Търсене в договорите по европейски проекти от системата ИСУН за периода след 2020 г. Може да се търси по име и ЕИК на бенефициар или изпълнител на проект. Може също да се търси за фирми директно свързани с политици /politically exposed persons PEP/, фирми директно свързани с оперативно интересни лица /persons of interest POI/, а също така и индиректни свързаности през лица, които са свързани с PEP или POI през други фирми.
Record Details (ID: 3422953423)
| Entity ID | 7907e053b55e454232107aee2bf7f04f3a2d317b |
|---|---|
| ЕИК | 831237293 @ЩРАК |
| Име | """ИНТ ИМПЕКС"" ООД" |
| entity_address | |
| entity_city | гр.София |
| entity_municipality | Столична |
| entity_district | София-Град |
| Проекти | |
| project_uid_tokens | |
| beneficiary_project_names | |
| beneficiary_project_descriptions | |
| beneficiary_project_links | |
| contractor_contract_ids | BG05M9OP001-1.003-0242(7) BG05M9OP001-1.003-1889(10) BG05M9OP001-1.003-1889(11) BG05M9OP001-1.003-1889(12) BG05M9OP001-1.003-1889(16) BG05M9OP001-1.003-1889(6) BG05M9OP001-1.003-1889(7) BG05M9OP001-1.003-1889(8) BG05M9OP001-1.003-1889(9) BG05M9OP001-1.003-2451(Възлагателно писмо ТП-02) BG05M9OP001-1.003-2451(Възлагателно писмо ТП-04) BG14MFOP001-1.027-0002(70-00-9358/2/) BG14MFOP001-4.035-0002(01) BG16RFPR001-1.004-1444(BG16RFPR001-10041444-CO01-01) |
| contract_id_tokens | BG05M9OP001-1.003-0242(7) BG05M9OP001-1.003-1889(10) BG05M9OP001-1.003-1889(11) BG05M9OP001-1.003-1889(12) BG05M9OP001-1.003-1889(16) BG05M9OP001-1.003-1889(6) BG05M9OP001-1.003-1889(7) BG05M9OP001-1.003-1889(8) BG05M9OP001-1.003-1889(9) BG05M9OP001-1.003-2451(Възлагателно писмо ТП-02) BG05M9OP001-1.003-2451(Възлагателно писмо ТП-04) BG14MFOP001-1.027-0002(70-00-9358/2/) BG14MFOP001-4.035-0002(01) BG16RFPR001-1.004-1444(BG16RFPR001-10041444-CO01-01) |
| contractor_contract_descriptions | BG05M9OP001-1.003-0242(7): "Кандидатът Джое Кетъринг ЕООД приготвя и предоставя храна за училищни столове и предлага индустриален и събитиен кетъринг. Дейността непрекъснато се развива и увеличава като обем. За поддържане високо качество на услугите предприятието планира разширяване на кухнята и подобряване на обслужването. Целта на проектното предложение е наемане на персонал и създаване на качествени работни места, за да се осигури човешки ресурс за планираното. Предвижда се наемане на 26 безработни и/или неактивни лица, представители на целевите групи по проекта, в голямата си част без специална квалификация. Планираме наемане предимно на незаети млади хора до 29 год. и безработни в предпенсионна възраст и да дадем възможност на първите да започнат работа и да се развиват, а на вторите да имат работа, доходи и стаж за пенсиониране. За част от длъжностите не се изисква квалификация и това дава шанс за ниско квалифицирани уязвими безработни да получат работа, доходи и осигуряване. На новонаетите работници се осигурява заетост до 12 месеца и възможност да продължат да работят в предприятието и след това. Ще им се закупи работно облекло и лични предпазни средства и ще им се осигури обслужване от Служба по трудова медицина с цел опазване на здравето и живота им на работното място и спазване на законовите разпоредби. За ново наетите работници ще се закупят машини, съоръжения и инвентар, необходими за оборудване на работните им места и за изпълняване на работните задължения. Всичко това ще повиши качеството на новите работни места. Проектът ще се управлява от външен изпълнител, разполагащ с нужния опит и капацитет. Ще се осигури публичност на проекта. BG05M9OP001-1.003-1889(10): Основната дейност на фирма Ефект-3 ООД е предоставяне на туристически услуги-хотелиерство и ресторантьорство. Разрастването на дружеството през последните години доведе до основната ѝ потребност - разкриване на нови устойчиви работни места и назначаване на служители, които да спомогнат за покриване на увеличения обем работа. Удовлетворяването на тaзи потребност e и една от основните цели на проекта. Посредством изпълнението на предвидените по проекта дейности: 1. Наемане на безработни и неактивни лица за период до 12 месеца и обслужване от Служба по Трудова медицина за новоназначените служители 2. Закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло свързани със създаването на новите работни места 3. Дейности за организация и управление на проекта 4. Дейности по информиране и публичност ще бъде възможно постигането на общата цел на проекта. Като резултати се очаква разкриването на 32 нови работни места (НРМ), сключване на трудови договори; запазване на минимум 16 от НРМ за срок от 12 месеца след приключване на проекта; закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло пряко необходими и свързани със създаването на НРМ и предвидени за използване от новоназнaчените служители; осигуряване на обслужване от служба по Трудова медицина на новоназначените лица; създаден екип за управление на проекта; доставени визуализационни материали. Целевата група, включена в проекта e безработни и неактивни лица, както следва: Безработни младежи до 29г. включително (15 лица), Безработни или неактивни лица и Безработни лица с ниска степен на образование (14 лица) и Безработни лица на възраст над 54г. (3 лица). По време на изпълнение на проекта и включените в него дейности дружеството ще използва натрупания през годините опит в изпълнението на подобни дейности и проекти и ще следи за спазването на хоризонталните принципи на ОП РЧР - равни възможности и недопускане на дискриминация, равенство между половете и устойчиво развитие. BG05M9OP001-1.003-1889(11): Основната дейност на фирма Ефект-3 ООД е предоставяне на туристически услуги-хотелиерство и ресторантьорство. Разрастването на дружеството през последните години доведе до основната ѝ потребност - разкриване на нови устойчиви работни места и