Търсене в договорите по европейски проекти от системата ИСУН за периода след 2020 г. Може да се търси по име и ЕИК на бенефициар или изпълнител на проект. Може също да се търси за фирми директно свързани с политици /politically exposed persons PEP/, фирми директно свързани с оперативно интересни лица /persons of interest POI/, а също така и индиректни свързаности през лица, които са свързани с PEP или POI през други фирми.
Record Details (ID: 347534114)
| Entity ID | 66a99c7e527efc27e254f24915847303ce905efd |
|---|---|
| ЕИК | 131142002 @ЩРАК |
| Име | ДЖЕЙ БИ ЕЛЕКТРОНИКС ЕООД |
| entity_address | |
| entity_city | гр.София |
| entity_municipality | Столична |
| entity_district | София-Град |
| Проекти | BG16RFOP002-2.073-6724 |
| project_uid_tokens | BG16RFOP002-2.073-6724 |
| beneficiary_project_names | Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19 |
| beneficiary_project_descriptions | BG16RFOP002-2.073-6724: Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19 |
| beneficiary_project_links | BG16RFOP002-2.073-6724 |
| contractor_contract_ids | BG-RRP-1.014-0007(РД 18-405) BG05M9OP001-2.061-0003(58) BG05SFOP001-4.005-0003(41) BG06RDNP001-2.001-0001(ЦУ-02-821) BG06RDNP001-20.001-0003(09-2600/52) BG65ISNP001-5.012-0007(1266р-10172) |
| contract_id_tokens | BG-RRP-1.014-0007(РД 18-405) BG05M9OP001-2.061-0003(58) BG05SFOP001-4.005-0003(41) BG06RDNP001-2.001-0001(ЦУ-02-821) BG06RDNP001-20.001-0003(09-2600/52) BG65ISNP001-5.012-0007(1266р-10172) |
| contractor_contract_descriptions | BG-RRP-1.014-0007(РД 18-405): Настоящият проект, в кореспондентност с основната цел на Процедура BG-RRP-1.014,е насочен към осигуряване на модерна и високотехнологична материална база в ПГМЕТТ „Христо Ботев“ - гр. Шумен с оглед превръщането й в Център за високи постижения в професионалното образование и обучение (ЦВП в ПОО),който да предостави възможност за съвременно обучение по професионална подготовка на учениците в рамките на училищното образование, отговарящо на обществените трансформации в XXI в. и променящите се изисквания на пазара на труда.Посоченото ще се реализира чрез комплекс от взаимосвързани интервенции,съобр. с изискванията на прилож.нормативи (Наредби:24/10.09.2020г.,РД-02-20-3/2015г., ЗПУО,ЗУТ и др.),вкл.:1.Извършване на основно обновяване на работилници към ПГМЕТТ „Христо Ботев“ - гр. Шумен, в т.ч.-внедряване на мерки за ЕЕ, за целите на изграждането на подходяща инфраструктура за ЦВП; 2.Доставка и монтаж на оборудване и обзавеждане за изграждане на ЦВП в ПОО,съобр. предлаганите в гимназията проф. направления; 3.Осигуряване на достъпност на средата,съгл.Наредба №РД-02-20-2/26.01.2021г.Реализирането на предвидените в проекта мерки е съобр. с принципа за „ненанасяне на значителни вреди“ и същите са планирани в съотв. с ТН на Регл. на МВУ и прил.норми на ЗУТ,ЗПУО,Наредба № 24/10.09.2020г., Наредба РД-02-20-3/2015г.,Наредба №РД-02-20-2/26.01.2021г. и др. Осъществяването на заложените в ПИИ интервенции ще допринесе за подобряване на средата в професионалното училище в съотв. с най-високите технологични изисквания по отнош. на ЦВП в ПОО за създаването на нужните условия за предоставяне на модерно и иновативно образование и обучение за съответните професии и прилагане на съвременни методи на преподаване и учене,кореспондиращи на регионалните особености,секторните потребности и фасилитирането на прехода на кадрите към пазара на труда. BG05M9OP001-2.061-0003(58): Основният фокус на проекта е насочен към осигуряването на качествена грижа за лицата с увреждания, включително с тежки множествени увреждания и техните семейства на територията на Община Исперих. За постигане на тази цел ще бъде създаден ДЦЛУТМУ, който да осигури комплексна подкрепа за целевите групи чрез предоставяне на интегрирани социални услуги в общността. Чрез комплексни интегрирани мерки с иновативен характер, се цели повишаване качеството на живот на лицата с увреждания, преодоляване на социалната изолация, превенция на институционализацията на лица с увреждания, мотивиране и насърчаване участието на пазара на труда на родителите и близките, полагащи грижи за зависими членове на семейството. Дейностите са съобразени с допустимите по процедурата и включват: Ремонт, обзавеждане, оборудване на сграден фонд и закупуване на специализирано