Европейски структурни фондове ИСУН

Търсене в договорите по европейски проекти от системата ИСУН за периода след 2020 г. Може да се търси по име и ЕИК на бенефициар или изпълнител на проект. Може също да се търси за фирми директно свързани с политици /politically exposed persons PEP/, фирми директно свързани с оперативно интересни лица /persons of interest POI/, а също така и индиректни свързаности през лица, които са свързани с PEP или POI през други фирми.

Record Details (ID: 1713366267)

Entity ID 6047c9fc5ed804778776cc6e54c7b652e4bfc52f
ЕИК 148109238 @ЩРАК
Име ВАРНАКЛИМА 2000 ООД
entity_address
entity_city гр.Варна
entity_municipality Варна
entity_district Варна
Проекти BG16RFOP002-2.073-23570
BG16RFOP002-2.089-0442
project_uid_tokens BG16RFOP002-2.073-23570 BG16RFOP002-2.089-0442
beneficiary_project_names Подкрепа за малки предприятия с оборот над 500 000 лв. за преодоляване на икономическите последствия от пандемията COVID-19
Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19
beneficiary_project_descriptions BG16RFOP002-2.073-23570: Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19
BG16RFOP002-2.089-0442: Подкрепа за малки предприятия с оборот над 500 000 лв. за преодоляване на икономическите последствия от пандемията COVID-19
beneficiary_project_links BG16RFOP002-2.073-23570 BG16RFOP002-2.089-0442
contractor_contract_ids BG05M9OP001-1.003-0570(BG05M9OP001-1.003-0570-C01/Su-01)
BG05M9OP001-2.002-0188(4)
BG05SFPR002-1.004-0122(BG05SFPR002-1.004-0122-C01 - 03)
contract_id_tokens BG05M9OP001-1.003-0570(BG05M9OP001-1.003-0570-C01/Su-01) BG05M9OP001-2.002-0188(4) BG05SFPR002-1.004-0122(BG05SFPR002-1.004-0122-C01 - 03)
contractor_contract_descriptions BG05M9OP001-1.003-0570(BG05M9OP001-1.003-0570-C01/Su-01): „АНДИ БГ” ООД е с предмет на дейност: проектиране, доставка на оборудване, изграждане и поддръжка на системи за сигурност като: Видеонаблюдение и видеоконтрол; Пожарогасителни и пожароизвестителни системи; Сигнално-охранителни системи; Системи за контрол на достъпа и работното време; Паркинг системи; Озвучаване и оповестяване; Системи за управление на сгради; Структурни кабелни системи; Компютърни мрежи; Елекроинсталации и др. Организацията разполага с производствено-търговски център и административна сграда с площ 3 600 м2 - 2 броя сгради за дейността на дружеството - административна с шоурум и производствена – под наем. Към момента в дружеството работят 163 лица. Дейностите по проекта предвиждат осигуряване на заетост на 20 безработни и неактивни лица като целева група по проекта. Също така за успешното включване в трудова заетост на лицата ще бъде осигурено оборудване необходимо за изпълнение на задълженията и обучение за придобиване на познания по част от професия „Електромонтьор”, специалност „Електрообзавеждане на производството код 5220204. За да се затвърдят познанията и да се квалифицират успешно новите лица ще бъде проведено обучение и по ключова компетентост 4 – дигитална компетентност. Очакваните резултати по проекта са: успешно включване в рамките на 12 месеца на 20 безработни и неактивни лица в трудовата заетост в организацията, закупуване на оборудване необходимо за извършване на преките задължения на лицата и провеждане на обучение свързано с конкретната длъжност. Ангажимент на ръководството на „АНДИ БГ” ООД е да запази работните места на мин. 50 % от целевата група по проекта в рамките на 1 година след приключването на дейностите по проекта. Конкретните дейности по проекта са: Организация и управление на проекта, наемане на безработни и неактивни лица, провеждане на обучения, закупуване на оборудване, информация и публичност, като организацията има опит от успешно приключили предходни проекти.
BG05M9OP001-2.002-0188(4): "Осигуряването на достъпни, висококачествени и устойчиви услуги за дългосрочна грижа за възрастните хора и хората с увреждания е един от ефективните инструменти за подобряване качеството на техния живот, както и за тяхното пълноценно включване в обществото. Реализирането на проекта ще подобри качеството на живот на лицата с увреждания, възрастните хора и лицата в невъзможност за самообслужване, достъпа до социални услуги в общността и в семейна среда и до здравни услуги чрез въвеждане на модел за комплексни грижи и подкрепа в домашна среда , чрез разширяване на мрежата на тези услуги в общината, тяхното разнообразие, обем и обхват, повишаване на качеството им, както и насърчаване на взаимодействието помежду им на територията на община Девня.
BG05SFPR002-1.004-0122(BG05SFPR002-1.004-0122-C01 - 03): "Проектното предложение е насочено към реализиране на мерки за адаптиране на работната среда в предприятието спрямо променящите се модели на работа и осъществяването на прехода към климатично неутрална икономика. Целта на тези мерки е да бъдат удовлетворени и решени следните идентифицирани нужди и проблеми на служителите:
Договори BG05M9OP001-1.003-0570(BG05M9OP001-1.003-0570-C01/Su-01) BG05M9OP001-2.002-0188(4) BG05SFPR002-1.004-0122(BG05SFPR002-1.004-0122-C01 - 03)
programme_names Иновации и конкурентоспособност 2014-2020
Развитие на човешките ресурси 2014-2020
Развитие на човешките ресурси 2021-2027