назначаване на служители, които да спомогнат за покриване на увеличения обем работа. Удовлетворяването на тaзи потребност e и една от основните цели на проекта. Посредством изпълнението на предвидените по проекта дейности: 1. Наемане на безработни и неактивни лица за период до 12 месеца и обслужване от Служба по Трудова медицина за новоназначените служители 2. Закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло свързани със създаването на новите работни места 3. Дейности за организация и управление на проекта 4. Дейности по информиране и публичност ще бъде възможно постигането на общата цел на проекта. Като резултати се очаква разкриването на 32 нови работни места (НРМ), сключване на трудови договори; запазване на минимум 16 от НРМ за срок от 12 месеца след приключване на проекта; закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло пряко необходими и свързани със създаването на НРМ и предвидени за използване от новоназнaчените служители; осигуряване на обслужване от служба по Трудова медицина на новоназначените лица; създаден екип за управление на проекта; доставени визуализационни материали. Целевата група, включена в проекта e безработни и неактивни лица, както следва: Безработни младежи до 29г. включително (15 лица), Безработни или неактивни лица и Безработни лица с ниска степен на образование (14 лица) и Безработни лица на възраст над 54г. (3 лица). По време на изпълнение на проекта и включените в него дейности дружеството ще използва натрупания през годините опит в изпълнението на подобни дейности и проекти и ще следи за спазването на хоризонталните принципи на ОП РЧР - равни възможности и недопускане на дискриминация, равенство между половете и устойчиво развитие. BG05M9OP001-1.003-1889(12): Основната дейност на фирма Ефект-3 ООД е предоставяне на туристически услуги-хотелиерство и ресторантьорство. Разрастването на дружеството през последните години доведе до основната ѝ потребност - разкриване на нови устойчиви работни места и назначаване на служители, които да спомогнат за покриване на увеличения обем работа. Удовлетворяването на тaзи потребност e и една от основните цели на проекта. Посредством изпълнението на предвидените по проекта дейности: 1. Наемане на безработни и неактивни лица за период до 12 месеца и обслужване от Служба по Трудова медицина за новоназначените служители 2. Закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло свързани със създаването на новите работни места 3. Дейности за организация и управление на проекта 4. Дейности по информиране и публичност ще бъде възможно постигането на общата цел на проекта. Като резултати се очаква разкриването на 32 нови работни места (НРМ), сключване на трудови договори; запазване на минимум 16 от НРМ за срок от 12 месеца след приключване на проекта; закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло пряко необходими и свързани със създаването на НРМ и предвидени за използване от новоназнaчените служители; осигуряване на обслужване от служба по Трудова медицина на новоназначените лица; създаден екип за управление на проекта; доставени визуализационни материали. Целевата група, включена в проекта e безработни и неактивни лица, както следва: Безработни младежи до 29г. включително (15 лица), Безработни или неактивни лица и Безработни лица с ниска степен на образование (14 лица) и Безработни лица на възраст над 54г. (3 лица). По време на изпълнение на проекта и включените в него дейности дружеството ще използва натрупания през годините опит в изпълнението на подобни дейности и проекти и ще следи за спазването на хоризонталните принципи на ОП РЧР - равни възможности и недопускане на дискриминация, равенство между половете и устойчиво развитие. BG05M9OP001-1.003-1889(16): Основната дейност на фирма Ефект-3 ООД е предоставяне на туристически услуги-хотелиерство и ресторантьорство. Разрастването на дружеството през последните години доведе до основната ѝ потребност - разкриване на нови устойчиви работни места и назначаване на служители, които да спомогнат за покриване на увеличения обем работа. Удовлетворяването на тaзи потребност e и една от основните цели на проекта. Посредством изпълнението на предвидените по проекта дейности: 1. Наемане на безработни и неактивни лица за период до 12 месеца и обслужване от Служба по Трудова медицина за новоназначените служители 2. Закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло свързани със създаването на новите работни места 3. Дейности за организация и управление на проекта 4. Дейности по информиране и публичност ще бъде възможно постигането на общата цел на проекта. Като резултати се очаква разкриването на 32 нови работни места (НРМ), сключване на трудови договори; запазване на минимум 16 от НРМ за срок от 12 месеца след приключване на проекта; закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло пряко необходими и свързани със създаването на НРМ и предвидени за използване от новоназнaчените служители; осигуряване на обслужване от служба по Трудова медицина на новоназначените лица; създаден екип за управление на проекта; доставени визуализационни материали. Целевата група, включена в проекта e безработни и неактивни лица, както следва: Безработни младежи до 29г. включително (15 лица), Безработни или неактивни лица и Безработни лица с ниска степен на образование (14 лица) и Безработни лица на възраст над 54г. (3 лица). По време на изпълнение на проекта и включените в него дейности дружеството ще използва натрупания през годините опит в изпълнението на подобни дейности и проекти и ще следи за спазването на хоризонталните принципи на ОП РЧР - равни възможности и недопускане на дискриминация, равенство между половете и устойчиво развитие. BG05M9OP001-1.003-1889(6): Основната дейност на фирма Ефект-3 ООД е предоставяне на туристически