Европейски структурни фондове ИСУН

Търсене в договорите по европейски проекти от системата ИСУН за периода след 2020 г. Може да се търси по име и ЕИК на бенефициар или изпълнител на проект. Може също да се търси за фирми директно свързани с политици /politically exposed persons PEP/, фирми директно свързани с оперативно интересни лица /persons of interest POI/, а също така и индиректни свързаности през лица, които са свързани с PEP или POI през други фирми.

Record Details (ID: 1720133721)

Entity ID 436a48b790f6be7143b8fe1101cc2eced641ef81
ЕИК 202598000 @ЩРАК
Име ОЛСТРИЙМ ЕООД
entity_address
entity_city гр.София
entity_municipality Столична
entity_district София-Град
Проекти
project_uid_tokens
beneficiary_project_names
beneficiary_project_descriptions
beneficiary_project_links
contractor_contract_ids BG05M9OP001-1.003-2493(№ 01/10.04.2017 г.)
BG05M9OP001-1.008-0542(178)
BG05M9OP001-1.008-0542(468)
BG05M9OP001-1.008-1278(2)
BG05M9OP001-1.008-1584(2)
contract_id_tokens BG05M9OP001-1.003-2493(№ 01/10.04.2017 г.) BG05M9OP001-1.008-0542(178) BG05M9OP001-1.008-0542(468) BG05M9OP001-1.008-1278(2) BG05M9OP001-1.008-1584(2)
contractor_contract_descriptions BG05M9OP001-1.003-2493(№ 01/10.04.2017 г.): "Настоящото проектно предложение има за цел създаването на устойчиви работни места за безработни и неактивни лица и повишаване на производителността и конкурентоспособността на фирма ОРТО - ДИЗАЙН ЕООД чрез повишаване на знанията и уменията на целевата група и обезпечаване на средства за инвестиционни разходи и разходи за трудови възнаграждения.
BG05M9OP001-1.008-0542(178): "Проектът на фирмата ще се развие в три основни аспекта: Подобряване на организацията на труда, повишаване на безопасността и здравето при работа и подобряване на условията на труд на служителите на УНИВЕРСИТЕТСКА МНОГОПРОФИЛНА БОЛНИЦА ЗА АКТИВНО ЛЕЧЕНИЕ ""ЦАРИЦА ЙОАННА-ИСУЛ"" ЕАД.
BG05M9OP001-1.008-0542(468): "Проектът на фирмата ще се развие в три основни аспекта: Подобряване на организацията на труда, повишаване на безопасността и здравето при работа и подобряване на условията на труд на служителите на УНИВЕРСИТЕТСКА МНОГОПРОФИЛНА БОЛНИЦА ЗА АКТИВНО ЛЕЧЕНИЕ ""ЦАРИЦА ЙОАННА-ИСУЛ"" ЕАД.
BG05M9OP001-1.008-1278(2): "Ситамекс Гардънс ООД е основано през 2008 г. и вече 8 години работи в сферата на парковото проектиране, изграждане и поддръжка на зелени площи и растителност, изграждане и поддръжка на автоматизирани напоителни системи. Настоящото проектно предложение цели подобряване на качеството на работната среда и повишаване на производителността на труда във фирмата чрез реализиране на дейности за повишаване на безопасността и здравето при работа, както и въвеждането на гъвкави форми на заетост. Специално внимание ще бъде отделено на по-възрастните служители на компанията, както и хората с увреждания, за които ще бъдат създадени необходимите условия за съчетаване на професионалния и семейния живот.
BG05M9OP001-1.008-1584(2): "Център плей ЕООД е основано през 2012 г. и вече 4 години работи в сферата на проектиране, изграждане и поддръжка на зелени площи и растителност. Настоящото проектно предложение цели подобряване на качеството на работната среда и повишаване на производителността на труда във фирмата чрез реализиране на дейности за повишаване на безопасността и здравето при работа, както и въвеждането на гъвкави форми на заетост. Специално внимание ще бъде отделено на по-възрастните служители на компанията, както и хората с увреждания, за които ще бъдат създадени необходимите условия за съчетаване на професионалния и семейния живот.
Договори BG05M9OP001-1.003-2493(№ 01/10.04.2017 г.) BG05M9OP001-1.008-0542(178) BG05M9OP001-1.008-0542(468) BG05M9OP001-1.008-1278(2) BG05M9OP001-1.008-1584(2)
programme_names Развитие на човешките ресурси 2014-2020
