Търсене в договорите по европейски проекти от системата ИСУН за периода след 2020 г. Може да се търси по име и ЕИК на бенефициар или изпълнител на проект. Може също да се търси за фирми директно свързани с политици /politically exposed persons PEP/, фирми директно свързани с оперативно интересни лица /persons of interest POI/, а също така и индиректни свързаности през лица, които са свързани с PEP или POI през други фирми.
Record Details (ID: 1213301979)
| Entity ID | dbb4faa79c1ca5db3a06bc48d79483777647764f |
|---|---|
| ЕИК | 830192525 @ЩРАК |
| Име | """БУЛТЕКС"" ЕООД" |
| entity_address | |
| entity_city | гр.Златоград |
| entity_municipality | Златоград |
| entity_district | Смолян |
| Проекти | BG-RRP-3.005-6864 |
| project_uid_tokens | BG-RRP-3.005-6864 |
| beneficiary_project_names | Решения в областта на информационните и комуникационни технологии и киберсигурността в малките и средните предприятия |
| beneficiary_project_descriptions | BG-RRP-3.005-6864: Решения в областта на информационните и комуникационни технологии и киберсигурността в малките и средните предприятия |
| beneficiary_project_links | BG-RRP-3.005-6864 |
| contractor_contract_ids | BG05M9OP001-1.008-1190(3) BG06RDNP001-19.202-0002(1) BG06RDNP001-19.202-0004(101) BG06RDNP001-19.202-0009(BG06RDNP001-19.202-0009-C01-1) BG06RDNP001-19.730-0001(№16-Д) |
| contract_id_tokens | BG05M9OP001-1.008-1190(3) BG06RDNP001-19.202-0002(1) BG06RDNP001-19.202-0004(101) BG06RDNP001-19.202-0009(BG06RDNP001-19.202-0009-C01-1) BG06RDNP001-19.730-0001(№16-Д) |
| contractor_contract_descriptions | BG05M9OP001-1.008-1190(3): "Настоящото проектно предложение е насочено към подобряване условията на труд и превенция на риска при извършване на ежедневните работни дейности в Е.С.С-КЪМПАНИ. В дружеството работят 20 служители на различни длъжности, като 11 лица са над 54 години и 1 лице е трудоустроено. Основната цел на ръководството е свързана с осигуряване на добри и безопасни условия на труд при извършване на ежедневните професионални задължения на работещите във фирмата, както и въвеждане на гъвкави форми на организация на труд и УЧР. Настоящият проект цели да създаде качествена работна среда за всички служители, включени в целевата група. Проектното предложение ще допринесе също и за насърчаването на географската мобилност на работещите, чиято месторабота се намира извън населеното място, в което те живеят. За постигане на горепосочената цел и изпълнение на мерките предписани от СТМ ще се реализират следните дейности: 1.Сформиране на екип за организация и управление на проекта;2.Разработване и адаптиране на стратегия за развитие на човешките ресурси чрез закупуване на софтуер за УЧР, иновативно обучение на заетите лица и удължавaне на трудовия живот на по-възрастните работници и служители в дружеството;3.Осигуряване на добри и безопасни условия на труд чрез закупуване на лични предпазни средства и работно облекло;4.Подобряване условията на труд в пункт за ГТП в с. Средногорци и в пункт за ГТП в гр. Златоград;5.Осигуряване на транспорт до и от работното място за заетите в ""Е.С.С.-КЪМПАНИ"" ЕООД;6.Осигуряване на социални придобивки чрез оборудване на място за хранене и стая за отдих;7.Осигуряване на информация и публичност. Предвидените в проектното предложение дейности напълно кореспондират с нуждите на целевата група, както и с дългосрочните приоритети и цели ОПРЧР. Успешната реализация на дейностите значително ще подобри условията на труд за служителите на ""Е.С.С.