услуги-хотелиерство и ресторантьорство. Разрастването на дружеството през последните години доведе до основната ѝ потребност - разкриване на нови устойчиви работни места и назначаване на служители, които да спомогнат за покриване на увеличения обем работа. Удовлетворяването на тaзи потребност e и една от основните цели на проекта. Посредством изпълнението на предвидените по проекта дейности: 1. Наемане на безработни и неактивни лица за период до 12 месеца и обслужване от Служба по Трудова медицина за новоназначените служители 2. Закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло свързани със създаването на новите работни места 3. Дейности за организация и управление на проекта 4. Дейности по информиране и публичност ще бъде възможно постигането на общата цел на проекта. Като резултати се очаква разкриването на 32 нови работни места (НРМ), сключване на трудови договори; запазване на минимум 16 от НРМ за срок от 12 месеца след приключване на проекта; закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло пряко необходими и свързани със създаването на НРМ и предвидени за използване от новоназнaчените служители; осигуряване на обслужване от служба по Трудова медицина на новоназначените лица; създаден екип за управление на проекта; доставени визуализационни материали. Целевата група, включена в проекта e безработни и неактивни лица, както следва: Безработни младежи до 29г. включително (15 лица), Безработни или неактивни лица и Безработни лица с ниска степен на образование (14 лица) и Безработни лица на възраст над 54г. (3 лица). По време на изпълнение на проекта и включените в него дейности дружеството ще използва натрупания през годините опит в изпълнението на подобни дейности и проекти и ще следи за спазването на хоризонталните принципи на ОП РЧР - равни възможности и недопускане на дискриминация, равенство между половете и устойчиво развитие. BG05M9OP001-1.003-1889(7): Основната дейност на фирма Ефект-3 ООД е предоставяне на туристически услуги-хотелиерство и ресторантьорство. Разрастването на дружеството през последните години доведе до основната ѝ потребност - разкриване на нови устойчиви работни места и назначаване на служители, които да спомогнат за покриване на увеличения обем работа. Удовлетворяването на тaзи потребност e и една от основните цели на проекта. Посредством изпълнението на предвидените по проекта дейности: 1. Наемане на безработни и неактивни лица за период до 12 месеца и обслужване от Служба по Трудова медицина за новоназначените служители 2. Закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло свързани със създаването на новите работни места 3. Дейности за организация и управление на проекта 4. Дейности по информиране и публичност ще бъде възможно постигането на общата цел на проекта. Като резултати се очаква разкриването на 32 нови работни места (НРМ), сключване на трудови договори; запазване на минимум 16 от НРМ за срок от 12 месеца след приключване на проекта; закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло пряко необходими и свързани със създаването на НРМ и предвидени за използване от новоназнaчените служители; осигуряване на обслужване от служба по Трудова медицина на новоназначените лица; създаден екип за управление на проекта; доставени визуализационни материали. Целевата група, включена в проекта e безработни и неактивни лица, както следва: Безработни младежи до 29г. включително (15 лица), Безработни или неактивни лица и Безработни лица с ниска степен на образование (14 лица) и Безработни лица на възраст над 54г. (3 лица). По време на изпълнение на проекта и включените в него дейности дружеството ще използва натрупания през годините опит в изпълнението на подобни дейности и проекти и ще следи за спазването на хоризонталните принципи на ОП РЧР - равни възможности и недопускане на дискриминация, равенство между половете и устойчиво развитие. BG05M9OP001-1.003-1889(8): Основната дейност на фирма Ефект-3 ООД е предоставяне на туристически услуги-хотелиерство и ресторантьорство. Разрастването на дружеството през последните години доведе до основната ѝ потребност - разкриване на нови устойчиви работни места и назначаване на служители, които да спомогнат за покриване на увеличения обем работа. Удовлетворяването на тaзи потребност e и една от основните цели на проекта. Посредством изпълнението на предвидените по проекта дейности: 1. Наемане на безработни и неактивни лица за период до 12 месеца и обслужване от Служба по Трудова медицина за новоназначените служители 2. Закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло свързани със създаването на новите работни места 3. Дейности за организация и управление на проекта 4. Дейности по информиране и публичност ще бъде възможно постигането на общата цел на проекта. Като резултати се очаква разкриването на 32 нови работни места (НРМ), сключване на трудови договори; запазване на минимум 16 от НРМ за срок от 12 месеца след приключване на проекта; закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло пряко необходими и свързани със създаването на НРМ и предвидени за използване от новоназнaчените служители; осигуряване на обслужване от служба по Трудова медицина на новоназначените лица; създаден екип за управление на проекта; доставени визуализационни материали. Целевата група, включена в проекта e безработни и неактивни лица, както следва: Безработни младежи до 29г. включително (15 лица), Безработни или неактивни лица и Безработни лица с ниска степен на образование (14 лица) и Безработни лица на възраст над 54г. (3 лица). По време на изпълнение на проекта и включените в него дейности дружеството ще използва натрупания през годините опит в изпълнението на подобни дейности и проекти и ще следи за спазването на хоризонталните принципи на ОП РЧР - равни възможности