search_text ОЛСТРИЙМ ЕООД 202598000 @ЩРАК гр.София Столична София-Град BG05M9OP001-1.003-2493(№ 01/10.04.2017 г.)
BG05M9OP001-1.008-0542(178)
BG05M9OP001-1.008-0542(468)
BG05M9OP001-1.008-1278(2)
BG05M9OP001-1.008-1584(2) BG05M9OP001-1.003-2493(№ 01/10.04.2017 г.): "Настоящото проектно предложение има за цел създаването на устойчиви работни места за безработни и неактивни лица и повишаване на производителността и конкурентоспособността на фирма ОРТО - ДИЗАЙН ЕООД чрез повишаване на знанията и уменията на целевата група и обезпечаване на средства за инвестиционни разходи и разходи за трудови възнаграждения.
BG05M9OP001-1.008-0542(178): "Проектът на фирмата ще се развие в три основни аспекта: Подобряване на организацията на труда, повишаване на безопасността и здравето при работа и подобряване на условията на труд на служителите на УНИВЕРСИТЕТСКА МНОГОПРОФИЛНА БОЛНИЦА ЗА АКТИВНО ЛЕЧЕНИЕ ""ЦАРИЦА ЙОАННА-ИСУЛ"" ЕАД.
BG05M9OP001-1.008-0542(468): "Проектът на фирмата ще се развие в три основни аспекта: Подобряване на организацията на труда, повишаване на безопасността и здравето при работа и подобряване на условията на труд на служителите на УНИВЕРСИТЕТСКА МНОГОПРОФИЛНА БОЛНИЦА ЗА АКТИВНО ЛЕЧЕНИЕ ""ЦАРИЦА ЙОАННА-ИСУЛ"" ЕАД.
BG05M9OP001-1.008-1278(2): "Ситамекс Гардънс ООД е основано през 2008 г. и вече 8 години работи в сферата на парковото проектиране, изграждане и поддръжка на зелени площи и растителност, изграждане и поддръжка на автоматизирани напоителни системи. Настоящото проектно предложение цели подобряване на качеството на работната среда и повишаване на производителността на труда във фирмата чрез реализиране на дейности за повишаване на безопасността и здравето при работа, както и въвеждането на гъвкави форми на заетост. Специално внимание ще бъде отделено на по-възрастните служители на компанията, както и хората с увреждания, за които ще бъдат създадени необходимите условия за съчетаване на професионалния и семейния живот.
BG05M9OP001-1.008-1584(2): "Център плей ЕООД е основано през 2012 г. и вече 4 години работи в сферата на проектиране, изграждане и поддръжка на зелени площи и растителност. Настоящото проектно предложение цели подобряване на качеството на работната среда и повишаване на производителността на труда във фирмата чрез реализиране на дейности за повишаване на безопасността и здравето при работа, както и въвеждането на гъвкави форми на заетост. Специално внимание ще бъде отделено на по-възрастните служители на компанията, както и хората с увреждания, за които ще бъдат създадени необходимите условия за съчетаване на професионалния и семейния живот. Развитие на човешките ресурси 2014-2020
pep no
entity_zip_code 1434
Бенефициент 0
Изпълнител 1
is_partner 0
is_subcontractor 0
beneficiary_projects_count 0
contractor_contracts_count 5
partner_links_count 0
subcontractor_links_count 0
Стойност проекти 0
Стойност договори 84694.679688
last_activity_ts 1531699200
« Back to Results

***

Разследващата журналистика е разузнаването на гражданите. BIRD се финансира от дарения. Ние не публикуваме реклами. Не получаваме държавни субсидии. Не разчитаме на грантове. Финансирането чрез малки дарения от читатели е гаранция за нашата независимост. Включете се, за да продължим да разкриваме злоупотреби и да държим отговорни властимащите. Използваме Вашите пари за хонорари на журналистите, командировки, изграждане и поддръжка на нашите информационни системи, такси за фирмени и имотни регистри у нас и по света, придобиване на техника и специално оборудване, осигуряване на нашата безопасност и други важни работни мисии. Важно: Ако дарявате всеки месец това ще ни даде възможност да планираме и организираме нашата работа. Благодарим Ви! Нас ни има, защото Вас Ви има!

Подкрепи BIRD