Търсене в договорите по европейски проекти от системата ИСУН за периода след 2020 г. Може да се търси по име и ЕИК на бенефициар или изпълнител на проект. Може също да се търси за фирми директно свързани с политици /politically exposed persons PEP/, фирми директно свързани с оперативно интересни лица /persons of interest POI/, а също така и индиректни свързаности през лица, които са свързани с PEP или POI през други фирми.
Record Details (ID: 1998260792)
| Entity ID | 7323504f94da661c7187fc4c3203d45999d8608b |
|---|---|
| ЕИК | 201156552 @ЩРАК |
| Име | """ ВИМАКС КЛИМА"" ООД" |
| entity_address | |
| entity_city | гр.София |
| entity_municipality | Столична |
| entity_district | София-Град |
| Проекти | |
| project_uid_tokens | |
| beneficiary_project_names | |
| beneficiary_project_descriptions | |
| beneficiary_project_links | |
| contractor_contract_ids | BG-RRP-1.015-0208(2) BG-RRP-1.015-2156(0000169199) BG05M2OP001-4.001-0009(Д03-10/15.07.2020) BG05M2OP001-4.001-0009(Д03-14) BG05M2OP001-4.001-0009(Д03-17) BG05M9OP001-1.008-1917(9) BG05M9OP001-2.002-0279(2000005655) BG05M9OP001-2.002-0296(6) BG05M9OP001-2.005-0032(Д-00-565) BG05M9OP001-2.040-0119(148) BG05SFPR002-1.004-1231(11.07.2025) BG05SFPR002-1.004-1748(2) BG05SFPR002-1.004-2398(1) |
| contract_id_tokens | BG-RRP-1.015-0208(2) BG-RRP-1.015-2156(0000169199) BG05M2OP001-4.001-0009(Д03-10/15.07.2020) BG05M2OP001-4.001-0009(Д03-14) BG05M2OP001-4.001-0009(Д03-17) BG05M9OP001-1.008-1917(9) BG05M9OP001-2.002-0279(2000005655) BG05M9OP001-2.002-0296(6) BG05M9OP001-2.005-0032(Д-00-565) BG05M9OP001-2.040-0119(148) BG05SFPR002-1.004-1231(11.07.2025) BG05SFPR002-1.004-1748(2) BG05SFPR002-1.004-2398(1) |
| contractor_contract_descriptions | BG-RRP-1.015-0208(2): Изграждане на училищна STEM среда и високотехнологични оборудвани и свързани класни стаи (ВОСКС). BG-RRP-1.015-2156(0000169199): Изграждане на училищна STEM среда и високотехнологични оборудвани и свързани класни стаи (ВОСКС). BG05M2OP001-4.001-0009(Д03-10/15.07.2020): "Настоящото проектно предложение има за цел да обезпечи дейностите по управление и изпълнение на Оперативна програма „Наука и образование за интелигентен растеж“ 2014-2020 (ОП НОИР) в следните основни насоки: BG05M2OP001-4.001-0009(Д03-14): "Настоящото проектно предложение има за цел да обезпечи дейностите по управление и изпълнение на Оперативна програма „Наука и образование за интелигентен растеж“ 2014-2020 (ОП НОИР) в следните основни насоки: BG05M2OP001-4.001-0009(Д03-17): "Настоящото проектно предложение има за цел да обезпечи дейностите по управление и изпълнение на Оперативна програма „Наука и образование за интелигентен растеж“ 2014-2020 (ОП НОИР) в следните основни насоки: BG05M9OP001-1.008-1917(9): "Основната стопанска дейност на кандидата е предлагане на туристически услуги с променлив характер в хотелски комплекс в с. Кранево.Трудовите процеси в предприятието включват изпълнение на разнообразни дейности – предлагане, управление и маркетинг на туристическата услуга, включително стопанисване и поддръжка на обектите. Най високи са професионалните рискове при кухненския персонал, персонала по почистване и доставка на стоки, които са свързани с: горещи работни помещения, порязвания и изгаряния; подхлъзвания, спъвания и падания, дължащи се на мокри и хлъзгави повърхности, употреба на опасни вещества при почистване и биологични агенти в храните. Рискови фактори, породени от характера на работа са: притискане от времето; необичайно работно време, при което другите хора обикновено не са на работа; дълги периоди на уседналост поради отдалечеността на работното място, затрудняващи баланса между работа и почивка.