и недопускане на дискриминация, равенство между половете и устойчиво развитие. BG05M9OP001-1.003-1889(9): Основната дейност на фирма Ефект-3 ООД е предоставяне на туристически услуги-хотелиерство и ресторантьорство. Разрастването на дружеството през последните години доведе до основната ѝ потребност - разкриване на нови устойчиви работни места и назначаване на служители, които да спомогнат за покриване на увеличения обем работа. Удовлетворяването на тaзи потребност e и една от основните цели на проекта. Посредством изпълнението на предвидените по проекта дейности: 1. Наемане на безработни и неактивни лица за период до 12 месеца и обслужване от Служба по Трудова медицина за новоназначените служители 2. Закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло свързани със създаването на новите работни места 3. Дейности за организация и управление на проекта 4. Дейности по информиране и публичност ще бъде възможно постигането на общата цел на проекта. Като резултати се очаква разкриването на 32 нови работни места (НРМ), сключване на трудови договори; запазване на минимум 16 от НРМ за срок от 12 месеца след приключване на проекта; закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло пряко необходими и свързани със създаването на НРМ и предвидени за използване от новоназнaчените служители; осигуряване на обслужване от служба по Трудова медицина на новоназначените лица; създаден екип за управление на проекта; доставени визуализационни материали. Целевата група, включена в проекта e безработни и неактивни лица, както следва: Безработни младежи до 29г. включително (15 лица), Безработни или неактивни лица и Безработни лица с ниска степен на образование (14 лица) и Безработни лица на възраст над 54г. (3 лица). По време на изпълнение на проекта и включените в него дейности дружеството ще използва натрупания през годините опит в изпълнението на подобни дейности и проекти и ще следи за спазването на хоризонталните принципи на ОП РЧР - равни възможности и недопускане на дискриминация, равенство между половете и устойчиво развитие. BG05M9OP001-1.003-2451(Възлагателно писмо ТП-02): "Потребностите, които ще бъдат удовлетворени с изпълнение на проекта са създаване на заетост в сферата на хотелиерството и ресторантьорството. BG05M9OP001-1.003-2451(Възлагателно писмо ТП-04): "Потребностите, които ще бъдат удовлетворени с изпълнение на проекта са създаване на заетост в сферата на хотелиерството и ресторантьорството. BG14MFOP001-1.027-0002(70-00-9358/2/): "Настоящият проект цели осъвременяване на съществуващата инфраструктура на лодкостоянката в кв. Крайморие, гр. Бургас и подобряване безопасността и условията на труд на рибарите. Лодкостоянката обслужва дребномащабен и непромишлен риболов в района и е с капацитет 54 лодки с дължина до 12 метра. Наетите лица на работа са 5 човека: 2 пазачи, 2 оператор шлюз канал и 1 старши моряк. За лодкостоянката е издадено удостоверение за експлоатационна годност № 62005 до 20.01.2056 г. Планираните дейности по проекта включват: доставка и монтаж на ремонтна работилница за рибарски лодки и ФвЕЦ за собствени нужди с мощност 55,2 кWр, за подобрят безопасността и условията на труд на рибарите и повишаване на енергийната ефективност на лодкостоянката; доставка и монтаж на съоръжения и оборудване, свързани с подобряване качеството на улова и намаляване на отпадъците от акваторията на лодкостоянката. Предвиждат се и инвестиции за дребномащабен крайбрежен улов, свързани с доставка на лодка предназначена за почистване на акваторията, подводен робот за обследване на акваторията, специализирани машини за подводна работа, както и инвестиции в съоръжения за осигуряване на лед и електричество. За повишаване качеството, контрола и проследяемостта на уловите разтоварвани на сушата се предвижда доставка на дрон за обследване и наблюдение на територията. Целевите групи са рибарите в региона, населението на квартала и рибарските общности от кв. Крайморие и съседните населени места.Чрез планираните мерки ще се осигури устойчиво развитие на сектора чрез отговорен риболов и опазване на рибните ресурси BG14MFOP001-4.035-0002(01): "Проектното предложение е насочено към създаване на възмовност за увеличаване на консумацията на риба и рибни продукти на територията на МИРГ Несебър, чрез дооборудване на ресторант ""Виктория"" и включване на рибни менюта, предлагане на суши и пици с преобладащо рибно съдържание. По този начин ще се увеличи консумацията на местни риба и рибни продукти, което коствено ще се отрази на доходите на заетите ш сектор ""Рибарство"", а от там и на качеството на живот в територията. Ще бъде въведен нов продукт за територията, който е суши на достъпни цени, които ще бъдат основани на факта, че ще се въведе за първи път на територията робот за суши, който действително ще свали себестойността на продукцията. Това само по себе си ще увеличи консумацията, а от там и приходите от риба и рибни продукти. Също така ще бъдат създадени не малък брой нови работни места, който покрива заложения индикатор за цялата мярка 3.1." BG16RFPR001-1.004-1444(BG16RFPR001-10041444-CO01-01): "Джей Макс 8 ЕООД e млада семейна фирма, но вече 5 г работи успешно на българския пазар като ресторант за бързо хранене, предлагайки аламинути, пици, салати, сандвичи и пресни сладкиши, приготвени на момента с пресни продукти, изцяло по избор на клиента в различни варианти и комбинации. В дружеството работят близо 30 служителя, заедно с майката на собственика. |
| Договори | BG05M9OP001-1.003-0242(7) BG05M9OP001-1.003-1889(10) BG05M9OP001-1.003-1889(11) BG05M9OP001-1.003-1889(12) BG05M9OP001-1.003-1889(16) BG05M9OP001-1.003-1889(6) BG05M9OP001-1.003-1889(7) BG05M9OP001-1.003-1889(8) BG05M9OP001-1.003-1889(9) BG05M9OP001-1.003-2451(Възлагателно писмо ТП-02) BG05M9OP001-1.003-2451(Възлагателно писмо ТП-04) BG14MFOP001-1.027-0002(70-00-9358/2/) BG14MFOP001-4.035-0002(01) BG16RFPR001-1.004-1444(BG16RFPR001-10041444-CO01-01) |
