Търсене в договорите по европейски проекти от системата ИСУН за периода след 2020 г. Може да се търси по име и ЕИК на бенефициар или изпълнител на проект. Може също да се търси за фирми директно свързани с политици /politically exposed persons PEP/, фирми директно свързани с оперативно интересни лица /persons of interest POI/, а също така и индиректни свързаности през лица, които са свързани с PEP или POI през други фирми.
Record Details (ID: 288199306)
| Entity ID | a62e08909cc974ad1d5807b2b3ec7da852e5a443 |
|---|---|
| ЕИК | 131055647 @ЩРАК |
| Име | СТАРС ТРАВЕЛ ЕООД |
| entity_address | |
| entity_city | гр.София |
| entity_municipality | Столична |
| entity_district | София-Град |
| Проекти | BG16RFOP002-2.073-9927 BG16RFOP002-2.092-0513 |
| project_uid_tokens | BG16RFOP002-2.073-9927 BG16RFOP002-2.092-0513 |
| beneficiary_project_names | Подкрепа на предприятия, регистрирани по Закона за туризма като туроператор или туристически агент, за преодоляване на икономическите последствия от пандемията COVID-19 Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19 |
| beneficiary_project_descriptions | BG16RFOP002-2.073-9927: Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19 BG16RFOP002-2.092-0513: Подкрепа на предприятия, регистрирани по Закона за туризма като туроператор или туристически агент, за преодоляване на икономическите последствия от пандемията COVID-19 |
| beneficiary_project_links | BG16RFOP002-2.073-9927 BG16RFOP002-2.092-0513 |
| contractor_contract_ids | BG05M9OP001-4.001-0080(40) BG05M9OP001-4.001-0080(41) BG05M9OP001-4.001-0106(59) BG05M9OP001-4.001-0119(40) BG05M9OP001-4.001-0130(179) BG05M9OP001-4.001-0130(98) BG05M9OP001-4.001-0158(3) BG05M9OP001-4.001-0158(4) BG05M9OP001-4.001-0158(5) BG16RFOP001-8.001-0018(1000011705) |
| contract_id_tokens | BG05M9OP001-4.001-0080(40) BG05M9OP001-4.001-0080(41) BG05M9OP001-4.001-0106(59) BG05M9OP001-4.001-0119(40) BG05M9OP001-4.001-0130(179) BG05M9OP001-4.001-0130(98) BG05M9OP001-4.001-0158(3) BG05M9OP001-4.001-0158(4) BG05M9OP001-4.001-0158(5) BG16RFOP001-8.001-0018(1000011705) |
| contractor_contract_descriptions | BG05M9OP001-4.001-0080(40): "Идеята на проекта е насърчаване на активното сътрудничество с опитен чуждестранен партньор и обмяна на добри практики и иновативни решения в сферата на социалното включване, допринасящи за подобряване на уменията и компетенциите на административните служители в община Твърдица по отношение на планиране и изпълнение на социалната политика в тази сфера,чрез трансфер,адаптиране и въвеждане на иновативен модел на комуникация и сътрудничество с основните групи заинтересовани страни и участници в процеса на планиране и моделиране на социалните политики.Целева група на проекта са служители в структури на публичната администрация, предоставящи социални услуги. BG05M9OP001-4.001-0080(41): "Идеята на проекта е насърчаване на активното сътрудничество с опитен чуждестранен партньор и обмяна на добри практики и иновативни решения в сферата на социалното включване, допринасящи за подобряване на уменията и компетенциите на административните служители в община Твърдица по отношение на планиране и изпълнение на социалната политика в тази сфера,чрез трансфер,адаптиране и въвеждане на иновативен модел на комуникация и сътрудничество с основните групи заинтересовани страни и участници в процеса на планиране и моделиране на социалните политики.Целева група на проекта са служители в структури на публичната администрация, предоставящи социални услуги. BG05M9OP001-4.001-0106(59): "Основната идея на настоящия проект е да се изгради институционален капацитет в областта на социалното включване, с оглед постигане по-добра и ефективна община.