Европейски структурни фондове ИСУН

Търсене в договорите по европейски проекти от системата ИСУН за периода след 2020 г. Може да се търси по име и ЕИК на бенефициар или изпълнител на проект. Може също да се търси за фирми директно свързани с политици /politically exposed persons PEP/, фирми директно свързани с оперативно интересни лица /persons of interest POI/, а също така и индиректни свързаности през лица, които са свързани с PEP или POI през други фирми.

Record Details (ID: 3399407649)

Entity ID 0c113702cc38cec114cb6f3538c669be5595057e
ЕИК 130858590 @ЩРАК
Име """ТЕХНОПОЛИС БЪЛГАРИЯ"" ЕАД"
entity_address
entity_city гр.София
entity_municipality Столична
entity_district София-Град
Проекти
project_uid_tokens
beneficiary_project_names
beneficiary_project_descriptions
beneficiary_project_links
contractor_contract_ids BG-RRP-1.008-0010(0030114501)
BG-RRP-1.015-1217(-)
BG-RRP-1.015-1833(АС03-118)
BG-RRP-1.015-2278(0900373039)
BG-RRP-1.024-0645(0310234209)
BG-RRP-11.024-0028(0900388076)
BG-RRP-11.024-0028(0900642544)
BG05M2OP001-1.001-0008(ОП-7-14)
BG05M2OP001-1.002-0012(ОП-07-23)
BG05M9OP001-1.003-2858(0540160134 и 9000442901)
BG05M9OP001-1.003-2858(0550134717)
BG05M9OP001-1.003-2858(0590094734)
BG05M9OP001-1.003-2858(9000435183)
BG05M9OP001-1.030-0007(6)
BG05M9OP001-2.018-0011(0030067458)
BG05M9OP001-4.001-0058(0030056387)
BG05SFOP001-4.001-0024(Д-112)
BG05SFOP001-4.001-0024(Д-53)
BG05SFPR002-1.004-0552(Възлагателно писмо)
BG05SFPR002-1.004-1138(оферта от 11.04.2025)
BG05SFPR002-1.004-1850(нп)
BG05SFPR002-1.004-2414(0220310406)
BG06RDNP001-19.610-0004(Д-Д-27)
BG16RFOP002-2.009-0018(Оферта от 18.4.2018)
BG16RFOP002-2.073-16853(01)
BG16RFOP002-2.073-1908(1)
BG16RFOP002-2.073-20773(550176397 @ЩРАК)
BG16RFOP002-2.073-22536(9000498218)
BG16RFOP002-2.073-22536(9000525806)
BG16RFOP002-2.073-22536(9000527686)
BG16RFPR001-1.004-2800(005)
BG16RFPR002-1.001-0004(0500602394)
BGLD-3.001-0001(0030069986)
contract_id_tokens BG-RRP-1.008-0010(0030114501) BG-RRP-1.015-1217(-) BG-RRP-1.015-1833(АС03-118) BG-RRP-1.015-2278(0900373039) BG-RRP-1.024-0645(0310234209) BG-RRP-11.024-0028(0900388076) BG-RRP-11.024-0028(0900642544) BG05M2OP001-1.001-0008(ОП-7-14) BG05M2OP001-1.002-0012(ОП-07-23) BG05M9OP001-1.003-2858(0540160134 и 9000442901) BG05M9OP001-1.003-2858(0550134717) BG05M9OP001-1.003-2858(0590094734) BG05M9OP001-1.003-2858(9000435183) BG05M9OP001-1.030-0007(6) BG05M9OP001-2.018-0011(0030067458) BG05M9OP001-4.001-0058(0030056387) BG05SFOP001-4.001-0024(Д-112) BG05SFOP001-4.001-0024(Д-53) BG05SFPR002-1.004-0552(Възлагателно писмо) BG05SFPR002-1.004-1138(оферта от 11.04.2025) BG05SFPR002-1.004-1850(нп) BG05SFPR002-1.004-2414(0220310406) BG06RDNP001-19.610-0004(Д-Д-27) BG16RFOP002-2.009-0018(Оферта от 18.4.2018) BG16RFOP002-2.073-16853(01) BG16RFOP002-2.073-1908(1) BG16RFOP002-2.073-20773(550176397 @ЩРАК) BG16RFOP002-2.073-22536(9000498218) BG16RFOP002-2.073-22536(9000525806) BG16RFOP002-2.073-22536(9000527686) BG16RFPR001-1.004-2800(005) BG16RFPR002-1.001-0004(0500602394) BGLD-3.001-0001(0030069986)
contractor_contract_descriptions BG-RRP-1.008-0010(0030114501): "Проектът предвижда изграждане и ефективно функциониране на модерен Младежки център (МЦ) в Благоевград, който ще предоставя широкообхватни дейности и услуги в помощ на личностното развитие и пригодността за заетост на учениците и младежите на възраст до 29 години. Предоставяните дейности в центъра ще отговарят на най-високите стандарти в областта на младежката дейност. МЦ ще бъде инструмент за определяне на стандарти и пример за добра практика за реализиране на младежката политика на местно и регионално ниво. В центъра ще се прилагат иновативни подходи за развиване на компетенции и умения, които да помогнат на младите хора за успешна реализация на пазара на труда. Неформалното образование ще бъде един от основните подходи в младежката работа. С предвидените обучителни и образователни дейности ще развият знания и умения за активно участие в демократичния живот и демократимните процеси. Чрез тях ще имат възможност да усъвършенстват своите личностни, социални, граждански и цифрови компетентности и да станат активни европейски граждани. Основен акцен е поставен на обучения в областта на зеления и цифровия преход и такива, които да подобрят пригодността за заетост. МЦ ще разкрие на нови възможности за всички млади хора, независимо от техните образователни, социални, имуществени, политически и етнически убеждения.