| programme_names | Програма _Конкурентоспособност и иновации в предприятията_ 2021-2027 Програма за морско дело и рибарство 2014-2020 Развитие на човешките ресурси 2014-2020 |
| search_text | """ИНТ ИМПЕКС"" ООД" 831237293 @ЩРАК гр.София Столична София-Град
BG05M9OP001-1.003-0242(7) BG05M9OP001-1.003-1889(10) BG05M9OP001-1.003-1889(11) BG05M9OP001-1.003-1889(12) BG05M9OP001-1.003-1889(16) BG05M9OP001-1.003-1889(6) BG05M9OP001-1.003-1889(7) BG05M9OP001-1.003-1889(8) BG05M9OP001-1.003-1889(9) BG05M9OP001-1.003-2451(Възлагателно писмо ТП-02) BG05M9OP001-1.003-2451(Възлагателно писмо ТП-04) BG14MFOP001-1.027-0002(70-00-9358/2/) BG14MFOP001-4.035-0002(01) BG16RFPR001-1.004-1444(BG16RFPR001-10041444-CO01-01) BG05M9OP001-1.003-0242(7): "Кандидатът Джое Кетъринг ЕООД приготвя и предоставя храна за училищни столове и предлага индустриален и събитиен кетъринг. Дейността непрекъснато се развива и увеличава като обем. За поддържане високо качество на услугите предприятието планира разширяване на кухнята и подобряване на обслужването. Целта на проектното предложение е наемане на персонал и създаване на качествени работни места, за да се осигури човешки ресурс за планираното. Предвижда се наемане на 26 безработни и/или неактивни лица, представители на целевите групи по проекта, в голямата си част без специална квалификация. Планираме наемане предимно на незаети млади хора до 29 год. и безработни в предпенсионна възраст и да дадем възможност на първите да започнат работа и да се развиват, а на вторите да имат работа, доходи и стаж за пенсиониране. За част от длъжностите не се изисква квалификация и това дава шанс за ниско квалифицирани уязвими безработни да получат работа, доходи и осигуряване. На новонаетите работници се осигурява заетост до 12 месеца и възможност да продължат да работят в предприятието и след това. Ще им се закупи работно облекло и лични предпазни средства и ще им се осигури обслужване от Служба по трудова медицина с цел опазване на здравето и живота им на работното място и спазване на законовите разпоредби. За ново наетите работници ще се закупят машини, съоръжения и инвентар, необходими за оборудване на работните им места и за изпълняване на работните задължения. Всичко това ще повиши качеството на новите работни места. Проектът ще се управлява от външен изпълнител, разполагащ с нужния опит и капацитет. Ще се осигури публичност на проекта. BG05M9OP001-1.003-1889(10): Основната дейност на фирма Ефект-3 ООД е предоставяне на туристически услуги-хотелиерство и ресторантьорство. Разрастването на дружеството през последните години доведе до основната ѝ потребност - разкриване на нови устойчиви работни места и назначаване на служители, които да спомогнат за покриване на увеличения обем работа. Удовлетворяването на тaзи потребност e и една от основните цели на проекта. Посредством изпълнението на предвидените по проекта дейности: 1. Наемане на безработни и неактивни лица за период до 12 месеца и обслужване от Служба по Трудова медицина за новоназначените служители 2. Закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло свързани със създаването на новите работни места 3. Дейности за организация и управление на проекта 4. Дейности по информиране и публичност ще бъде възможно постигането на общата цел на проекта. Като резултати се очаква разкриването на 32 нови работни места (НРМ), сключване на трудови договори; запазване на минимум 16 от НРМ за срок от 12 месеца след приключване на проекта; закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло пряко необходими и свързани със създаването на НРМ и предвидени за използване от новоназнaчените служители; осигуряване на обслужване от служба по Трудова медицина на новоназначените лица; създаден екип за управление на проекта; доставени визуализационни материали. Целевата група, включена в проекта e безработни и неактивни лица, както следва: Безработни младежи до 29г. включително (15 лица), Безработни или неактивни лица и Безработни лица с ниска степен на образование (14 лица) и Безработни лица на възраст над 54г. (3 лица). По време на изпълнение на проекта и включените в него дейности дружеството ще използва натрупания през годините опит в изпълнението на подобни дейности и проекти и ще следи за спазването на хоризонталните принципи на ОП РЧР - равни възможности и недопускане на дискриминация, равенство между половете и устойчиво развитие. BG05M9OP001-1.003-1889(11): Основната дейност на фирма Ефект-3 ООД е предоставяне на туристически услуги-хотелиерство и ресторантьорство. Разрастването на дружеството през последните години доведе до основната ѝ потребност - разкриване на нови устойчиви работни места и назначаване на служители, които да спомогнат за покриване на увеличения обем работа. Удовлетворяването на тaзи потребност e и една от основните цели на проекта. Посредством изпълнението на предвидените по проекта дейности: 1. Наемане на безработни и неактивни лица за период до 12 месеца и обслужване от Служба по Трудова медицина за новоназначените служители 2. Закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло свързани със създаването на новите работни места 3. Дейности за организация и управление на проекта 4. Дейности по информиране и публичност ще бъде възможно постигането на общата цел на проекта. Като резултати се очаква разкриването на 32 нови работни места (НРМ), сключване на трудови договори; запазване на минимум 16 от НРМ за срок от 12 месеца след приключване на проекта; закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло пряко необходими и свързани със създаването на НРМ и предвидени за използване от новоназнaчените служители; осигуряване на