С оглед на идентифицираните предизвикателства и потребности основната цел на проекта е да се насърчи повишаването на институционалния капацитет в Oбщина Белослав с развитие на активно транснационално сътрудничество и устойчив трансфер на иновативни практики в сферата на планиране, координиране и прилагане на социални политики и услуги с оглед постигане на по-ефективно управление. BG05M9OP001-4.001-0119(40): "Идеята на проекта е насърчаване на активното сътрудничество с опитен чуждестранен партньор и обмяна на добри практики и иновативни решения в сферата на социалното включване на деца и младежи в риск, допринасящи за подобряване на уменията и компетенциите на административните служители в община Ихтиман по отношение на планиране и изпълнение на социалната политика в тази сфера, чрез трансфер, адаптиране и въвеждане на иновативен модел на комуникация и сътрудничество с основните групи заинтересовани страни и участници в процеса на планиране и моделиране на социалните политики.Целева група на проекта са служители в структури на публичната администрация, предоставящи социални услуги. BG05M9OP001-4.001-0130(179): "Идеята на проекта е насърчаване на активното сътрудничество с опитен чуждестранен партньор и обмяна на добри практики и иновативни решения в сферата на социалното включване на лица в риск от социално изключване, допринасящи за подобряване на уменията и компетенциите на административните служители в община Стамболийски по отношение на планиране и изпълнение на социалната политика в тази сфера,чрез трансфер,адаптиране и въвеждане на иновативен модел на комуникация и сътрудничество с основните групи заинтересовани страни и участници в процеса на планиране и моделиране на социалните политики.Целева група на проекта се явяват служители в структури на публичната администрация. BG05M9OP001-4.001-0130(98): "Идеята на проекта е насърчаване на активното сътрудничество с опитен чуждестранен партньор и обмяна на добри практики и иновативни решения в сферата на социалното включване на лица в риск от социално изключване, допринасящи за подобряване на уменията и компетенциите на административните служители в община Стамболийски по отношение на планиране и изпълнение на социалната политика в тази сфера,чрез трансфер,адаптиране и въвеждане на иновативен модел на комуникация и сътрудничество с основните групи заинтересовани страни и участници в процеса на планиране и моделиране на социалните политики.Целева група на проекта се явяват служители в структури на публичната администрация. BG05M9OP001-4.001-0158(3): "С оглед на идентифицираните предизвикателства и потребности основната цел на проекта е насърчаване на самостоятелната заетост сред младежи и развитие на младежко предприемачество чрез активно транснационално сътрудничество и трансфер на иновативни практики с оглед постигане устойчиви и успешни бизнеси. BG05M9OP001-4.001-0158(4): "С оглед на идентифицираните предизвикателства и потребности основната цел на проекта е насърчаване на самостоятелната заетост сред младежи и развитие на младежко предприемачество чрез активно транснационално сътрудничество и трансфер на иновативни практики с оглед постигане устойчиви и успешни бизнеси. BG05M9OP001-4.001-0158(5): "С оглед на идентифицираните предизвикателства и потребности основната цел на проекта е насърчаване на самостоятелната заетост сред младежи и развитие на младежко предприемачество чрез активно транснационално сътрудничество и трансфер на иновативни практики с оглед постигане устойчиви и успешни бизнеси. BG16RFOP001-8.001-0018(1000011705): "Настоящото проектно предложение е разработено да подпомогне Община Габрово при изпълнението на функциите и задълженията в качеството й на местен орган, отговорен за изпълнението на стратегии за устойчиво градско развитие, междинно звено и конкретен бенефициент по Приоритетна ос 1 „Устойчиво и интегрирано градско развитие“ на ОПРР 2014-2020 г. |
| Договори | BG05M9OP001-4.001-0080(40) BG05M9OP001-4.001-0080(41) BG05M9OP001-4.001-0106(59) BG05M9OP001-4.001-0119(40) BG05M9OP001-4.001-0130(179) BG05M9OP001-4.001-0130(98) BG05M9OP001-4.001-0158(3) BG05M9OP001-4.001-0158(4) BG05M9OP001-4.001-0158(5) BG16RFOP001-8.001-0018(1000011705) |