транспортно средство за предоставяне на услугите, съгласно потребностите на целевата група; Подбор на персонала, провеждане на обучение и супервизии; Предоставяне на дневни и почасови услуги в Център за подкрепа на лица с увреждания, включително с тежки множествени увреждания; мобилна работа, консултиране, информиране и подкрепа, включително и на лицата, полагащи грижи за лицата от целевата група в домашна среда; Осигуряване на терапевтична и специализирана помощ, рехабилитация, осигуряване на подкрепа за достъп до други услуги, насочване, според индивидуалните потребности; осигуряване на подкрепа за семействата, полагащи грижи за лицата с увреждания, чрез краткосрочно настаняване в Центъра. BG05SFOP001-4.005-0003(41): Финансовият план е част от последователната политика на дирекция НФ за непрекъснато повишаване на квалификацията на служителите.Участието в работни срещи,семинари,симпозиуми и заседания,както и в работни срещи на СО,ще даде възможност да се получат практически указания,добри практики,разяснения,както и да бъдат коментирани конкретни казуси и нови нормативни промени.Проведените до настоящия момент обучения доведоха до висок положителен резултат по отношение на подобряването а професионалната квалификация на служителите на СО.По време на предвидените работни срещи с УО ще бъдат разгледани и дискутирани проблемите, които имат институциите, както и ще се търсят адекватни решения,приложими за всяка от страните на отделните нива.Един от основните елементи от процеса по сертификация на разходите е извършването на проверки на място при бенефициенти.Тези проверки се извършват в обема и сроковете съгласно процедурите и правилата на СО,поради което от изключителна важност е осигуряването на логистична подкрепа за екипа от служители,с оглед извършване на проверката при бенефициенти извън гр. София.Предвижда се закупуване на оборудване,което ще даде възможност за навременно изпълнение на служебните ангажименти на експертите.Обезпечаването на тарифни планове за служителите гарантира гъвкавост,информираност и постоянна комуникация между служителите.Предвид ангажиментите на дирекцията през настоящия програмен период,се предвижда използване на консултантски услуги за различни цели,свързани с дейности по ефективно и ефикасно изпълнение на ангажиментите по оперативните програми. BG06RDNP001-2.001-0001(ЦУ-02-821): "Проектното предложение е насочено към създаване на 28 общински центрове за консултантски услуги (мобилни офиси) на Национална служба за съвтеи в земеделието (НССЗ). Мобилните офиси ще са самостоятелни териториални звена към НССЗ и ще допълват дейността на областните офиси на Службата. BG06RDNP001-20.001-0003(09-2600/52): Посочената бюджетна линия е свързана с ресурсно обезпечаване административния капацитет на персонала на ДФ „Земеделие“, работещ по ПРСР 2014- 2020 г., с нова по-надеждна компютърна техника и актуални програмни продукти за повишаване ефективността на работата на звената, ангажирани в управлението, изпълнението, контрола, наблюдението и оценката на ПРСР. BG65ISNP001-5.012-0007(1266р-10172): "Инвестициите в човешки капитал са много важни за правоохранителните органи в Република България, тъй като чрез подобряване на професионалната им квалификация и постигане на ниво на съответствие с партньорските служби в ЕС, българските експерти, с компетентност в областта на прилагане на специални разузнавателни средства за противодействие на организираната престъпност и тероризма ще подобрят резултатите си в превенцията, идентифицирането и разследването на организираната престъпност и тероризма. Целевата група са служителите на Главна дирекция „Борба с организираната престъпност“-МВР, с компетентност в областта на прилагане на специални разузнавателни средства за противодействие на организираната престъпност и тероризма, работещи в областта на сигурността на информацията, информационните системи и мрежи. |
| Договори | BG-RRP-1.014-0007(РД 18-405) BG05M9OP001-2.061-0003(58) BG05SFOP001-4.005-0003(41) BG06RDNP001-2.001-0001(ЦУ-02-821) BG06RDNP001-20.001-0003(09-2600/52) BG65ISNP001-5.012-0007(1266р-10172) |
| programme_names | Добро управление 2014-2020 Иновации и конкурентоспособност 2014-2020 Национален план за възстановяване и устойчивост Програма за развитие на селските райони _за мерки по чл. 9б_ т.2 от ЗПЗП_ Развитие на човешките ресурси 2014-2020 Фонд _Вътрешна сигурност_ |
