Търсене в договорите по европейски проекти от системата ИСУН за периода след 2020 г. Може да се търси по име и ЕИК на бенефициар или изпълнител на проект. Може също да се търси за фирми директно свързани с политици /politically exposed persons PEP/, фирми директно свързани с оперативно интересни лица /persons of interest POI/, а също така и индиректни свързаности през лица, които са свързани с PEP или POI през други фирми.
Record Details (ID: 299785623)
| Entity ID | aec67979ec6a18ee73614bc7c2f829254200976b |
|---|---|
| ЕИК | 112640532 @ЩРАК |
| Име | """МИКРА-МК"" ООД" |
| entity_address | |
| entity_city | гр.Пазарджик |
| entity_municipality | Пазарджик |
| entity_district | Пазарджик |
| Проекти | BG16RFOP002-6.002-0649 |
| project_uid_tokens | BG16RFOP002-6.002-0649 |
| beneficiary_project_names | Възстановяване на МСП чрез подобряване на енергийната ефективност |
| beneficiary_project_descriptions | BG16RFOP002-6.002-0649: Възстановяване на МСП чрез подобряване на енергийната ефективност |
| beneficiary_project_links | BG16RFOP002-6.002-0649 |
| contractor_contract_ids | BG05M9OP001-1.008-0173(10) BG05M9OP001-1.008-0173(11) BG05M9OP001-1.008-0173(12) BG05M9OP001-1.008-0173(14) |
| contract_id_tokens | BG05M9OP001-1.008-0173(10) BG05M9OP001-1.008-0173(11) BG05M9OP001-1.008-0173(12) BG05M9OP001-1.008-0173(14) |
| contractor_contract_descriptions | BG05M9OP001-1.008-0173(10): Фирмата е с дългогодишен опит в строителството на сгради от основи-до ключ.Занимава се предимно с проектиране и строително монтажни и ремонтни дейности.Основният предмет на дейност е 42.99”Строителство на други съоръжения, некласифицирани другаде”, но има и допълнителна икономическа дейност-16.23 „Производство на дограма и други изделия от дървен материал за строителството”,която е обект на настоящия проект.Фирмата е утвърдила името си като коректен партньор, но и като лоялен работодател,стремящ се към подобряване качеството и условията на труд на работните места.Цел на дружеството е подкрепа за активното поведение на пазара на труда,осигуряване на по-добри,здравословни и безопасни условия на труд и доходи с оглед подобряване качеството и производителността на труда и повишаване на инвестициите в човешкия капитал.Настоящият проект цели да създаде по-добра работна среда и качествени условия на труд на заетите в „Севар” и приоритетните целеви групи–хората с увреждания и лицата над 54 г.Целите на проекта съответстват напълно на целите на ОПРЧР -подобряване качеството на живот на хората в България чрез подобряване на човешкия капитал,постигане на високи нива на заетост,повишаване на предлаганите услуги и засилване на социалното включване.Проектът предвижда следните дейности:Информиране и публичност;Сформиране на екип по организация и управление на проекта;Разработване, адаптиране и въвеждане на системи за управление и развитие на човешките ресурси;Осигуряване на организиран собствен транспорт от работодателя до и от работното място за период от 12 м;Осигуряване на средства за колективна защита,вкл.модернизация и/или реконструкция и/или обезопасяване на съществуващи обекти,технологични процеси,машини и съоръжения; Закупуване на ЛПС и специално работно облекло;Придобиване на OHSAS-18001:2007;Обучение на 16 служители на „Севар”относно специфичните рискове за здравето, свързани с индивидуалното им работно място; Осигуряване на социални придобивки за служителите в „Севар”. BG05M9OP001-1.008-0173(11): Фирмата е с дългогодишен опит в строителството на сгради от основи-до ключ.Занимава се предимно с проектиране и строително монтажни и ремонтни дейности.Основният предмет на дейност е 42.99”Строителство на други съоръжения, некласифицирани другаде”, но има и допълнителна икономическа дейност-16.23 „Производство на дограма и други изделия от дървен материал за строителството”,която е обект на настоящия проект.