search_text ВАРНАКЛИМА 2000 ООД 148109238 @ЩРАК гр.Варна Варна Варна BG16RFOP002-2.073-23570
BG16RFOP002-2.089-0442 Подкрепа за малки предприятия с оборот над 500 000 лв. за преодоляване на икономическите последствия от пандемията COVID-19
Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19 BG16RFOP002-2.073-23570: Преодоляване недостига на средства и липсата на ликвидност, настъпили в резултат от епидемичния взрив от COVID-19
BG16RFOP002-2.089-0442: Подкрепа за малки предприятия с оборот над 500 000 лв. за преодоляване на икономическите последствия от пандемията COVID-19 BG05M9OP001-1.003-0570(BG05M9OP001-1.003-0570-C01/Su-01)
BG05M9OP001-2.002-0188(4)
BG05SFPR002-1.004-0122(BG05SFPR002-1.004-0122-C01 - 03) BG05M9OP001-1.003-0570(BG05M9OP001-1.003-0570-C01/Su-01): „АНДИ БГ” ООД е с предмет на дейност: проектиране, доставка на оборудване, изграждане и поддръжка на системи за сигурност като: Видеонаблюдение и видеоконтрол; Пожарогасителни и пожароизвестителни системи; Сигнално-охранителни системи; Системи за контрол на достъпа и работното време; Паркинг системи; Озвучаване и оповестяване; Системи за управление на сгради; Структурни кабелни системи; Компютърни мрежи; Елекроинсталации и др. Организацията разполага с производствено-търговски център и административна сграда с площ 3 600 м2 - 2 броя сгради за дейността на дружеството - административна с шоурум и производствена – под наем. Към момента в дружеството работят 163 лица. Дейностите по проекта предвиждат осигуряване на заетост на 20 безработни и неактивни лица като целева група по проекта. Също така за успешното включване в трудова заетост на лицата ще бъде осигурено оборудване необходимо за изпълнение на задълженията и обучение за придобиване на познания по част от професия „Електромонтьор”, специалност „Електрообзавеждане на производството код 5220204. За да се затвърдят познанията и да се квалифицират успешно новите лица ще бъде проведено обучение и по ключова компетентост 4 – дигитална компетентност. Очакваните резултати по проекта са: успешно включване в рамките на 12 месеца на 20 безработни и неактивни лица в трудовата заетост в организацията, закупуване на оборудване необходимо за извършване на преките задължения на лицата и провеждане на обучение свързано с конкретната длъжност. Ангажимент на ръководството на „АНДИ БГ” ООД е да запази работните места на мин. 50 % от целевата група по проекта в рамките на 1 година след приключването на дейностите по проекта. Конкретните дейности по проекта са: Организация и управление на проекта, наемане на безработни и неактивни лица, провеждане на обучения, закупуване на оборудване, информация и публичност, като организацията има опит от успешно приключили предходни проекти.
BG05M9OP001-2.002-0188(4): "Осигуряването на достъпни, висококачествени и устойчиви услуги за дългосрочна грижа за възрастните хора и хората с увреждания е един от ефективните инструменти за подобряване качеството на техния живот, както и за тяхното пълноценно включване в обществото. Реализирането на проекта ще подобри качеството на живот на лицата с увреждания, възрастните хора и лицата в невъзможност за самообслужване, достъпа до социални услуги в общността и в семейна среда и до здравни услуги чрез въвеждане на модел за комплексни грижи и подкрепа в домашна среда , чрез разширяване на мрежата на тези услуги в общината, тяхното разнообразие, обем и обхват, повишаване на качеството им, както и насърчаване на взаимодействието помежду им на територията на община Девня.
BG05SFPR002-1.004-0122(BG05SFPR002-1.004-0122-C01 - 03): "Проектното предложение е насочено към реализиране на мерки за адаптиране на работната среда в предприятието спрямо променящите се модели на работа и осъществяването на прехода към климатично неутрална икономика. Целта на тези мерки е да бъдат удовлетворени и решени следните идентифицирани нужди и проблеми на служителите: Иновации и конкурентоспособност 2014-2020
Развитие на човешките ресурси 2014-2020
Развитие на човешките ресурси 2021-2027
pep no
entity_zip_code 9010
Бенефициент 1
Изпълнител 1
is_partner 0
is_subcontractor 0
beneficiary_projects_count 2
contractor_contracts_count 3
partner_links_count 0
subcontractor_links_count 0
Стойност проекти 30677.509766
Стойност договори 74196.976562
last_activity_ts 1755734400
« Back to Results

***

Разследващата журналистика е разузнаването на гражданите. BIRD се финансира от дарения. Ние не публикуваме реклами. Не получаваме държавни субсидии. Не разчитаме на грантове. Финансирането чрез малки дарения от читатели е гаранция за нашата независимост. Включете се, за да продължим да разкриваме злоупотреби и да държим отговорни властимащите. Използваме Вашите пари за хонорари на журналистите, командировки, изграждане и поддръжка на нашите информационни системи, такси за фирмени и имотни регистри у нас и по света, придобиване на техника и специално оборудване, осигуряване на нашата безопасност и други важни работни мисии. Важно: Ако дарявате всеки месец това ще ни даде възможност да планираме и организираме нашата работа. Благодарим Ви! Нас ни има, защото Вас Ви има!

Подкрепи BIRD