| search_text | ДЖЕЙ БИ ЕЛЕКТРОНИКС ЕООД 131142002 @ЩРАК гр.София Столична София-Град
BG16RFOP002-2.073-6724 Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19 BG16RFOP002-2.073-6724: Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19 BG-RRP-1.014-0007(РД 18-405) BG05M9OP001-2.061-0003(58) BG05SFOP001-4.005-0003(41) BG06RDNP001-2.001-0001(ЦУ-02-821) BG06RDNP001-20.001-0003(09-2600/52) BG65ISNP001-5.012-0007(1266р-10172) BG-RRP-1.014-0007(РД 18-405): Настоящият проект, в кореспондентност с основната цел на Процедура BG-RRP-1.014,е насочен към осигуряване на модерна и високотехнологична материална база в ПГМЕТТ „Христо Ботев“ - гр. Шумен с оглед превръщането й в Център за високи постижения в професионалното образование и обучение (ЦВП в ПОО),който да предостави възможност за съвременно обучение по професионална подготовка на учениците в рамките на училищното образование, отговарящо на обществените трансформации в XXI в. и променящите се изисквания на пазара на труда.Посоченото ще се реализира чрез комплекс от взаимосвързани интервенции,съобр. с изискванията на прилож.нормативи (Наредби:24/10.09.2020г.,РД-02-20-3/2015г., ЗПУО,ЗУТ и др.),вкл.:1.Извършване на основно обновяване на работилници към ПГМЕТТ „Христо Ботев“ - гр. Шумен, в т.ч.-внедряване на мерки за ЕЕ, за целите на изграждането на подходяща инфраструктура за ЦВП; 2.Доставка и монтаж на оборудване и обзавеждане за изграждане на ЦВП в ПОО,съобр. предлаганите в гимназията проф. направления; 3.Осигуряване на достъпност на средата,съгл.Наредба №РД-02-20-2/26.01.2021г.Реализирането на предвидените в проекта мерки е съобр. с принципа за „ненанасяне на значителни вреди“ и същите са планирани в съотв. с ТН на Регл. на МВУ и прил.норми на ЗУТ,ЗПУО,Наредба № 24/10.09.2020г., Наредба РД-02-20-3/2015г.,Наредба №РД-02-20-2/26.01.2021г. и др. Осъществяването на заложените в ПИИ интервенции ще допринесе за подобряване на средата в професионалното училище в съотв. с най-високите технологични изисквания по отнош. на ЦВП в ПОО за създаването на нужните условия за предоставяне на модерно и иновативно образование и обучение за съответните професии и прилагане на съвременни методи на преподаване и учене,кореспондиращи на регионалните особености,секторните потребности и фасилитирането на прехода на кадрите към пазара на труда. BG05M9OP001-2.061-0003(58): Основният фокус на проекта е насочен към осигуряването на качествена грижа за лицата с увреждания, включително с тежки множествени увреждания и техните семейства на територията на Община Исперих. За постигане на тази цел ще бъде създаден ДЦЛУТМУ, който да осигури комплексна подкрепа за целевите групи чрез предоставяне на интегрирани социални услуги в общността. Чрез комплексни интегрирани мерки с иновативен характер, се цели повишаване качеството на живот на лицата с увреждания, преодоляване на социалната изолация, превенция на институционализацията на лица с увреждания, мотивиране и насърчаване участието на пазара на труда на родителите и близките, полагащи грижи за зависими членове на семейството. Дейностите са съобразени с допустимите по процедурата и включват: Ремонт, обзавеждане, оборудване на сграден фонд и закупуване на специализирано транспортно средство за предоставяне на услугите, съгласно потребностите на целевата група; Подбор на персонала, провеждане на обучение и супервизии; Предоставяне на дневни и почасови услуги в Център за подкрепа на лица с увреждания, включително с тежки множествени увреждания; мобилна работа, консултиране, информиране и подкрепа, включително и на лицата, полагащи грижи за лицата от целевата група в домашна среда; Осигуряване на терапевтична и специализирана помощ, рехабилитация, осигуряване на подкрепа за достъп до други услуги, насочване, според индивидуалните потребности; осигуряване на подкрепа за семействата, полагащи грижи за лицата с увреждания, чрез краткосрочно настаняване в Центъра. BG05SFOP001-4.005-0003(41): Финансовият план е част от последователната политика на дирекция НФ за непрекъснато повишаване на квалификацията на служителите.Участието в работни срещи,семинари,симпозиуми и заседания,както и в работни срещи на СО,ще даде възможност да се получат практически указания,добри практики,разяснения,както и да бъдат коментирани конкретни казуси и нови нормативни промени.