Фирмата е утвърдила името си като коректен партньор, но и като лоялен работодател,стремящ се към подобряване качеството и условията на труд на работните места.Цел на дружеството е подкрепа за активното поведение на пазара на труда,осигуряване на по-добри,здравословни и безопасни условия на труд и доходи с оглед подобряване качеството и производителността на труда и повишаване на инвестициите в човешкия капитал.Настоящият проект цели да създаде по-добра работна среда и качествени условия на труд на заетите в „Севар” и приоритетните целеви групи–хората с увреждания и лицата над 54 г.Целите на проекта съответстват напълно на целите на ОПРЧР -подобряване качеството на живот на хората в България чрез подобряване на човешкия капитал,постигане на високи нива на заетост,повишаване на предлаганите услуги и засилване на социалното включване.Проектът предвижда следните дейности:Информиране и публичност;Сформиране на екип по организация и управление на проекта;Разработване, адаптиране и въвеждане на системи за управление и развитие на човешките ресурси;Осигуряване на организиран собствен транспорт от работодателя до и от работното място за период от 12 м;Осигуряване на средства за колективна защита,вкл.модернизация и/или реконструкция и/или обезопасяване на съществуващи обекти,технологични процеси,машини и съоръжения; Закупуване на ЛПС и специално работно облекло;Придобиване на OHSAS-18001:2007;Обучение на 16 служители на „Севар”относно специфичните рискове за здравето, свързани с индивидуалното им работно място; Осигуряване на социални придобивки за служителите в „Севар”. BG05M9OP001-1.008-0173(12): Фирмата е с дългогодишен опит в строителството на сгради от основи-до ключ.Занимава се предимно с проектиране и строително монтажни и ремонтни дейности.Основният предмет на дейност е 42.99”Строителство на други съоръжения, некласифицирани другаде”, но има и допълнителна икономическа дейност-16.23 „Производство на дограма и други изделия от дървен материал за строителството”,която е обект на настоящия проект.Фирмата е утвърдила името си като коректен партньор, но и като лоялен работодател,стремящ се към подобряване качеството и условията на труд на работните места.Цел на дружеството е подкрепа за активното поведение на пазара на труда,осигуряване на по-добри,здравословни и безопасни условия на труд и доходи с оглед подобряване качеството и производителността на труда и повишаване на инвестициите в човешкия капитал.Настоящият проект цели да създаде по-добра работна среда и качествени условия на труд на заетите в „Севар” и приоритетните целеви групи–хората с увреждания и лицата над 54 г.Целите на проекта съответстват напълно на целите на ОПРЧР -подобряване качеството на живот на хората в България чрез подобряване на човешкия капитал,постигане на високи нива на заетост,повишаване на предлаганите услуги и засилване на социалното включване.Проектът предвижда следните дейности:Информиране и публичност;Сформиране на екип по организация и управление на проекта;Разработване, адаптиране и въвеждане на системи за управление и развитие на човешките ресурси;Осигуряване на организиран собствен транспорт от работодателя до и от работното място за период от 12 м;Осигуряване на средства за колективна защита,вкл.модернизация и/или реконструкция и/или обезопасяване на съществуващи обекти,технологични процеси,машини и съоръжения; Закупуване на ЛПС и специално работно облекло;Придобиване на OHSAS-18001:2007;Обучение на 16 служители на „Севар”относно специфичните рискове за здравето, свързани с индивидуалното им работно място; Осигуряване на социални придобивки за служителите в „Севар”. BG05M9OP001-1.008-0173(14): Фирмата е с дългогодишен опит в строителството на сгради от основи-до ключ.Занимава се предимно с проектиране и строително монтажни и ремонтни дейности.Основният предмет на дейност е 42.99”Строителство на други съоръжения, некласифицирани другаде”, но има и допълнителна икономическа дейност-16.23 „Производство на дограма и други изделия от дървен материал за строителството”,която е обект на настоящия проект.