Стратегическото управление на предприятието е насочено към повишаване на удовлетвореността от труда и качеството на работните места, от които в най-голяма степен зависи качеството на крайния продукт. Екогруп ЕООД кандидатства за финансова подкрепа с цел да подобри работната среда и качеството на работните места в предприятието чрез осигуряване на добри и безопасни условия на труд, които да доведат до по – голяма удовлетвореност от работата. За изпълнение на целта са предвидени следните дейности: Оптимизация на работните процеси , включително чрез гъвкави форми на заетост и въвеждане на иновативен модел, насочен към опазване на околната среда; Осигуряване на организиран транспорт до и от работното място; Подбряване на микроклимата в кухните; Закупуване на ЛПС и специално работно облекрло; Поставяне на табели по безопасност на труда. BG05M9OP001-2.002-0279(2000005655): "Настоящото проектно предложение ще даде възможност в Район „Витоша“ да предоставя почасово интегрирани услуги на лица с увреждания и на възрастни хора над 65 години, с ограничения или в невъзможност за самообслужване. BG05M9OP001-2.002-0296(6): Подобрява качеството на живот на лица с увреждане и лица над 65 годишна възраст в невъзможност да самообслужванечрез създаване на Център за почасови социални услуги в общността или в домашна среда BG05M9OP001-2.005-0032(Д-00-565): "Проектът предвижда създаване на иновативна социална услуга “Център за активно включване”, в който ще се предоставят услуги за подобряване качеството на живот на хора от уязвимите групи. Мерките ще са насочени към подобряване на достъпа до интегрирани услуги за мотивиране и насърчаване за участие на пазара на труда на лица, полагащи грижи за зависими членове на семейството, включително и подкрепа за намиране на работа на безработни, неактивни лица и хора с трайни увреждания в трудоспособна възраст с оглед преодоляване на социалната им изолация и пълноценното им интегриране в обществото. BG05M9OP001-2.040-0119(148): "С настоящия проект се цели подобряване качеството на живот и на достъпа до услуги за социално включване на хора с увреждания и хора над 65 г. в невъзможност за самообслужване, чрез преодоляване на последиците от социалното им изключване и бедност. BG05SFPR002-1.004-1231(11.07.2025): "Настоящето проектно предложение има за цел да финансира мерки за повишаване на безопасността и сигурността на работните места в МС ИНДЪСТРИ ЕООД, както и подобряване на условията на труд. Това ще бъде постигнато чрез изпълнение на следните BG05SFPR002-1.004-1748(2): "Реализирането на проектното предложение има за цел да подготви служителите в предприятието за осъществяване на зелен и устойчив преход при извършване на ежедневните им работни процеси чрез изграждането на екологосъобразна фирмена култура и ускоряване на адаптацията на служителите към предстоящите промени във връзка с прехода към климатично неутрална икономика. Изпълнението му ще спомогне и за подобряване на качеството на работната среда и намаляване на рисковете за здравето на работещите. BG05SFPR002-1.004-2398(1): "Настоящото проектно предложение е насочено към подобряване на качеството на работните места в „АНСА БОРИМА"" ООД, ускоряване на процеса по изграждане на екологосъобразна фирмена култура и създаване на необходимите предпоставки за успешна адаптация на служителите към предстоящите промени във връзка с прехода към климатично неутрална икономика. Изпълнението на проекта ще спомогне за намаляване на рисковете за здравето на работещите и ще им осигури по-здравословна и безопасна работна среда. За да бъдат постигнати тези резултати, кандидатът ще изпълни следните дейности: |
| Договори | BG-RRP-1.015-0208(2) BG-RRP-1.015-2156(0000169199) BG05M2OP001-4.001-0009(Д03-10/15.07.2020) BG05M2OP001-4.001-0009(Д03-14) BG05M2OP001-4.001-0009(Д03-17) BG05M9OP001-1.008-1917(9) BG05M9OP001-2.002-0279(2000005655) BG05M9OP001-2.002-0296(6) BG05M9OP001-2.005-0032(Д-00-565) BG05M9OP001-2.040-0119(148) BG05SFPR002-1.004-1231(11.07.2025) BG05SFPR002-1.004-1748(2) BG05SFPR002-1.004-2398(1) |