обслужване от служба по Трудова медицина на новоназначените лица; създаден екип за управление на проекта; доставени визуализационни материали. Целевата група, включена в проекта e безработни и неактивни лица, както следва: Безработни младежи до 29г. включително (15 лица), Безработни или неактивни лица и Безработни лица с ниска степен на образование (14 лица) и Безработни лица на възраст над 54г. (3 лица). По време на изпълнение на проекта и включените в него дейности дружеството ще използва натрупания през годините опит в изпълнението на подобни дейности и проекти и ще следи за спазването на хоризонталните принципи на ОП РЧР - равни възможности и недопускане на дискриминация, равенство между половете и устойчиво развитие. BG05M9OP001-1.003-1889(12): Основната дейност на фирма Ефект-3 ООД е предоставяне на туристически услуги-хотелиерство и ресторантьорство. Разрастването на дружеството през последните години доведе до основната ѝ потребност - разкриване на нови устойчиви работни места и назначаване на служители, които да спомогнат за покриване на увеличения обем работа. Удовлетворяването на тaзи потребност e и една от основните цели на проекта. Посредством изпълнението на предвидените по проекта дейности: 1. Наемане на безработни и неактивни лица за период до 12 месеца и обслужване от Служба по Трудова медицина за новоназначените служители 2. Закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло свързани със създаването на новите работни места 3. Дейности за организация и управление на проекта 4. Дейности по информиране и публичност ще бъде възможно постигането на общата цел на проекта. Като резултати се очаква разкриването на 32 нови работни места (НРМ), сключване на трудови договори; запазване на минимум 16 от НРМ за срок от 12 месеца след приключване на проекта; закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло пряко необходими и свързани със създаването на НРМ и предвидени за използване от новоназнaчените служители; осигуряване на обслужване от служба по Трудова медицина на новоназначените лица; създаден екип за управление на проекта; доставени визуализационни материали. Целевата група, включена в проекта e безработни и неактивни лица, както следва: Безработни младежи до 29г. включително (15 лица), Безработни или неактивни лица и Безработни лица с ниска степен на образование (14 лица) и Безработни лица на възраст над 54г. (3 лица). По време на изпълнение на проекта и включените в него дейности дружеството ще използва натрупания през годините опит в изпълнението на подобни дейности и проекти и ще следи за спазването на хоризонталните принципи на ОП РЧР - равни възможности и недопускане на дискриминация, равенство между половете и устойчиво развитие. BG05M9OP001-1.003-1889(16): Основната дейност на фирма Ефект-3 ООД е предоставяне на туристически услуги-хотелиерство и ресторантьорство. Разрастването на дружеството през последните години доведе до основната ѝ потребност - разкриване на нови устойчиви работни места и назначаване на служители, които да спомогнат за покриване на увеличения обем работа. Удовлетворяването на тaзи потребност e и една от основните цели на проекта. Посредством изпълнението на предвидените по проекта дейности: 1. Наемане на безработни и неактивни лица за период до 12 месеца и обслужване от Служба по Трудова медицина за новоназначените служители 2. Закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло свързани със създаването на новите работни места 3. Дейности за организация и управление на проекта 4. Дейности по информиране и публичност ще бъде възможно постигането на общата цел на проекта. Като резултати се очаква разкриването на 32 нови работни места (НРМ), сключване на трудови договори; запазване на минимум 16 от НРМ за срок от 12 месеца след приключване на проекта; закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло пряко необходими и свързани със създаването на НРМ и предвидени за използване от новоназнaчените служители; осигуряване на обслужване от служба по Трудова медицина на новоназначените лица; създаден екип за управление на проекта; доставени визуализационни материали. Целевата група, включена в проекта e безработни и неактивни лица, както следва: Безработни младежи до 29г. включително (15 лица), Безработни или неактивни лица и Безработни лица с ниска степен на образование (14 лица) и Безработни лица на възраст над 54г. (3 лица). По време на изпълнение на проекта и включените в него дейности дружеството ще използва натрупания през годините опит в изпълнението на подобни дейности и проекти и ще следи за спазването на хоризонталните принципи на ОП РЧР - равни възможности и недопускане на дискриминация, равенство между половете и устойчиво развитие. BG05M9OP001-1.003-1889(6): Основната дейност на фирма Ефект-3 ООД е предоставяне на туристически услуги-хотелиерство и ресторантьорство. Разрастването на дружеството през последните години доведе до основната ѝ потребност - разкриване на нови устойчиви работни места и назначаване на служители, които да спомогнат за покриване на увеличения обем работа. Удовлетворяването на тaзи потребност e и една от основните цели на проекта. Посредством изпълнението на предвидените по проекта дейности: 1. Наемане на безработни и неактивни лица за период до 12 месеца и обслужване от Служба по Трудова медицина за новоназначените служители 2. Закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло свързани със създаването на новите работни места 3. Дейности за организация и управление на проекта 4. Дейности по информиране и публичност ще бъде възможно постигането на общата цел на проекта. Като резултати се очаква разкриването на 32 нови работни места (НРМ), сключване на трудови договори; запазване на минимум 16 от НРМ за срок от 12 месеца след приключване на