Фирмата е утвърдила името си като коректен партньор, но и като лоялен работодател,стремящ се към подобряване качеството и условията на труд на работните места.Цел на дружеството е подкрепа за активното поведение на пазара на труда,осигуряване на по-добри,здравословни и безопасни условия на труд и доходи с оглед подобряване качеството и производителността на труда и повишаване на инвестициите в човешкия капитал.Настоящият проект цели да създаде по-добра работна среда и качествени условия на труд на заетите в „Севар” и приоритетните целеви групи–хората с увреждания и лицата над 54 г.Целите на проекта съответстват напълно на целите на ОПРЧР -подобряване качеството на живот на хората в България чрез подобряване на човешкия капитал,постигане на високи нива на заетост,повишаване на предлаганите услуги и засилване на социалното включване.Проектът предвижда следните дейности:Информиране и публичност;Сформиране на екип по организация и управление на проекта;Разработване, адаптиране и въвеждане на системи за управление и развитие на човешките ресурси;Осигуряване на организиран собствен транспорт от работодателя до и от работното място за период от 12 м;Осигуряване на средства за колективна защита,вкл.модернизация и/или реконструкция и/или обезопасяване на съществуващи обекти,технологични процеси,машини и съоръжения; Закупуване на ЛПС и специално работно облекло;Придобиване на OHSAS-18001:2007;Обучение на 16 служители на „Севар”относно специфичните рискове за здравето, свързани с индивидуалното им работно място; Осигуряване на социални придобивки за служителите в „Севар”. |
| Договори | BG05M9OP001-1.008-0173(10) BG05M9OP001-1.008-0173(11) BG05M9OP001-1.008-0173(12) BG05M9OP001-1.008-0173(14) |
| programme_names | Иновации и конкурентоспособност 2014-2020 Развитие на човешките ресурси 2014-2020 |
| search_text | """МИКРА-МК"" ООД" 112640532 @ЩРАК гр.Пазарджик Пазарджик Пазарджик
BG16RFOP002-6.002-0649 Възстановяване на МСП чрез подобряване на енергийната ефективност BG16RFOP002-6.002-0649: Възстановяване на МСП чрез подобряване на енергийната ефективност BG05M9OP001-1.008-0173(10) BG05M9OP001-1.008-0173(11) BG05M9OP001-1.008-0173(12) BG05M9OP001-1.008-0173(14) BG05M9OP001-1.008-0173(10): Фирмата е с дългогодишен опит в строителството на сгради от основи-до ключ.Занимава се предимно с проектиране и строително монтажни и ремонтни дейности.Основният предмет на дейност е 42.99”Строителство на други съоръжения, некласифицирани другаде”, но има и допълнителна икономическа дейност-16.23 „Производство на дограма и други изделия от дървен материал за строителството”,която е обект на настоящия проект.Фирмата е утвърдила името си като коректен партньор, но и като лоялен работодател,стремящ се към подобряване качеството и условията на труд на работните места.Цел на дружеството е подкрепа за активното поведение на пазара на труда,осигуряване на по-добри,здравословни и безопасни условия на труд и доходи с оглед подобряване качеството и производителността на труда и повишаване на инвестициите в човешкия капитал.Настоящият проект цели да създаде по-добра работна среда и качествени условия на труд на заетите в „Севар” и приоритетните целеви групи–хората с увреждания и лицата над 54 г.Целите на проекта съответстват напълно на целите на ОПРЧР -подобряване качеството на живот на хората в България чрез подобряване на човешкия капитал,постигане на високи нива на заетост,повишаване на предлаганите услуги и засилване на социалното включване.Проектът предвижда следните дейности:Информиране и публичност;Сформиране на екип по организация и управление на проекта;Разработване, адаптиране и въвеждане на системи за управление и развитие на човешките ресурси;Осигуряване на организиран собствен транспорт от работодателя до и от работното място за период от 12 м;Осигуряване на средства за колективна защита,вкл.