| programme_names | Иновации и конкурентоспособност 2014-2020 Развитие на човешките ресурси 2014-2020 Региони в растеж 2014-2020 |
| search_text | СТАРС ТРАВЕЛ ЕООД 131055647 @ЩРАК гр.София Столична София-Град
BG16RFOP002-2.073-9927 BG16RFOP002-2.092-0513 Подкрепа на предприятия, регистрирани по Закона за туризма като туроператор или туристически агент, за преодоляване на икономическите последствия от пандемията COVID-19 Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19 BG16RFOP002-2.073-9927: Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19 BG16RFOP002-2.092-0513: Подкрепа на предприятия, регистрирани по Закона за туризма като туроператор или туристически агент, за преодоляване на икономическите последствия от пандемията COVID-19 BG05M9OP001-4.001-0080(40) BG05M9OP001-4.001-0080(41) BG05M9OP001-4.001-0106(59) BG05M9OP001-4.001-0119(40) BG05M9OP001-4.001-0130(179) BG05M9OP001-4.001-0130(98) BG05M9OP001-4.001-0158(3) BG05M9OP001-4.001-0158(4) BG05M9OP001-4.001-0158(5) BG16RFOP001-8.001-0018(1000011705) BG05M9OP001-4.001-0080(40): "Идеята на проекта е насърчаване на активното сътрудничество с опитен чуждестранен партньор и обмяна на добри практики и иновативни решения в сферата на социалното включване, допринасящи за подобряване на уменията и компетенциите на административните служители в община Твърдица по отношение на планиране и изпълнение на социалната политика в тази сфера,чрез трансфер,адаптиране и въвеждане на иновативен модел на комуникация и сътрудничество с основните групи заинтересовани страни и участници в процеса на планиране и моделиране на социалните политики.Целева група на проекта са служители в структури на публичната администрация, предоставящи социални услуги. BG05M9OP001-4.001-0080(41): "Идеята на проекта е насърчаване на активното сътрудничество с опитен чуждестранен партньор и обмяна на добри практики и иновативни решения в сферата на социалното включване, допринасящи за подобряване на уменията и компетенциите на административните служители в община Твърдица по отношение на планиране и изпълнение на социалната политика в тази сфера,чрез трансфер,адаптиране и въвеждане на иновативен модел на комуникация и сътрудничество с основните групи заинтересовани страни и участници в процеса на планиране и моделиране на социалните политики.Целева група на проекта са служители в структури на публичната администрация, предоставящи социални услуги. BG05M9OP001-4.001-0106(59): "Основната идея на настоящия проект е да се изгради институционален капацитет в областта на социалното включване, с оглед постигане по-добра и ефективна община.С оглед на идентифицираните предизвикателства и потребности основната цел на проекта е да се насърчи повишаването на институционалния капацитет в Oбщина Белослав с развитие на активно транснационално сътрудничество и устойчив трансфер на иновативни практики в сферата на планиране, координиране и прилагане на социални политики и услуги с оглед постигане на по-ефективно управление. BG05M9OP001-4.001-0119(40): "Идеята на проекта е насърчаване на активното сътрудничество с опитен чуждестранен партньор и обмяна на добри практики и иновативни решения в сферата на социалното включване на деца и младежи в риск, допринасящи за подобряване на уменията и компетенциите на административните служители в община Ихтиман по отношение на планиране и изпълнение на социалната политика в тази сфера, чрез трансфер, адаптиране и въвеждане на иновативен модел на комуникация и сътрудничество с основните групи заинтересовани страни и участници в процеса на планиране и моделиране на социалните политики.