BG-RRP-1.015-1217(-): Изграждане на училищна STEM среда и високотехнологични оборудвани и свързани класни стаи (ВОСКС).
BG-RRP-1.015-1833(АС03-118): Изграждане на училищна STEM среда и високотехнологични оборудвани и свързани класни стаи (ВОСКС).
BG-RRP-1.015-2278(0900373039): Изграждане на училищна STEM среда и високотехнологични оборудвани и свързани класни стаи (ВОСКС).
BG-RRP-1.024-0645(0310234209): "Изграждането на Дигитален клуб в нашия обект ще осигури модерна и достъпна среда, в която гражданите ще могат да се възползват от електронни услуги, да развиват дигитални умения и да участват активно в процеса на учене през целия живот.
BG-RRP-11.024-0028(0900388076): "1 SM of Art // 1 SM of Artist е международен проект в компактен, но радикален формат, който изследва идентичност, трансформация и алтерация в условията на променящия се хибриден свят. Създаден от Forumul Artelor Vizuale и представен за първи път в 1MP Gallery – бившата билетна каса на лятното кино в Ефорие Суд, изложбата предоставя на всеки артист точно един квадратен метър пространство – символ на автономия, интимност и концептуален фокус.
BG-RRP-11.024-0028(0900642544): "1 SM of Art // 1 SM of Artist е международен проект в компактен, но радикален формат, който изследва идентичност, трансформация и алтерация в условията на променящия се хибриден свят. Създаден от Forumul Artelor Vizuale и представен за първи път в 1MP Gallery – бившата билетна каса на лятното кино в Ефорие Суд, изложбата предоставя на всеки артист точно един квадратен метър пространство – символ на автономия, интимност и концептуален фокус.
BG05M2OP001-1.001-0008(ОП-7-14): "ЦВП „Мехатроника и чисти технологии“ е обединение от национални университети и институти,, включващо 12 института на БАН, Софийски университет и Технически университет – София.
BG05M2OP001-1.002-0012(ОП-07-23): "Научно-изследователската дейност на Центъра за компетентности ще отговори на следните потребности:
BG05M9OP001-1.003-2858(0540160134 и 9000442901): "Обща цел на проекта e да се създадат условия за устойчиво интегриране на пазара на труда на безработни лица, чрез разкриване на нови работни места във фирма „Супердок“ ООД и осигуряване на възможности за обучение.
BG05M9OP001-1.003-2858(0550134717): "Обща цел на проекта e да се създадат условия за устойчиво интегриране на пазара на труда на безработни лица, чрез разкриване на нови работни места във фирма „Супердок“ ООД и осигуряване на възможности за обучение.
BG05M9OP001-1.003-2858(0590094734): "Обща цел на проекта e да се създадат условия за устойчиво интегриране на пазара на труда на безработни лица, чрез разкриване на нови работни места във фирма „Супердок“ ООД и осигуряване на възможности за обучение.
BG05M9OP001-1.003-2858(9000435183): "Обща цел на проекта e да се създадат условия за устойчиво интегриране на пазара на труда на безработни лица, чрез разкриване на нови работни места във фирма „Супердок“ ООД и осигуряване на възможности за обучение.
BG05M9OP001-1.030-0007(6): "Разработеното проектно предложение е насочено към усъвършенстване на корпоративната политика на фирмата за подобряване качеството на личния, професионалния и трудовия живот на заетите лица в ""ТОТАЛ ВИНИ - ГР.ЛЯСКОВЕЦ"" ООД, чрез осигуряването на добри и безопасни условия на труд, включително и до по-дългото оставане в заетост на по-възрастните работници и служители.