Проведените до настоящия момент обучения доведоха до висок положителен резултат по отношение на подобряването а професионалната квалификация на служителите на СО.По време на предвидените работни срещи с УО ще бъдат разгледани и дискутирани проблемите, които имат институциите, както и ще се търсят адекватни решения,приложими за всяка от страните на отделните нива.Един от основните елементи от процеса по сертификация на разходите е извършването на проверки на място при бенефициенти.Тези проверки се извършват в обема и сроковете съгласно процедурите и правилата на СО,поради което от изключителна важност е осигуряването на логистична подкрепа за екипа от служители,с оглед извършване на проверката при бенефициенти извън гр. София.Предвижда се закупуване на оборудване,което ще даде възможност за навременно изпълнение на служебните ангажименти на експертите.Обезпечаването на тарифни планове за служителите гарантира гъвкавост,информираност и постоянна комуникация между служителите.Предвид ангажиментите на дирекцията през настоящия програмен период,се предвижда използване на консултантски услуги за различни цели,свързани с дейности по ефективно и ефикасно изпълнение на ангажиментите по оперативните програми. BG06RDNP001-2.001-0001(ЦУ-02-821): "Проектното предложение е насочено към създаване на 28 общински центрове за консултантски услуги (мобилни офиси) на Национална служба за съвтеи в земеделието (НССЗ). Мобилните офиси ще са самостоятелни териториални звена към НССЗ и ще допълват дейността на областните офиси на Службата. BG06RDNP001-20.001-0003(09-2600/52): Посочената бюджетна линия е свързана с ресурсно обезпечаване административния капацитет на персонала на ДФ „Земеделие“, работещ по ПРСР 2014- 2020 г., с нова по-надеждна компютърна техника и актуални програмни продукти за повишаване ефективността на работата на звената, ангажирани в управлението, изпълнението, контрола, наблюдението и оценката на ПРСР. BG65ISNP001-5.012-0007(1266р-10172): "Инвестициите в човешки капитал са много важни за правоохранителните органи в Република България, тъй като чрез подобряване на професионалната им квалификация и постигане на ниво на съответствие с партньорските служби в ЕС, българските експерти, с компетентност в областта на прилагане на специални разузнавателни средства за противодействие на организираната престъпност и тероризма ще подобрят резултатите си в превенцията, идентифицирането и разследването на организираната престъпност и тероризма. Целевата група са служителите на Главна дирекция „Борба с организираната престъпност“-МВР, с компетентност в областта на прилагане на специални разузнавателни средства за противодействие на организираната престъпност и тероризма, работещи в областта на сигурността на информацията, информационните системи и мрежи. Добро управление 2014-2020 Иновации и конкурентоспособност 2014-2020 Национален план за възстановяване и устойчивост Програма за развитие на селските райони _за мерки по чл. 9б_ т.2 от ЗПЗП_ Развитие на човешките ресурси 2014-2020 Фонд _Вътрешна сигурност_ |
| pep | no |
| entity_zip_code | 1324 |
| Бенефициент | 1 |
| Изпълнител | 1 |
| is_partner | 0 |
| is_subcontractor | 0 |
| beneficiary_projects_count | 1 |
| contractor_contracts_count | 6 |
| partner_links_count | 0 |
| subcontractor_links_count | 0 |
| Стойност проекти | 5112.919922 |
| Стойност договори | 226861.84375 |
| last_activity_ts | 1801008000 |
***
Разследващата журналистика е разузнаването на гражданите. BIRD се финансира от дарения. Ние не публикуваме реклами. Не получаваме държавни субсидии. Не разчитаме на грантове. Финансирането чрез малки дарения от читатели е гаранция за нашата независимост. Включете се, за да продължим да разкриваме злоупотреби и да държим отговорни властимащите. Използваме Вашите пари за хонорари на журналистите, командировки, изграждане и поддръжка на нашите информационни системи, такси за фирмени и имотни регистри у нас и по света, придобиване на техника и специално оборудване, осигуряване на нашата безопасност и други важни работни мисии. Важно: Ако дарявате всеки месец това ще ни даде възможност да планираме и организираме нашата работа. Благодарим Ви! Нас ни има, защото Вас Ви има!