проекта; закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло пряко необходими и свързани със създаването на НРМ и предвидени за използване от новоназнaчените служители; осигуряване на обслужване от служба по Трудова медицина на новоназначените лица; създаден екип за управление на проекта; доставени визуализационни материали. Целевата група, включена в проекта e безработни и неактивни лица, както следва: Безработни младежи до 29г. включително (15 лица), Безработни или неактивни лица и Безработни лица с ниска степен на образование (14 лица) и Безработни лица на възраст над 54г. (3 лица). По време на изпълнение на проекта и включените в него дейности дружеството ще използва натрупания през годините опит в изпълнението на подобни дейности и проекти и ще следи за спазването на хоризонталните принципи на ОП РЧР - равни възможности и недопускане на дискриминация, равенство между половете и устойчиво развитие. BG05M9OP001-1.003-1889(7): Основната дейност на фирма Ефект-3 ООД е предоставяне на туристически услуги-хотелиерство и ресторантьорство. Разрастването на дружеството през последните години доведе до основната ѝ потребност - разкриване на нови устойчиви работни места и назначаване на служители, които да спомогнат за покриване на увеличения обем работа. Удовлетворяването на тaзи потребност e и една от основните цели на проекта. Посредством изпълнението на предвидените по проекта дейности: 1. Наемане на безработни и неактивни лица за период до 12 месеца и обслужване от Служба по Трудова медицина за новоназначените служители 2. Закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло свързани със създаването на новите работни места 3. Дейности за организация и управление на проекта 4. Дейности по информиране и публичност ще бъде възможно постигането на общата цел на проекта. Като резултати се очаква разкриването на 32 нови работни места (НРМ), сключване на трудови договори; запазване на минимум 16 от НРМ за срок от 12 месеца след приключване на проекта; закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло пряко необходими и свързани със създаването на НРМ и предвидени за използване от новоназнaчените служители; осигуряване на обслужване от служба по Трудова медицина на новоназначените лица; създаден екип за управление на проекта; доставени визуализационни материали. Целевата група, включена в проекта e безработни и неактивни лица, както следва: Безработни младежи до 29г. включително (15 лица), Безработни или неактивни лица и Безработни лица с ниска степен на образование (14 лица) и Безработни лица на възраст над 54г. (3 лица). По време на изпълнение на проекта и включените в него дейности дружеството ще използва натрупания през годините опит в изпълнението на подобни дейности и проекти и ще следи за спазването на хоризонталните принципи на ОП РЧР - равни възможности и недопускане на дискриминация, равенство между половете и устойчиво развитие. BG05M9OP001-1.003-1889(8): Основната дейност на фирма Ефект-3 ООД е предоставяне на туристически услуги-хотелиерство и ресторантьорство. Разрастването на дружеството през последните години доведе до основната ѝ потребност - разкриване на нови устойчиви работни места и назначаване на служители, които да спомогнат за покриване на увеличения обем работа. Удовлетворяването на тaзи потребност e и една от основните цели на проекта. Посредством изпълнението на предвидените по проекта дейности: 1. Наемане на безработни и неактивни лица за период до 12 месеца и обслужване от Служба по Трудова медицина за новоназначените служители 2. Закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло свързани със създаването на новите работни места 3. Дейности за организация и управление на проекта 4. Дейности по информиране и публичност ще бъде възможно постигането на общата цел на проекта. Като резултати се очаква разкриването на 32 нови работни места (НРМ), сключване на трудови договори; запазване на минимум 16 от НРМ за срок от 12 месеца след приключване на проекта; закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло пряко необходими и свързани със създаването на НРМ и предвидени за използване от новоназнaчените служители; осигуряване на обслужване от служба по Трудова медицина на новоназначените лица; създаден екип за управление на проекта; доставени визуализационни материали. Целевата група, включена в проекта e безработни и неактивни лица, както следва: Безработни младежи до 29г. включително (15 лица), Безработни или неактивни лица и Безработни лица с ниска степен на образование (14 лица) и Безработни лица на възраст над 54г. (3 лица). По време на изпълнение на проекта и включените в него дейности дружеството ще използва натрупания през годините опит в изпълнението на подобни дейности и проекти и ще следи за спазването на хоризонталните принципи на ОП РЧР - равни възможности и недопускане на дискриминация, равенство между половете и устойчиво развитие. BG05M9OP001-1.003-1889(9): Основната дейност на фирма Ефект-3 ООД е предоставяне на туристически услуги-хотелиерство и ресторантьорство. Разрастването на дружеството през последните години доведе до основната ѝ потребност - разкриване на нови устойчиви работни места и назначаване на служители, които да спомогнат за покриване на увеличения обем работа. Удовлетворяването на тaзи потребност e и една от основните цели на проекта. Посредством изпълнението на предвидените по проекта дейности: 1. Наемане на безработни и неактивни лица за период до 12 месеца и обслужване от Служба по Трудова медицина за новоназначените служители 2. Закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло свързани със създаването на новите работни места 3. Дейности за организация и управление на проекта 4. Дейности по информиране и публичност ще бъде възможно постигането на общата цел на проекта. Като резултати