BG05M9OP001-2.018-0011(0030067458): "Проектът ""Социално-икономическа интеграция и мерки за подобряване на достъпа до образование на уязвими групи в община Септември"" е подчинен на идеята за създаване на траен модел за сътрудничество на местно ниво, с участието на общността и всички институции и организации, благодарение на който да се постигне социално включване и намаляване на бедността на маргинализираните групи сред ромската общност. За целта са предвидени комплексни мерки и прилагането на интегриран подход в областта на заетоста, достъпа до социални и здравни услуги, достъпа до образование и обучение, развитието на местната общност. Като резултат очакваме част от маргинализираните представители на ромската общност да са мотивирани за регистриране в Бюрото по труда и включване в програми и заетост, да се подобри достъпа им до социални и здравни услуги чрез създаване и функциониране на интегрирана здравно-социална услуга и предоставяне на индивидуални консултации и социално-здравна медиация, да се подобри достъпът им до образование и обучение чрез образователните услуги за ранно детско развитие, допълнителното обучение по български език, допълнителните занимания със застрашени от отпадане от училище ученици, реинтегрирането в образователната система, осигуряването на подходяща образователна среда, работата в общността и с родителите, медиация, да се развие общността и да се преодолеят негативни стереотипи чрез създаване на местна платформа, системна работа, базирана на общностни инструменти и социална медиация, представяне на етническата култура на ромите и на културното разнообразие в местната общност."
BG05M9OP001-4.001-0058(0030056387): "Настоящия проект цели да подобри междурегионалното и транснационалното сътрудничество между партньори от страна членкиа на ЕС, чрез трансфер на иновации и идентифициране на добри практики благодарение на интернационалния екип на Фондация ""Аделе"" и контактите които тя е изгратила през годините. В развитите европейски страни съществуват различни иновативни инструменти за развитие на бизнес климата еди от тях са подкрепата на инновативни методи от Европейските програми. В България много от фондовете остават не изразходвани поради редица предпоставки, една от които е не познаването от хората с различните възможности които Европейските програми и фондове предлагат в различните сектори свързани с развитието на отделните европейски страни с цел един единен и силен Европейски Съюз. Въпреки всичко това европейските страни заемат първи места в сектора на информационните технологии. През последните години в България и по Целия свят достъпа до информация става все по лесен и достъпен използвайки собствения смартфон или таблет. Това е и основната идея на настоящия проект : трасфер на апликацията ""Еврократе"", адаптирайки я за Българските стандарти и идентифициране на иновативни методи за неформално обучение. С помоща на апликацията хората ще имат лесен достъп до различни европейски програми чрез които ще се подобри бизнес средта в България и създадът нови иновативни предприятия в различни сектори както социален така и икономически. По този начин ще бъдат постигнати основните цели на Европейския съюз - ""Единни в многообразието""."
BG05SFOP001-4.001-0024(Д-112): "От 2012 г. функционира мрежата от 28 информационни центрове за популяризиране на кохезионната политика на ЕС в Р България – Благоевград, Бургас, Варна, Велико Търново, Видин, Враца, Габрово, Добрич, Кърджали, Кюстендил, Ловеч, Монтана, Пазарджик, Перник, Плевен, Пловдив, Разград, Русе, Силистра, Сливен Смолян, София, Стара Загора, Търговище, Хасково, Шумен, Ямбол и Централен информационен и координационен офис (ЦИКО). 27те областните информационни центрове (ОИЦ) функционират на принципа „едно гише“ и работят активно с управляващите органи, като ги подпомагат при реализирането на информационни кампании на територията на областите. Мрежата сътрудничи активно с местните администрации, бюрата по труда и регионалните инспекторати по образование, университетите и средно образователните училища, за да се повиши информираността на гражданите относно възможностите, които се предоставят чрез европейските структурни и инвестиционни фондове (ЕСИФ).
BG05SFOP001-4.001-0024(Д-53): "От 2012 г. функционира мрежата от 28 информационни центрове за популяризиране на кохезионната политика на ЕС в Р България – Благоевград, Бургас, Варна, Велико Търново, Видин, Враца, Габрово, Добрич, Кърджали, Кюстендил, Ловеч, Монтана, Пазарджик, Перник, Плевен, Пловдив, Разград, Русе, Силистра, Сливен Смолян, София, Стара Загора, Търговище, Хасково, Шумен, Ямбол и Централен информационен и координационен офис (ЦИКО). 27те областните информационни центрове (ОИЦ) функционират на принципа „едно гише“ и работят активно с управляващите органи, като ги подпомагат при реализирането на информационни кампании на територията на областите. Мрежата сътрудничи активно с местните администрации, бюрата по труда и регионалните инспекторати по образование, университетите и средно образователните училища, за да се повиши информираността на гражданите относно възможностите, които се предоставят чрез европейските структурни и инвестиционни фондове (ЕСИФ).
BG05SFPR002-1.004-0552(Възлагателно писмо): "еДинамикс България ЕООД е търговска фирма. Към момента в предприятието работят 152 човека.
BG05SFPR002-1.004-1138(оферта от 11.04.2025): "Проектното предложение на ""Метея"" ЕООД и предвидените за изпълнение дейности са насочени към адаптиране на работната среда в отговор на новите предизвикателства, свързани с осъществяването на прехода към климатично неутрална икономика, и променящите се модели на работа. Проектът ще подобри условията на труд и осигури превенция на риска при извършване на ежедневните работни дейности на служителите в компанията. В дружеството работят 29 служители като 28 от тях са обхванати в целевата група.
