистите, командировки, изграждане и поддръжка на нашите информационни системи, такси за фирмени и имотни регистри у нас и по света, придобиване на техника и специално оборудване, осигуряване на нашата безопасност и други важни работни мисии. Важно: Ако дарявате всеки месец това ще ни даде възможност да планираме и организираме нашата работа. Благодарим Ви! Нас ни има, защото Вас Ви има!