-КЪМПАНИ"" ЕООД, което от своя страна ще спомогне за повишаване на ресурсната ефективност и ефикасност по време на работа." BG06RDNP001-19.202-0002(1): "Нематериалното културно наследство на един народ е основен извор на идентичност и е значимо свързано с неговата история. За съжаление обаче голямо количество културни изяви като музиката, танца, словото, обредите, съборите или традиционните културни умения са застрашени от изчезване. От една страна съществено участие в този процес има активното налагане на една глобализирана международна култура, свързана с техническия и информационен прогрес, а от друга - много уязвимият характер на това наследство, крехко и преходно във времето, в повечето случаи съществуващо като факт само в момента на изпълнението или при предаване на умението. BG06RDNP001-19.202-0004(101): "Проектното предложение на община Кирково- ""Съхраняване и популяризиране на нематериалното културно и природно наследство на територията на община Кирково"" , предвижда изработване, доставка и монтиране на информационни и туристически табели на природните и културни забележителности в община Кирково, както и изработване на QR карта с маркирани природни и културни забележителности, ведно с изработен софтуер и карта за маркираните забележителности в общините Кирково и Златоград. Провеждане на ""Празник на качамака"" и запознаване с паметника на културата ""Воденицата"" и ""Римския мост"" в с.Шумнатица, община Кирково, както и с местния фолклор." BG06RDNP001-19.202-0009(BG06RDNP001-19.202-0009-C01-1): "Съхраняване на културното наследство на региона Златоград . BG06RDNP001-19.730-0001(№16-Д): "Безспорно качеството на живот в селските райони е значително влошено поради липса на финансови ресурси в общините, които да бъдат инвестирани освен в техническата, социалната и образователната, но и в културната инфраструктура. Предвид изолираните възможности за организиране и посещаване на културни мероприятия и други занимания за оползотворяване на свободното време в малките населени места, то ролята на читалищата, като културни и обществени центрове е от изключителна важност. Читалищата предоставят комплекс от социални, културни, образователни и информационни услуги, които са достъпни и търсени от различни възрастови групи. |
| Договори | BG05M9OP001-1.008-1190(3) BG06RDNP001-19.202-0002(1) BG06RDNP001-19.202-0004(101) BG06RDNP001-19.202-0009(BG06RDNP001-19.202-0009-C01-1) BG06RDNP001-19.730-0001(№16-Д) |
| programme_names | Национален план за възстановяване и устойчивост Програма за развитие на селските райони _за мерки по чл. 9б_ т.2 от ЗПЗП_ Развитие на човешките ресурси 2014-2020 |
| search_text | """БУЛТЕКС"" ЕООД" 830192525 @ЩРАК гр.Златоград Златоград Смолян
BG-RRP-3.005-6864 Решения в областта на информационните и комуникационни технологии и киберсигурността в малките и средните предприятия BG-RRP-3.005-6864: Решения в областта на информационните и комуникационни технологии и киберсигурността в малките и средните предприятия BG05M9OP001-1.008-1190(3) BG06RDNP001-19.202-0002(1) BG06RDNP001-19.202-0004(101) BG06RDNP001-19.202-0009(BG06RDNP001-19.202-0009-C01-1) BG06RDNP001-19.730-0001(№16-Д) BG05M9OP001-1.008-1190(3): "Настоящото проектно предложение е насочено към подобряване условията на труд и превенция на риска при извършване на ежедневните работни дейности в Е.С.С-КЪМПАНИ. В дружеството работят 20 служители на различни длъжности, като 11 лица са над 54 години и 1 лице е трудоустроено. Основната цел на ръководството е свързана с осигуряване на добри и безопасни условия на труд при извършване на ежедневните професионални задължения на работещите във фирмата, както и въвеждане на гъвкави форми на организация на труд и УЧР. Настоящият проект цели да създаде качествена работна среда за всички служители, включени в целевата група. Проектното предложение ще допринесе също и за насърчаването на географската мобилност на работещите, чиято месторабота се намира извън населеното място, в което те живеят. За постигане на горепосочената цел и изпълнение на мерките предписани от СТМ ще се реализират следните дейности: 1.Сформиране на екип за организация и управление на проекта;2.Разработване и адаптиране на стратегия за развитие на човешките ресурси чрез закупуване на софтуер за УЧР, иновативно обучение на заетите лица и удължавaне на трудовия живот на по-възрастните работници и служители в дружеството;3.Осигуряване на добри и безопасни условия на труд чрез закупуване на лични предпазни средства и работно облекло;4.Подобряване условията на труд в пункт за ГТП в с. Средногорци и в пункт за ГТП в гр. Златоград;5.