BG05SFPR002-1.004-1850(нп): "ТИКИ - ТЕМЕНУГА ХРИСТОВА ЕТ е търговска фирма в гр. Стара Загора. Към момента в предприятието работят 33 човека.
BG05SFPR002-1.004-2414(0220310406): "„ИНТЕР ОПТИК” ООД е с основна дейност извършване на търговия на дребно с продукти и услуги в областта на оптиката и подобряване на човешкото зрение. Успехът на фирмата се обуславя основно от професионализма на специалистите, работещи в нея и постоянния ни стремеж да модернизираме технологичното оборудване и да подобряваме условията на труд.
BG06RDNP001-19.610-0004(Д-Д-27): "Проектът е насочен към мобилизиране на потенциала на всички заинтересовани страни на местно ниво, чрез създаването на местно партньорство, включващо представители на публичния, стопанския и нестопански сектор. В рамките му ще бъде подкрепено създаването на МИГ за прилагане на подхода ВОМР. МИГ ще работи за устойчивото развитие на целевата територия, представлявайки интересите на общността, отчитайки местните потребности и потенциал, както и съответните социални и културни характеристики, като съобразява местната идентичност и местните конкурентни предимства. Методологията на воденото от общностите местно развитие ще играе важна роля за насърчаването на интегрирано местно развитие.
BG16RFOP002-2.009-0018(Оферта от 18.4.2018): "Проектът е насочен към получаване на подкрепа за развитие и укрепване на организационно-административния капацитет на Клъстер София град на знанието. Съгласно категоризацията на ИАНМСП обединението е клъстер в начален етап на развитие. Проектът предвижда изпълнение на 6 дейности - 2 по Компонент 1 и 4 по Компонент 2 на процедурата.
BG16RFOP002-2.073-16853(01): Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19
BG16RFOP002-2.073-1908(1): Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19
BG16RFOP002-2.073-20773(550176397 @ЩРАК): Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19
BG16RFOP002-2.073-22536(9000498218): Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19
BG16RFOP002-2.073-22536(9000525806): Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19
BG16RFOP002-2.073-22536(9000527686): Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19
BG16RFPR001-1.004-2800(005): "Подобряване на производствения капацитет и оптимизиране на бизнес процесите в ""ДИ Арт Архитекчър"" ООД. Чрез закупуване на ново, професионално оборудване, специализиран софтуер и изграждането на онлайн магазин дружеството ще повиши своята конкурентоспособност ще засили своето пазарно присъствие, както физически, така и онлайн."
BG16RFPR002-1.001-0004(0500602394): "АгроХъб.БГ е Европейски цифров иновационен хъб (ЕЦИХ) за земеделие в Южен централен регион, одобрен по програма “Цифрова Европа” с проект AgroDigiRise. Изпълнява се от консорциум с разнообразен профил и опит - браншови организации, научни, изследователски и развойни звена, обучителни институции, технологични компании и стартъпи, вносители на земеделска техника, експертни организации за бизнес развитие, обединени да работят за по-модерен, ефективен и дигитализиран агро-хранителен сектор. Асоцииран партньор е Община Пловдив.
BGLD-3.001-0001(0030069986): "Търсенето на данни, разграничени по различни критерии за уязвимост (етнически, пол, увреждания, поведенчески модели и др.) в ЕС, се увеличава. Принадлежността към етническото малцинство (като ромите), хората с увреждания, живеещите в отдалечен район с икономически упадък, с мигрантски произход, често се свързва със социалната уязвимост. За да се разработят смислени политики и да се прилагат ефективно, държавите-членки трябва да знаят кои са рисковите групи, защо са изложени на риск и какви са количествените параметри на интервенциите, които ще отговорят на тези рискове. В контекста на новопоявилия се стълб на социалните права ще са особено необходими изчерпателни съпоставими данни, разграничени по различни критерии. В това отношение съществуват редица предизвикателства и рискове. Някои от тях са с методологически характер (напр. какви са критериите за дефиниране на уязвимостта), границата за личната неприкосновеност (каква степен на детайлност и вид дезагрегация би била в съответствие с най-високите стандарти за защита на данните). Агенцията за основните права ще предостави ценен опит и професионална помощ по време на изпълнението на проекта.