Целева група на проекта са служители в структури на публичната администрация, предоставящи социални услуги. BG05M9OP001-4.001-0130(179): "Идеята на проекта е насърчаване на активното сътрудничество с опитен чуждестранен партньор и обмяна на добри практики и иновативни решения в сферата на социалното включване на лица в риск от социално изключване, допринасящи за подобряване на уменията и компетенциите на административните служители в община Стамболийски по отношение на планиране и изпълнение на социалната политика в тази сфера,чрез трансфер,адаптиране и въвеждане на иновативен модел на комуникация и сътрудничество с основните групи заинтересовани страни и участници в процеса на планиране и моделиране на социалните политики.Целева група на проекта се явяват служители в структури на публичната администрация. BG05M9OP001-4.001-0130(98): "Идеята на проекта е насърчаване на активното сътрудничество с опитен чуждестранен партньор и обмяна на добри практики и иновативни решения в сферата на социалното включване на лица в риск от социално изключване, допринасящи за подобряване на уменията и компетенциите на административните служители в община Стамболийски по отношение на планиране и изпълнение на социалната политика в тази сфера,чрез трансфер,адаптиране и въвеждане на иновативен модел на комуникация и сътрудничество с основните групи заинтересовани страни и участници в процеса на планиране и моделиране на социалните политики.Целева група на проекта се явяват служители в структури на публичната администрация. BG05M9OP001-4.001-0158(3): "С оглед на идентифицираните предизвикателства и потребности основната цел на проекта е насърчаване на самостоятелната заетост сред младежи и развитие на младежко предприемачество чрез активно транснационално сътрудничество и трансфер на иновативни практики с оглед постигане устойчиви и успешни бизнеси. BG05M9OP001-4.001-0158(4): "С оглед на идентифицираните предизвикателства и потребности основната цел на проекта е насърчаване на самостоятелната заетост сред младежи и развитие на младежко предприемачество чрез активно транснационално сътрудничество и трансфер на иновативни практики с оглед постигане устойчиви и успешни бизнеси. BG05M9OP001-4.001-0158(5): "С оглед на идентифицираните предизвикателства и потребности основната цел на проекта е насърчаване на самостоятелната заетост сред младежи и развитие на младежко предприемачество чрез активно транснационално сътрудничество и трансфер на иновативни практики с оглед постигане устойчиви и успешни бизнеси. BG16RFOP001-8.001-0018(1000011705): "Настоящото проектно предложение е разработено да подпомогне Община Габрово при изпълнението на функциите и задълженията в качеството й на местен орган, отговорен за изпълнението на стратегии за устойчиво градско развитие, междинно звено и конкретен бенефициент по Приоритетна ос 1 „Устойчиво и интегрирано градско развитие“ на ОПРР 2014-2020 г. Иновации и конкурентоспособност 2014-2020 Развитие на човешките ресурси 2014-2020 Региони в растеж 2014-2020 |
| pep | no |
| entity_zip_code | 1113 |
| Бенефициент | 1 |
| Изпълнител | 1 |
| is_partner | 0 |
| is_subcontractor | 0 |
| beneficiary_projects_count | 2 |
| contractor_contracts_count | 10 |
| partner_links_count | 0 |
| subcontractor_links_count | 0 |
| Стойност проекти | 9202.200195 |
| Стойност договори | 183024.625 |
| last_activity_ts | 1718150400 |
***
Разследващата журналистика е разузнаването на гражданите. BIRD се финансира от дарения. Ние не публикуваме реклами. Не получаваме държавни субсидии. Не разчитаме на грантове. Финансирането чрез малки дарения от читатели е гаранция за нашата независимост. Включете се, за да продължим да разкриваме злоупотреби и да държим отговорни властимащите. Използваме Вашите пари за хонорари на журналистите, командировки, изграждане и поддръжка на нашите информационни системи, такси за фирмени и имотни регистри у нас и по света, придобиване на техника и специално оборудване, осигуряване на нашата безопасност и други важни работни мисии. Важно: Ако дарявате всеки месец това ще ни даде възможност да планираме и организираме нашата работа. Благодарим Ви! Нас ни има, защото Вас Ви има!