Осигуряване на транспорт до и от работното място за заетите в ""Е.С.С.-КЪМПАНИ"" ЕООД;6.Осигуряване на социални придобивки чрез оборудване на място за хранене и стая за отдих;7.Осигуряване на информация и публичност. Предвидените в проектното предложение дейности напълно кореспондират с нуждите на целевата група, както и с дългосрочните приоритети и цели ОПРЧР. Успешната реализация на дейностите значително ще подобри условията на труд за служителите на ""Е.С.С.-КЪМПАНИ"" ЕООД, което от своя страна ще спомогне за повишаване на ресурсната ефективност и ефикасност по време на работа." BG06RDNP001-19.202-0002(1): "Нематериалното културно наследство на един народ е основен извор на идентичност и е значимо свързано с неговата история. За съжаление обаче голямо количество културни изяви като музиката, танца, словото, обредите, съборите или традиционните културни умения са застрашени от изчезване. От една страна съществено участие в този процес има активното налагане на една глобализирана международна култура, свързана с техническия и информационен прогрес, а от друга - много уязвимият характер на това наследство, крехко и преходно във времето, в повечето случаи съществуващо като факт само в момента на изпълнението или при предаване на умението. BG06RDNP001-19.202-0004(101): "Проектното предложение на община Кирково- ""Съхраняване и популяризиране на нематериалното културно и природно наследство на територията на община Кирково"" , предвижда изработване, доставка и монтиране на информационни и туристически табели на природните и културни забележителности в община Кирково, както и изработване на QR карта с маркирани природни и културни забележителности, ведно с изработен софтуер и карта за маркираните забележителности в общините Кирково и Златоград. Провеждане на ""Празник на качамака"" и запознаване с паметника на културата ""Воденицата"" и ""Римския мост"" в с.Шумнатица, община Кирково, както и с местния фолклор." BG06RDNP001-19.202-0009(BG06RDNP001-19.202-0009-C01-1): "Съхраняване на културното наследство на региона Златоград . BG06RDNP001-19.730-0001(№16-Д): "Безспорно качеството на живот в селските райони е значително влошено поради липса на финансови ресурси в общините, които да бъдат инвестирани освен в техническата, социалната и образователната, но и в културната инфраструктура. Предвид изолираните възможности за организиране и посещаване на културни мероприятия и други занимания за оползотворяване на свободното време в малките населени места, то ролята на читалищата, като културни и обществени центрове е от изключителна важност. Читалищата предоставят комплекс от социални, културни, образователни и информационни услуги, които са достъпни и търсени от различни възрастови групи. Национален план за възстановяване и устойчивост Програма за развитие на селските райони _за мерки по чл. 9б_ т.2 от ЗПЗП_ Развитие на човешките ресурси 2014-2020 |
| pep | no |
| entity_zip_code | 4980 |
| Бенефициент | 1 |
| Изпълнител | 1 |
| is_partner | 0 |
| is_subcontractor | 0 |
| beneficiary_projects_count | 1 |
| contractor_contracts_count | 5 |
| partner_links_count | 0 |
| subcontractor_links_count | 0 |
| Стойност проекти | 10174.709961 |
| Стойност договори | 58411.019531 |
| last_activity_ts | 1751241600 |
***
Разследващата журналистика е разузнаването на гражданите. BIRD се финансира от дарения. Ние не публикуваме реклами. Не получаваме държавни субсидии. Не разчитаме на грантове. Финансирането чрез малки дарения от читатели е гаранция за нашата независимост. Включете се, за да продължим да разкриваме злоупотреби и да държим отговорни властимащите. Използваме Вашите пари за хонорари на журналистите, командировки, изграждане и поддръжка на нашите информационни системи, такси за фирмени и имотни регистри у нас и по света, придобиване на техника и специално оборудване, осигуряване на нашата безопасност и други важни работни мисии. Важно: Ако дарявате всеки месец това ще ни даде възможност да планираме и организираме нашата работа. Благодарим Ви! Нас ни има, защото Вас Ви има!