Договори BG-RRP-1.008-0010(0030114501) BG-RRP-1.015-1217(-) BG-RRP-1.015-1833(АС03-118) BG-RRP-1.015-2278(0900373039) BG-RRP-1.024-0645(0310234209) BG-RRP-11.024-0028(0900388076) BG-RRP-11.024-0028(0900642544) BG05M2OP001-1.001-0008(ОП-7-14) BG05M2OP001-1.002-0012(ОП-07-23) BG05M9OP001-1.003-2858(0540160134 и 9000442901) BG05M9OP001-1.003-2858(0550134717) BG05M9OP001-1.003-2858(0590094734) BG05M9OP001-1.003-2858(9000435183) BG05M9OP001-1.030-0007(6) BG05M9OP001-2.018-0011(0030067458) BG05M9OP001-4.001-0058(0030056387) BG05SFOP001-4.001-0024(Д-112) BG05SFOP001-4.001-0024(Д-53) BG05SFPR002-1.004-0552(Възлагателно писмо) BG05SFPR002-1.004-1138(оферта от 11.04.2025) BG05SFPR002-1.004-1850(нп) BG05SFPR002-1.004-2414(0220310406) BG06RDNP001-19.610-0004(Д-Д-27) BG16RFOP002-2.009-0018(Оферта от 18.4.2018) BG16RFOP002-2.073-16853(01) BG16RFOP002-2.073-1908(1) BG16RFOP002-2.073-20773(550176397 @ЩРАК) BG16RFOP002-2.073-22536(9000498218) BG16RFOP002-2.073-22536(9000525806) BG16RFOP002-2.073-22536(9000527686) BG16RFPR001-1.004-2800(005) BG16RFPR002-1.001-0004(0500602394) BGLD-3.001-0001(0030069986)
programme_names Добро управление 2014-2020
Иновации и конкурентоспособност 2014-2020
Местно развитие_ намаляване на бедността и подобрено включване на уязвимите групи
Наука и образование за интелигентен растеж 2014-2020
Национален план за възстановяване и устойчивост
Програма _Конкурентоспособност и иновации в предприятията_ 2021-2027
Програма _Научни изследвания_ иновации и дигитализация за интелигентна трансформация_
Програма за развитие на селските райони _за мерки по чл. 9б_ т.2 от ЗПЗП_
Развитие на човешките ресурси 2014-2020
Развитие на човешките ресурси 2021-2027
search_text """ТЕХНОПОЛИС БЪЛГАРИЯ"" ЕАД" 130858590 @ЩРАК гр.София Столична София-Град BG-RRP-1.008-0010(0030114501)
BG-RRP-1.015-1217(-)
BG-RRP-1.015-1833(АС03-118)
BG-RRP-1.015-2278(0900373039)
BG-RRP-1.024-0645(0310234209)
BG-RRP-11.024-0028(0900388076)
BG-RRP-11.024-0028(0900642544)
BG05M2OP001-1.001-0008(ОП-7-14)
BG05M2OP001-1.002-0012(ОП-07-23)
BG05M9OP001-1.003-2858(0540160134 и 9000442901)
BG05M9OP001-1.003-2858(0550134717)
BG05M9OP001-1.003-2858(0590094734)
BG05M9OP001-1.003-2858(9000435183)
BG05M9OP001-1.030-0007(6)
BG05M9OP001-2.018-0011(0030067458)
BG05M9OP001-4.001-0058(0030056387)
BG05SFOP001-4.001-0024(Д-112)
BG05SFOP001-4.001-0024(Д-53)
BG05SFPR002-1.004-0552(Възлагателно писмо)
BG05SFPR002-1.004-1138(оферта от 11.04.2025)
BG05SFPR002-1.004-1850(нп)
BG05SFPR002-1.004-2414(0220310406)
BG06RDNP001-19.610-0004(Д-Д-27)
BG16RFOP002-2.009-0018(Оферта от 18.4.2018)
BG16RFOP002-2.073-16853(01)
BG16RFOP002-2.073-1908(1)
BG16RFOP002-2.073-20773(550176397 @ЩРАК)
BG16RFOP002-2.073-22536(9000498218)
BG16RFOP002-2.073-22536(9000525806)
BG16RFOP002-2.073-22536(9000527686)
BG16RFPR001-1.004-2800(005)
BG16RFPR002-1.001-0004(0500602394)
BGLD-3.001-0001(0030069986) BG-RRP-1.008-0010(0030114501): "Проектът предвижда изграждане и ефективно функциониране на модерен Младежки център (МЦ) в Благоевград, който ще предоставя широкообхватни дейности и услуги в помощ на личностното развитие и пригодността за заетост на учениците и младежите на възраст до 29 години. Предоставяните дейности в центъра ще отговарят на най-високите стандарти в областта на младежката дейност. МЦ ще бъде инструмент за определяне на стандарти и пример за добра практика за реализиране на младежката политика на местно и регионално ниво. В центъра ще се прилагат иновативни подходи за развиване на компетенции и умения, които да помогнат на младите хора за успешна реализация на пазара на труда. Неформалното образование ще бъде един от основните подходи в младежката работа. С предвидените обучителни и образователни дейности ще развият знания и умения за активно участие в демократичния живот и демократимните процеси. Чрез тях ще имат възможност да усъвършенстват своите личностни, социални, граждански и цифрови компетентности и да станат активни европейски граждани. Основен акцен е поставен на обучения в областта на зеления и цифровия преход и такива, които да подобрят пригодността за заетост. МЦ ще разкрие на нови възможности за всички млади хора, независимо от техните образователни, социални, имуществени, политически и етнически убеждения.
BG-RRP-1.015-1217(-): Изграждане на училищна STEM среда и високотехнологични оборудвани и свързани класни стаи (ВОСКС).