се очаква разкриването на 32 нови работни места (НРМ), сключване на трудови договори; запазване на минимум 16 от НРМ за срок от 12 месеца след приключване на проекта; закупуване на оборудване, стопански инвентар и работно облекло пряко необходими и свързани със създаването на НРМ и предвидени за използване от новоназнaчените служители; осигуряване на обслужване от служба по Трудова медицина на новоназначените лица; създаден екип за управление на проекта; доставени визуализационни материали. Целевата група, включена в проекта e безработни и неактивни лица, както следва: Безработни младежи до 29г. включително (15 лица), Безработни или неактивни лица и Безработни лица с ниска степен на образование (14 лица) и Безработни лица на възраст над 54г. (3 лица). По време на изпълнение на проекта и включените в него дейности дружеството ще използва натрупания през годините опит в изпълнението на подобни дейности и проекти и ще следи за спазването на хоризонталните принципи на ОП РЧР - равни възможности и недопускане на дискриминация, равенство между половете и устойчиво развитие. BG05M9OP001-1.003-2451(Възлагателно писмо ТП-02): "Потребностите, които ще бъдат удовлетворени с изпълнение на проекта са създаване на заетост в сферата на хотелиерството и ресторантьорството. BG05M9OP001-1.003-2451(Възлагателно писмо ТП-04): "Потребностите, които ще бъдат удовлетворени с изпълнение на проекта са създаване на заетост в сферата на хотелиерството и ресторантьорството. BG14MFOP001-1.027-0002(70-00-9358/2/): "Настоящият проект цели осъвременяване на съществуващата инфраструктура на лодкостоянката в кв. Крайморие, гр. Бургас и подобряване безопасността и условията на труд на рибарите. Лодкостоянката обслужва дребномащабен и непромишлен риболов в района и е с капацитет 54 лодки с дължина до 12 метра. Наетите лица на работа са 5 човека: 2 пазачи, 2 оператор шлюз канал и 1 старши моряк. За лодкостоянката е издадено удостоверение за експлоатационна годност № 62005 до 20.01.2056 г. Планираните дейности по проекта включват: доставка и монтаж на ремонтна работилница за рибарски лодки и ФвЕЦ за собствени нужди с мощност 55,2 кWр, за подобрят безопасността и условията на труд на рибарите и повишаване на енергийната ефективност на лодкостоянката; доставка и монтаж на съоръжения и оборудване, свързани с подобряване качеството на улова и намаляване на отпадъците от акваторията на лодкостоянката. Предвиждат се и инвестиции за дребномащабен крайбрежен улов, свързани с доставка на лодка предназначена за почистване на акваторията, подводен робот за обследване на акваторията, специализирани машини за подводна работа, както и инвестиции в съоръжения за осигуряване на лед и електричество. За повишаване качеството, контрола и проследяемостта на уловите разтоварвани на сушата се предвижда доставка на дрон за обследване и наблюдение на територията. Целевите групи са рибарите в региона, населението на квартала и рибарските общности от кв. Крайморие и съседните населени места.Чрез планираните мерки ще се осигури устойчиво развитие на сектора чрез отговорен риболов и опазване на рибните ресурси BG14MFOP001-4.035-0002(01): "Проектното предложение е насочено към създаване на възмовност за увеличаване на консумацията на риба и рибни продукти на територията на МИРГ Несебър, чрез дооборудване на ресторант ""Виктория"" и включване на рибни менюта, предлагане на суши и пици с преобладащо рибно съдържание. По този начин ще се увеличи консумацията на местни риба и рибни продукти, което коствено ще се отрази на доходите на заетите ш сектор ""Рибарство"", а от там и на качеството на живот в територията. Ще бъде въведен нов продукт за територията, който е суши на достъпни цени, които ще бъдат основани на факта, че ще се въведе за първи път на територията робот за суши, който действително ще свали себестойността на продукцията. Това само по себе си ще увеличи консумацията, а от там и приходите от риба и рибни продукти. Също така ще бъдат създадени не малък брой нови работни места, който покрива заложения индикатор за цялата мярка 3.1." BG16RFPR001-1.004-1444(BG16RFPR001-10041444-CO01-01): "Джей Макс 8 ЕООД e млада семейна фирма, но вече 5 г работи успешно на българския пазар като ресторант за бързо хранене, предлагайки аламинути, пици, салати, сандвичи и пресни сладкиши, приготвени на момента с пресни продукти, изцяло по избор на клиента в различни варианти и комбинации. В дружеството работят близо 30 служителя, заедно с майката на собственика. Програма _Конкурентоспособност и иновации в предприятията_ 2021-2027 Програма за морско дело и рибарство 2014-2020 Развитие на човешките ресурси 2014-2020 poilink |
| pep | poilink |
| entity_zip_code | 1505 |
| Бенефициент | 0 |
| Изпълнител | 1 |
| is_partner | 0 |
| is_subcontractor | 0 |
| beneficiary_projects_count | 0 |
| contractor_contracts_count | 14 |
| partner_links_count | 0 |
| subcontractor_links_count | 0 |
| Стойност проекти | 0 |
| Стойност договори | 227241.90625 |
| last_activity_ts | 1778630400 |
***
Разследващата журналистика е разузнаването на гражданите. BIRD се финансира от дарения. Ние не публикуваме реклами. Не получаваме държавни субсидии. Не разчитаме на грантове. Финансирането чрез малки дарения от читатели е гаранция за нашата независимост. Включете се, за да продължим да разкриваме злоупотреби и да държим отговорни властимащите. Използваме Вашите пари за хонорари на журналистите, командировки, изграждане и поддръжка на нашите информационни системи, такси за фирмени и имотни регистри у нас и по света, придобиване на техника и специално оборудване, осигуряване на нашата безопасност и други важни работни мисии. Важно: Ако дарявате всеки месец това ще ни даде възможност да планираме и организираме нашата работа. Благодарим Ви! Нас ни има, защото Вас Ви има!