| programme_names | Наука и образование за интелигентен растеж 2014-2020 Национален план за възстановяване и устойчивост Развитие на човешките ресурси 2014-2020 Развитие на човешките ресурси 2021-2027 |
| search_text | """ ВИМАКС КЛИМА"" ООД" 201156552 @ЩРАК гр.София Столична София-Град
BG-RRP-1.015-0208(2) BG-RRP-1.015-2156(0000169199) BG05M2OP001-4.001-0009(Д03-10/15.07.2020) BG05M2OP001-4.001-0009(Д03-14) BG05M2OP001-4.001-0009(Д03-17) BG05M9OP001-1.008-1917(9) BG05M9OP001-2.002-0279(2000005655) BG05M9OP001-2.002-0296(6) BG05M9OP001-2.005-0032(Д-00-565) BG05M9OP001-2.040-0119(148) BG05SFPR002-1.004-1231(11.07.2025) BG05SFPR002-1.004-1748(2) BG05SFPR002-1.004-2398(1) BG-RRP-1.015-0208(2): Изграждане на училищна STEM среда и високотехнологични оборудвани и свързани класни стаи (ВОСКС). BG-RRP-1.015-2156(0000169199): Изграждане на училищна STEM среда и високотехнологични оборудвани и свързани класни стаи (ВОСКС). BG05M2OP001-4.001-0009(Д03-10/15.07.2020): "Настоящото проектно предложение има за цел да обезпечи дейностите по управление и изпълнение на Оперативна програма „Наука и образование за интелигентен растеж“ 2014-2020 (ОП НОИР) в следните основни насоки: BG05M2OP001-4.001-0009(Д03-14): "Настоящото проектно предложение има за цел да обезпечи дейностите по управление и изпълнение на Оперативна програма „Наука и образование за интелигентен растеж“ 2014-2020 (ОП НОИР) в следните основни насоки: BG05M2OP001-4.001-0009(Д03-17): "Настоящото проектно предложение има за цел да обезпечи дейностите по управление и изпълнение на Оперативна програма „Наука и образование за интелигентен растеж“ 2014-2020 (ОП НОИР) в следните основни насоки: BG05M9OP001-1.008-1917(9): "Основната стопанска дейност на кандидата е предлагане на туристически услуги с променлив характер в хотелски комплекс в с. Кранево.Трудовите процеси в предприятието включват изпълнение на разнообразни дейности – предлагане, управление и маркетинг на туристическата услуга, включително стопанисване и поддръжка на обектите. Най високи са професионалните рискове при кухненския персонал, персонала по почистване и доставка на стоки, които са свързани с: горещи работни помещения, порязвания и изгаряния; подхлъзвания, спъвания и падания, дължащи се на мокри и хлъзгави повърхности, употреба на опасни вещества при почистване и биологични агенти в храните. Рискови фактори, породени от характера на работа са: притискане от времето; необичайно работно време, при което другите хора обикновено не са на работа; дълги периоди на уседналост поради отдалечеността на работното място, затрудняващи баланса между работа и почивка.Стратегическото управление на предприятието е насочено към повишаване на удовлетвореността от труда и качеството на работните места, от които в най-голяма степен зависи качеството на крайния продукт. Екогруп ЕООД кандидатства за финансова подкрепа с цел да подобри работната среда и качеството на работните места в предприятието чрез осигуряване на добри и безопасни условия на труд, които да доведат до по – голяма удовлетвореност от работата. За изпълнение на целта са предвидени следните дейности: Оптимизация на работните процеси , включително чрез гъвкави форми на заетост и въвеждане на иновативен модел, насочен към опазване на околната среда; Осигуряване на организиран транспорт до и от работното място; Подбряване на микроклимата в кухните; Закупуване на ЛПС и специално работно облекрло; Поставяне на табели по безопасност на труда. BG05M9OP001-2.002-0279(2000005655): "Настоящото проектно предложение ще даде възможност в Район „Витоша“ да предоставя почасово интегрирани услуги на лица с увреждания и на възрастни хора над 65 години, с ограничения или в невъзможност за самообслужване. BG05M9OP001-2.002-0296(6): Подобрява