BG-RRP-1.015-1833(АС03-118): Изграждане на училищна STEM среда и високотехнологични оборудвани и свързани класни стаи (ВОСКС).
BG-RRP-1.015-2278(0900373039): Изграждане на училищна STEM среда и високотехнологични оборудвани и свързани класни стаи (ВОСКС).
BG-RRP-1.024-0645(0310234209): "Изграждането на Дигитален клуб в нашия обект ще осигури модерна и достъпна среда, в която гражданите ще могат да се възползват от електронни услуги, да развиват дигитални умения и да участват активно в процеса на учене през целия живот.
BG-RRP-11.024-0028(0900388076): "1 SM of Art // 1 SM of Artist е международен проект в компактен, но радикален формат, който изследва идентичност, трансформация и алтерация в условията на променящия се хибриден свят. Създаден от Forumul Artelor Vizuale и представен за първи път в 1MP Gallery – бившата билетна каса на лятното кино в Ефорие Суд, изложбата предоставя на всеки артист точно един квадратен метър пространство – символ на автономия, интимност и концептуален фокус.
BG-RRP-11.024-0028(0900642544): "1 SM of Art // 1 SM of Artist е международен проект в компактен, но радикален формат, който изследва идентичност, трансформация и алтерация в условията на променящия се хибриден свят. Създаден от Forumul Artelor Vizuale и представен за първи път в 1MP Gallery – бившата билетна каса на лятното кино в Ефорие Суд, изложбата предоставя на всеки артист точно един квадратен метър пространство – символ на автономия, интимност и концептуален фокус.
BG05M2OP001-1.001-0008(ОП-7-14): "ЦВП „Мехатроника и чисти технологии“ е обединение от национални университети и институти,, включващо 12 института на БАН, Софийски университет и Технически университет – София.
BG05M2OP001-1.002-0012(ОП-07-23): "Научно-изследователската дейност на Центъра за компетентности ще отговори на следните потребности:
BG05M9OP001-1.003-2858(0540160134 и 9000442901): "Обща цел на проекта e да се създадат условия за устойчиво интегриране на пазара на труда на безработни лица, чрез разкриване на нови работни места във фирма „Супердок“ ООД и осигуряване на възможности за обучение.
BG05M9OP001-1.003-2858(0550134717): "Обща цел на проекта e да се създадат условия за устойчиво интегриране на пазара на труда на безработни лица, чрез разкриване на нови работни места във фирма „Супердок“ ООД и осигуряване на възможности за обучение.
BG05M9OP001-1.003-2858(0590094734): "Обща цел на проекта e да се създадат условия за устойчиво интегриране на пазара на труда на безработни лица, чрез разкриване на нови работни места във фирма „Супердок“ ООД и осигуряване на възможности за обучение.
BG05M9OP001-1.003-2858(9000435183): "Обща цел на проекта e да се създадат условия за устойчиво интегриране на пазара на труда на безработни лица, чрез разкриване на нови работни места във фирма „Супердок“ ООД и осигуряване на възможности за обучение.
BG05M9OP001-1.030-0007(6): "Разработеното проектно предложение е насочено към усъвършенстване на корпоративната политика на фирмата за подобряване качеството на личния, професионалния и трудовия живот на заетите лица в ""ТОТАЛ ВИНИ - ГР.ЛЯСКОВЕЦ"" ООД, чрез осигуряването на добри и безопасни условия на труд, включително и до по-дългото оставане в заетост на по-възрастните работници и служители.
BG05M9OP001-2.018-0011(0030067458): "Проектът ""Социално-икономическа интеграция и мерки за подобряване на достъпа до образование на уязвими групи в община Септември"" е подчинен на идеята за създаване на траен модел за сътрудничество на местно ниво, с участието на общността и всички институции и организации, благодарение на който да се постигне социално включване и намаляване на бедността на маргинализираните групи сред ромската общност. За целта са предвидени комплексни мерки и прилагането на интегриран подход в областта на заетоста, достъпа до социални и здравни услуги, достъпа до образование и обучение, развитието на местната общност. Като резултат очакваме част от маргинализираните представители на ромската общност да са мотивирани за регистриране в Бюрото по труда и включване в програми и заетост, да се подобри достъпа им до социални и здравни услуги чрез създаване и функциониране на интегрирана здравно-социална услуга и предоставяне на индивидуални консултации и социално-здравна медиация, да се подобри достъпът им до образование и обучение чрез образователните услуги за ранно детско развитие, допълнителното обучение по български език, допълнителните занимания със застрашени от отпадане от училище ученици, реинтегрирането в образователната система, осигуряването на подходяща образователна среда, работата в общността и с родителите, медиация, да се развие общността и да се преодолеят негативни стереотипи чрез създаване на местна платформа, системна работа, базирана на общностни инструменти и социална медиация, представяне на етническата култура на ромите и на културното разнообразие в местната общност."
