Европейски структурни фондове ИСУН

Търсене в договорите по европейски проекти от системата ИСУН за периода след 2020 г. Може да се търси по име и ЕИК на бенефициар или изпълнител на проект. Може също да се търси за фирми директно свързани с политици /politically exposed persons PEP/, фирми директно свързани с оперативно интересни лица /persons of interest POI/, а също така и индиректни свързаности през лица, които са свързани с PEP или POI през други фирми.

Record Details (ID: 1830480682)

Entity ID 68a6678184d24d7988ecdd103bbeed4d88c2c448
ЕИК 202952278 @ЩРАК
Име Н и Д ПРОГРЕС ЕООД
entity_address
entity_city гр.София
entity_municipality Столична
entity_district София-Град
Проекти BG05M9OP001-1.048-0001
BG16RFOP002-2.089-5472
project_uid_tokens BG05M9OP001-1.048-0001 BG16RFOP002-2.089-5472
beneficiary_project_names По-безопасни и по-добри условия на труд в НиД Прогрес ЕООД
Подкрепа за малки предприятия с оборот над 500 000 лв. за преодоляване на икономическите последствия от пандемията COVID-19
beneficiary_project_descriptions BG05M9OP001-1.048-0001: "Реализацията на настоящия проект цели подобряване на здравословното състояние и повишаване безопасността при работа на работещите в НиД Прогрес ЕООД, създаване на по-добри условия за почивка и хранене, повишаване на производителността на труда, чрез внедряване на иновативен модел за управление и развитие на човешките ресурси и организацияна труда. Чрез Дейност 1 „Осигуряване на безопасни и здравословни условия на труд, подобряване професионалния и здравния статус на работниците и служителите"" - Ще се закупят нови, по-устойчиви лични предпазни средства и специално работно облекло, като по този начин ще се намали риска както от трудови злополуки, така и от общи заболявания. Ще се доставят парапети, обезопасителни огради и укрепваща система за изкопи, които допълнително ще намалят риска от трудови злополуки. Чрез Дейност 3 „ Разработване, адаптиране и въвеждане на системи за развитие на човешките ресурси и гъвкави форми на заетост"", разработената и внедрена система ще съдейства за повишаване на производителността на труда и опазване на околната сред. Новият модел ще осигури възможност за съвместяване на професионалния, семейния и личния живот на по-младите работници и служители, както и на работещите над 54 години. Системата ще осигури възможност и за удължаване трудовия живот на по-възрастните работещи, както и гъвкави форми на заетост. Чрез Дейност 4 „Осигуряване на социални придобивки за работещите“ ще се подобрят условията за отдих и хране на работниците и служителите, чрез закупуване и оборудване на мобилни столови. Част от проекта са и организация, управление, информираност и публичност."
BG16RFOP002-2.089-5472: Подкрепа за малки предприятия с оборот над 500 000 лв. за преодоляване на икономическите последствия от пандемията COVID-19
beneficiary_project_links BG05M9OP001-1.048-0001 BG16RFOP002-2.089-5472
contractor_contract_ids
contract_id_tokens
contractor_contract_descriptions
Договори
programme_names Иновации и конкурентоспособност 2014-2020
Развитие на човешките ресурси 2014-2020
search_text Н и Д ПРОГРЕС ЕООД 202952278 @ЩРАК гр.София Столична София-Град BG05M9OP001-1.048-0001
BG16RFOP002-2.089-5472 По-безопасни и по-добри условия на труд в НиД Прогрес ЕООД
Подкрепа за малки предприятия с оборот над 500 000 лв. за преодоляване на икономическите последствия от пандемията COVID-19 BG05M9OP001-1.048-0001: "Реализацията на настоящия проект цели подобряване на здравословното състояние и повишаване безопасността при работа на работещите в НиД Прогрес ЕООД, създаване на по-добри условия за почивка и хранене, повишаване на производителността на труда, чрез внедряване на иновативен модел за управление и развитие на човешките ресурси и организацияна труда. Чрез Дейност 1 „Осигуряване на безопасни и здравословни условия на труд, подобряване професионалния и здравния статус на работниците и служителите"" - Ще се закупят нови, по-устойчиви лични предпазни средства и специално работно облекло, като по този начин ще се намали риска както от трудови злополуки, така и от общи заболявания. Ще се доставят парапети, обезопасителни огради и укрепваща система за изкопи, които допълнително ще намалят риска от трудови злополуки. Чрез Дейност 3 „ Разработване, адаптиране и въвеждане на системи за развитие на човешките ресурси и гъвкави форми на заетост"", разработената и внедрена система ще съдейства за повишаване на производителността на труда и опазване на околната сред. Новият модел ще осигури възможност за съвместяване на професионалния, семейния и личния живот на по-младите работници и служители, както и на работещите над 54 години. Системата ще осигури възможност и за удължаване трудовия живот на по-възрастните работещи, както и гъвкави форми на заетост. Чрез Дейност 4 „Осигуряване на социални придобивки за работещите“ ще се подобрят условията за отдих и хране на работниците и служителите, чрез закупуване и оборудване на мобилни столови. Част от проекта са и организация, управление, информираност и публичност."
BG16RFOP002-2.089-5472: Подкрепа за малки предприятия с оборот над 500 000 лв. за преодоляване на икономическите последствия от пандемията COVID-19 Иновации и конкурентоспособност 2014-2020
Развитие на човешките ресурси 2014-2020
pep no
entity_zip_code 1618
Бенефициент 1
Изпълнител 0
is_partner 0
is_subcontractor 0
beneficiary_projects_count 2
contractor_contracts_count 0
partner_links_count 0
subcontractor_links_count 0
Стойност проекти 67823.109375
Стойност договори 0
last_activity_ts 1652745600
« Back to Results

***

Разследващата журналистика е разузнаването на гражданите. BIRD се финансира от дарения. Ние не публикуваме реклами. Не получаваме държавни субсидии. Не разчитаме на грантове. Финансирането чрез малки дарения от читатели е гаранция за нашата независимост. Включете се, за да продължим да разкриваме злоупотреби и да държим отговорни властимащите. Използваме Вашите пари за хонорари на журналистите, командировки, изграждане и поддръжка на нашите информационни системи, такси за фирмени и имотни регистри у нас и по света, придобиване на техника и специално оборудване, осигуряване на нашата безопасност и други важни работни мисии. Важно: Ако дарявате всеки месец това ще ни даде възможност да планираме и организираме нашата работа. Благодарим Ви! Нас ни има, защото Вас Ви има!

Подкрепи BIRD