модернизация и/или реконструкция и/или обезопасяване на съществуващи обекти,технологични процеси,машини и съоръжения; Закупуване на ЛПС и специално работно облекло;Придобиване на OHSAS-18001:2007;Обучение на 16 служители на „Севар”относно специфичните рискове за здравето, свързани с индивидуалното им работно място; Осигуряване на социални придобивки за служителите в „Севар”. BG05M9OP001-1.008-0173(11): Фирмата е с дългогодишен опит в строителството на сгради от основи-до ключ.Занимава се предимно с проектиране и строително монтажни и ремонтни дейности.Основният предмет на дейност е 42.99”Строителство на други съоръжения, некласифицирани другаде”, но има и допълнителна икономическа дейност-16.23 „Производство на дограма и други изделия от дървен материал за строителството”,която е обект на настоящия проект.Фирмата е утвърдила името си като коректен партньор, но и като лоялен работодател,стремящ се към подобряване качеството и условията на труд на работните места.Цел на дружеството е подкрепа за активното поведение на пазара на труда,осигуряване на по-добри,здравословни и безопасни условия на труд и доходи с оглед подобряване качеството и производителността на труда и повишаване на инвестициите в човешкия капитал.Настоящият проект цели да създаде по-добра работна среда и качествени условия на труд на заетите в „Севар” и приоритетните целеви групи–хората с увреждания и лицата над 54 г.Целите на проекта съответстват напълно на целите на ОПРЧР -подобряване качеството на живот на хората в България чрез подобряване на човешкия капитал,постигане на високи нива на заетост,повишаване на предлаганите услуги и засилване на социалното включване.Проектът предвижда следните дейности:Информиране и публичност;Сформиране на екип по организация и управление на проекта;Разработване, адаптиране и въвеждане на системи за управление и развитие на човешките ресурси;Осигуряване на организиран собствен транспорт от работодателя до и от работното място за период от 12 м;Осигуряване на средства за колективна защита,вкл.модернизация и/или реконструкция и/или обезопасяване на съществуващи обекти,технологични процеси,машини и съоръжения; Закупуване на ЛПС и специално работно облекло;Придобиване на OHSAS-18001:2007;Обучение на 16 служители на „Севар”относно специфичните рискове за здравето, свързани с индивидуалното им работно място; Осигуряване на социални придобивки за служителите в „Севар”. BG05M9OP001-1.008-0173(12): Фирмата е с дългогодишен опит в строителството на сгради от основи-до ключ.Занимава се предимно с проектиране и строително монтажни и ремонтни дейности.Основният предмет на дейност е 42.99”Строителство на други съоръжения, некласифицирани другаде”, но има и допълнителна икономическа дейност-16.23 „Производство на дограма и други изделия от дървен материал за строителството”,която е обект на настоящия проект.Фирмата е утвърдила името си като коректен партньор, но и като лоялен работодател,стремящ се към подобряване качеството и условията на труд на работните места.Цел на дружеството е подкрепа за активното поведение на пазара на труда,осигуряване на по-добри,здравословни и безопасни условия на труд и доходи с оглед подобряване качеството и производителността на труда и повишаване на инвестициите в човешкия капитал.Настоящият проект цели да създаде по-добра работна среда и качествени условия на труд на заетите в „Севар” и приоритетните целеви групи–хората с увреждания и лицата над 54 г.Целите на проекта съответстват напълно на целите на ОПРЧР -подобряване качеството на живот на хората в България чрез подобряване на човешкия капитал,постигане на високи нива на заетост,повишаване на предлаганите услуги и засилване на социалното включване.