BG05M9OP001-4.001-0058(0030056387): "Настоящия проект цели да подобри междурегионалното и транснационалното сътрудничество между партньори от страна членкиа на ЕС, чрез трансфер на иновации и идентифициране на добри практики благодарение на интернационалния екип на Фондация ""Аделе"" и контактите които тя е изгратила през годините. В развитите европейски страни съществуват различни иновативни инструменти за развитие на бизнес климата еди от тях са подкрепата на инновативни методи от Европейските програми. В България много от фондовете остават не изразходвани поради редица предпоставки, една от които е не познаването от хората с различните възможности които Европейските програми и фондове предлагат в различните сектори свързани с развитието на отделните европейски страни с цел един единен и силен Европейски Съюз. Въпреки всичко това европейските страни заемат първи места в сектора на информационните технологии. През последните години в България и по Целия свят достъпа до информация става все по лесен и достъпен използвайки собствения смартфон или таблет. Това е и основната идея на настоящия проект : трасфер на апликацията ""Еврократе"", адаптирайки я за Българските стандарти и идентифициране на иновативни методи за неформално обучение. С помоща на апликацията хората ще имат лесен достъп до различни европейски програми чрез които ще се подобри бизнес средта в България и създадът нови иновативни предприятия в различни сектори както социален така и икономически. По този начин ще бъдат постигнати основните цели на Европейския съюз - ""Единни в многообразието""."
BG05SFOP001-4.001-0024(Д-112): "От 2012 г. функционира мрежата от 28 информационни центрове за популяризиране на кохезионната политика на ЕС в Р България – Благоевград, Бургас, Варна, Велико Търново, Видин, Враца, Габрово, Добрич, Кърджали, Кюстендил, Ловеч, Монтана, Пазарджик, Перник, Плевен, Пловдив, Разград, Русе, Силистра, Сливен Смолян, София, Стара Загора, Търговище, Хасково, Шумен, Ямбол и Централен информационен и координационен офис (ЦИКО). 27те областните информационни центрове (ОИЦ) функционират на принципа „едно гише“ и работят активно с управляващите органи, като ги подпомагат при реализирането на информационни кампании на територията на областите. Мрежата сътрудничи активно с местните администрации, бюрата по труда и регионалните инспекторати по образование, университетите и средно образователните училища, за да се повиши информираността на гражданите относно възможностите, които се предоставят чрез европейските структурни и инвестиционни фондове (ЕСИФ).
BG05SFOP001-4.001-0024(Д-53): "От 2012 г. функционира мрежата от 28 информационни центрове за популяризиране на кохезионната политика на ЕС в Р България – Благоевград, Бургас, Варна, Велико Търново, Видин, Враца, Габрово, Добрич, Кърджали, Кюстендил, Ловеч, Монтана, Пазарджик, Перник, Плевен, Пловдив, Разград, Русе, Силистра, Сливен Смолян, София, Стара Загора, Търговище, Хасково, Шумен, Ямбол и Централен информационен и координационен офис (ЦИКО). 27те областните информационни центрове (ОИЦ) функционират на принципа „едно гише“ и работят активно с управляващите органи, като ги подпомагат при реализирането на информационни кампании на територията на областите. Мрежата сътрудничи активно с местните администрации, бюрата по труда и регионалните инспекторати по образование, университетите и средно образователните училища, за да се повиши информираността на гражданите относно възможностите, които се предоставят чрез европейските структурни и инвестиционни фондове (ЕСИФ).
BG05SFPR002-1.004-0552(Възлагателно писмо): "еДинамикс България ЕООД е търговска фирма. Към момента в предприятието работят 152 човека.
BG05SFPR002-1.004-1138(оферта от 11.04.2025): "Проектното предложение на ""Метея"" ЕООД и предвидените за изпълнение дейности са насочени към адаптиране на работната среда в отговор на новите предизвикателства, свързани с осъществяването на прехода към климатично неутрална икономика, и променящите се модели на работа. Проектът ще подобри условията на труд и осигури превенция на риска при извършване на ежедневните работни дейности на служителите в компанията. В дружеството работят 29 служители като 28 от тях са обхванати в целевата група.
BG05SFPR002-1.004-1850(нп): "ТИКИ - ТЕМЕНУГА ХРИСТОВА ЕТ е търговска фирма в гр. Стара Загора. Към момента в предприятието работят 33 човека.
BG05SFPR002-1.004-2414(0220310406): "„ИНТЕР ОПТИК” ООД е с основна дейност извършване на търговия на дребно с продукти и услуги в областта на оптиката и подобряване на човешкото зрение. Успехът на фирмата се обуславя основно от професионализма на специалистите, работещи в нея и постоянния ни стремеж да модернизираме технологичното оборудване и да подобряваме условията на труд.
BG06RDNP001-19.610-0004(Д-Д-27): "Проектът е насочен към мобилизиране на потенциала на всички заинтересовани страни на местно ниво, чрез създаването на местно партньорство, включващо представители на публичния, стопанския и нестопански сектор. В рамките му ще бъде подкрепено създаването на МИГ за прилагане на подхода ВОМР. МИГ ще работи за устойчивото развитие на целевата територия, представлявайки интересите на общността, отчитайки местните потребности и потенциал, както и съответните социални и културни характеристики, като съобразява местната идентичност и местните конкурентни предимства. Методологията на воденото от общностите местно развитие ще играе важна роля за насърчаването на интегрирано местно развитие.