качеството на живот на лица с увреждане и лица над 65 годишна възраст в невъзможност да самообслужванечрез създаване на Център за почасови социални услуги в общността или в домашна среда BG05M9OP001-2.005-0032(Д-00-565): "Проектът предвижда създаване на иновативна социална услуга “Център за активно включване”, в който ще се предоставят услуги за подобряване качеството на живот на хора от уязвимите групи. Мерките ще са насочени към подобряване на достъпа до интегрирани услуги за мотивиране и насърчаване за участие на пазара на труда на лица, полагащи грижи за зависими членове на семейството, включително и подкрепа за намиране на работа на безработни, неактивни лица и хора с трайни увреждания в трудоспособна възраст с оглед преодоляване на социалната им изолация и пълноценното им интегриране в обществото. BG05M9OP001-2.040-0119(148): "С настоящия проект се цели подобряване качеството на живот и на достъпа до услуги за социално включване на хора с увреждания и хора над 65 г. в невъзможност за самообслужване, чрез преодоляване на последиците от социалното им изключване и бедност. BG05SFPR002-1.004-1231(11.07.2025): "Настоящето проектно предложение има за цел да финансира мерки за повишаване на безопасността и сигурността на работните места в МС ИНДЪСТРИ ЕООД, както и подобряване на условията на труд. Това ще бъде постигнато чрез изпълнение на следните BG05SFPR002-1.004-1748(2): "Реализирането на проектното предложение има за цел да подготви служителите в предприятието за осъществяване на зелен и устойчив преход при извършване на ежедневните им работни процеси чрез изграждането на екологосъобразна фирмена култура и ускоряване на адаптацията на служителите към предстоящите промени във връзка с прехода към климатично неутрална икономика. Изпълнението му ще спомогне и за подобряване на качеството на работната среда и намаляване на рисковете за здравето на работещите. BG05SFPR002-1.004-2398(1): "Настоящото проектно предложение е насочено към подобряване на качеството на работните места в „АНСА БОРИМА"" ООД, ускоряване на процеса по изграждане на екологосъобразна фирмена култура и създаване на необходимите предпоставки за успешна адаптация на служителите към предстоящите промени във връзка с прехода към климатично неутрална икономика. Изпълнението на проекта ще спомогне за намаляване на рисковете за здравето на работещите и ще им осигури по-здравословна и безопасна работна среда. За да бъдат постигнати тези резултати, кандидатът ще изпълни следните дейности: Наука и образование за интелигентен растеж 2014-2020 Национален план за възстановяване и устойчивост Развитие на човешките ресурси 2014-2020 Развитие на човешките ресурси 2021-2027 |
| pep | no |
| entity_zip_code | 1797 |
| Бенефициент | 0 |
| Изпълнител | 1 |
| is_partner | 0 |
| is_subcontractor | 0 |
| beneficiary_projects_count | 0 |
| contractor_contracts_count | 13 |
| partner_links_count | 0 |
| subcontractor_links_count | 0 |
| Стойност проекти | 0 |
| Стойност договори | 73256.773438 |
| last_activity_ts | 1762905600 |
***
Разследващата журналистика е разузнаването на гражданите. BIRD се финансира от дарения. Ние не публикуваме реклами. Не получаваме държавни субсидии. Не разчитаме на грантове. Финансирането чрез малки дарения от читатели е гаранция за нашата независимост. Включете се, за да продължим да разкриваме злоупотреби и да държим отговорни властимащите. Използваме Вашите пари за хонорари на журналистите, командировки, изграждане и поддръжка на нашите информационни системи, такси за фирмени и имотни регистри у нас и по света, придобиване на техника и специално оборудване, осигуряване на нашата безопасност и други важни работни мисии. Важно: Ако дарявате всеки месец това ще ни даде възможност да планираме и организираме нашата работа. Благодарим Ви! Нас ни има, защото Вас Ви има!