Проектът предвижда следните дейности:Информиране и публичност;Сформиране на екип по организация и управление на проекта;Разработване, адаптиране и въвеждане на системи за управление и развитие на човешките ресурси;Осигуряване на организиран собствен транспорт от работодателя до и от работното място за период от 12 м;Осигуряване на средства за колективна защита,вкл.модернизация и/или реконструкция и/или обезопасяване на съществуващи обекти,технологични процеси,машини и съоръжения; Закупуване на ЛПС и специално работно облекло;Придобиване на OHSAS-18001:2007;Обучение на 16 служители на „Севар”относно специфичните рискове за здравето, свързани с индивидуалното им работно място; Осигуряване на социални придобивки за служителите в „Севар”. BG05M9OP001-1.008-0173(14): Фирмата е с дългогодишен опит в строителството на сгради от основи-до ключ.Занимава се предимно с проектиране и строително монтажни и ремонтни дейности.Основният предмет на дейност е 42.99”Строителство на други съоръжения, некласифицирани другаде”, но има и допълнителна икономическа дейност-16.23 „Производство на дограма и други изделия от дървен материал за строителството”,която е обект на настоящия проект.Фирмата е утвърдила името си като коректен партньор, но и като лоялен работодател,стремящ се към подобряване качеството и условията на труд на работните места.Цел на дружеството е подкрепа за активното поведение на пазара на труда,осигуряване на по-добри,здравословни и безопасни условия на труд и доходи с оглед подобряване качеството и производителността на труда и повишаване на инвестициите в човешкия капитал.Настоящият проект цели да създаде по-добра работна среда и качествени условия на труд на заетите в „Севар” и приоритетните целеви групи–хората с увреждания и лицата над 54 г.Целите на проекта съответстват напълно на целите на ОПРЧР -подобряване качеството на живот на хората в България чрез подобряване на човешкия капитал,постигане на високи нива на заетост,повишаване на предлаганите услуги и засилване на социалното включване.Проектът предвижда следните дейности:Информиране и публичност;Сформиране на екип по организация и управление на проекта;Разработване, адаптиране и въвеждане на системи за управление и развитие на човешките ресурси;Осигуряване на организиран собствен транспорт от работодателя до и от работното място за период от 12 м;Осигуряване на средства за колективна защита,вкл.модернизация и/или реконструкция и/или обезопасяване на съществуващи обекти,технологични процеси,машини и съоръжения; Закупуване на ЛПС и специално работно облекло;Придобиване на OHSAS-18001:2007;Обучение на 16 служители на „Севар”относно специфичните рискове за здравето, свързани с индивидуалното им работно място; Осигуряване на социални придобивки за служителите в „Севар”. Иновации и конкурентоспособност 2014-2020 Развитие на човешките ресурси 2014-2020 |
| pep | no |
| entity_zip_code | 4402 |
| Бенефициент | 1 |
| Изпълнител | 1 |
| is_partner | 0 |
| is_subcontractor | 0 |
| beneficiary_projects_count | 1 |
| contractor_contracts_count | 4 |
| partner_links_count | 0 |
| subcontractor_links_count | 0 |
| Стойност проекти | 125184.8125 |
| Стойност договори | 6712.240234 |
| last_activity_ts | 1717718400 |
***
Разследващата журналистика е разузнаването на гражданите. BIRD се финансира от дарения. Ние не публикуваме реклами. Не получаваме държавни субсидии. Не разчитаме на грантове. Финансирането чрез малки дарения от читатели е гаранция за нашата независимост. Включете се, за да продължим да разкриваме злоупотреби и да държим отговорни властимащите. Използваме Вашите пари за хонорари на журналистите, командировки, изграждане и поддръжка на нашите информационни системи, такси за фирмени и имотни регистри у нас и по света, придобиване на техника и специално оборудване, осигуряване на нашата безопасност и други важни работни мисии. Важно: Ако дарявате всеки месец това ще ни даде възможност да планираме и организираме нашата работа. Благодарим Ви! Нас ни има, защото Вас Ви има!