BG16RFOP002-2.009-0018(Оферта от 18.4.2018): "Проектът е насочен към получаване на подкрепа за развитие и укрепване на организационно-административния капацитет на Клъстер София град на знанието. Съгласно категоризацията на ИАНМСП обединението е клъстер в начален етап на развитие. Проектът предвижда изпълнение на 6 дейности - 2 по Компонент 1 и 4 по Компонент 2 на процедурата.
BG16RFOP002-2.073-16853(01): Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19
BG16RFOP002-2.073-1908(1): Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19
BG16RFOP002-2.073-20773(550176397 @ЩРАК): Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19
BG16RFOP002-2.073-22536(9000498218): Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19
BG16RFOP002-2.073-22536(9000525806): Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19
BG16RFOP002-2.073-22536(9000527686): Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19
BG16RFPR001-1.004-2800(005): "Подобряване на производствения капацитет и оптимизиране на бизнес процесите в ""ДИ Арт Архитекчър"" ООД. Чрез закупуване на ново, професионално оборудване, специализиран софтуер и изграждането на онлайн магазин дружеството ще повиши своята конкурентоспособност ще засили своето пазарно присъствие, както физически, така и онлайн."
BG16RFPR002-1.001-0004(0500602394): "АгроХъб.БГ е Европейски цифров иновационен хъб (ЕЦИХ) за земеделие в Южен централен регион, одобрен по програма “Цифрова Европа” с проект AgroDigiRise. Изпълнява се от консорциум с разнообразен профил и опит - браншови организации, научни, изследователски и развойни звена, обучителни институции, технологични компании и стартъпи, вносители на земеделска техника, експертни организации за бизнес развитие, обединени да работят за по-модерен, ефективен и дигитализиран агро-хранителен сектор. Асоцииран партньор е Община Пловдив.
BGLD-3.001-0001(0030069986): "Търсенето на данни, разграничени по различни критерии за уязвимост (етнически, пол, увреждания, поведенчески модели и др.) в ЕС, се увеличава. Принадлежността към етническото малцинство (като ромите), хората с увреждания, живеещите в отдалечен район с икономически упадък, с мигрантски произход, често се свързва със социалната уязвимост. За да се разработят смислени политики и да се прилагат ефективно, държавите-членки трябва да знаят кои са рисковите групи, защо са изложени на риск и какви са количествените параметри на интервенциите, които ще отговорят на тези рискове. В контекста на новопоявилия се стълб на социалните права ще са особено необходими изчерпателни съпоставими данни, разграничени по различни критерии. В това отношение съществуват редица предизвикателства и рискове. Някои от тях са с методологически характер (напр. какви са критериите за дефиниране на уязвимостта), границата за личната неприкосновеност (каква степен на детайлност и вид дезагрегация би била в съответствие с най-високите стандарти за защита на данните). Агенцията за основните права ще предостави ценен опит и професионална помощ по време на изпълнението на проекта. Добро управление 2014-2020
Иновации и конкурентоспособност 2014-2020
Местно развитие_ намаляване на бедността и подобрено включване на уязвимите групи
Наука и образование за интелигентен растеж 2014-2020
Национален план за възстановяване и устойчивост
Програма _Конкурентоспособност и иновации в предприятията_ 2021-2027
Програма _Научни изследвания_ иновации и дигитализация за интелигентна трансформация_
Програма за развитие на селските райони _за мерки по чл. 9б_ т.2 от ЗПЗП_
Развитие на човешките ресурси 2014-2020
Развитие на човешките ресурси 2021-2027
pep no
entity_zip_code 1715
Бенефициент 0
Изпълнител 1
is_partner 0
is_subcontractor 0
beneficiary_projects_count 0
contractor_contracts_count 33
partner_links_count 0
subcontractor_links_count 0
Стойност проекти 0
Стойност договори 53657.179688
last_activity_ts 1776124800
« Back to Results

***

Разследващата журналистика е разузнаването на гражданите. BIRD се финансира от дарения. Ние не публикуваме реклами. Не получаваме държавни субсидии. Не разчитаме на грантове. Финансирането чрез малки дарения от читатели е гаранция за нашата независимост. Включете се, за да продължим да разкриваме злоупотреби и да държим отговорни властимащите. Използваме Вашите пари за хонорари на журналистите, командировки, изграждане и поддръжка на нашите информационни системи, такси за фирмени и имотни регистри у нас и по света, придобиване на техника и специално оборудване, осигуряване на нашата безопасност и други важни работни мисии. Важно: Ако дарявате всеки месец това ще ни даде възможност да планираме и организираме нашата работа. Благодарим Ви! Нас ни има, защото Вас Ви има!

Подкрепи BIRD