Всеки ден системата ни издърпва автоматично информация за нови обществени поръчки от ЦАИС ЕОП – регистъра за обществени поръчки. Тук може да се търси в свободен текст по име на възложител, име или ЕИК на изпълнител или кандидат за изпълнение на поръчката, предмет, място и други критерии. Може също да се търси за фирми директно свързани с политици /politically exposed persons PEP/, фирми директно свързани с оперативно интересни лица /persons of interest POI/, а също така и индиректни свързаности за лица, които са свързани с PEP /peplink/ или POI /poilink/ през други фирми.
Record Details (ID: 597365793443545145)
| lot_name | „Извършване на охранителни услуги с невъоръжена физическа охрана на обекти на ТД на НАП Пловдив, находящи се в градовете Пловдив, Стара Загора и Кърджали“, в три обособени позиции., Обособена позиция |
|---|---|
| tender_name | |
| org_name | |
| buyer_eik | |
| special_number | |
| procedure_type | |
| main_cpv | |
| main_cpv_description | |
| type_of_contract | |
| tender_description | |
| tender_preview_json | |
| tender_publication_text | |
| notice_types | |
| notice_subjects | |
| contract_value_display | 72,757.00 BGN / 37,200.06 EUR |
| contract_current_value_display | 72,757.00 BGN / 37,200.06 EUR |
| contract_ids | 3742644494494791140 |
| contract_text | 71976: „Извършване на охранителни услуги с невъоръжена физическа охрана на обекти на ТД на НАП Пловдив, находящи се в градовете Пловдив, Стара Загора и Кърджали“, в три обособени позиции., Обособена позиция [BGN 72757.0000] |
| contract_suppliers | Експерт Секюрити ЕООД (200733848 @ЩРАК) |
| contract_eiks | 200733848 @ЩРАК |
| participant_names | |
| participant_member_names | |
| annex_text | Промени, предвидени в договора чрез клаузи за преразглеждане или опции: На основание чл. 116, ал. 1, т. 1 и т. 3 от ЗОП, във връзка с чл. 7, ал. 4 и чл. 46 от договора и във връзка с ПМС №497 от 29.12.2022 г. (обн. - ДВ бр. 1 от 03.01.2023 г.) Договор № 45/13.12.2022г., се изменя с Допълнителноспоразумение № 24/08.06.2023 г., както следва:1. Месечната вноска по чл. 7, ал. 2 от договора се променя на 5 393,55 лв. (словом: пет хиляди триста деветдесет итри лева и петдесет и пет стотинки) без ДДС или 6 472,26 лв. (словом: шест хиляди четиристотин седемдесет идва лева и двадесет и шест стотинки) с включен ДДС.2. Текстът на чл. 7, ал. 3 от договора се изменя по следния начин:Месечната вноска (МВ) без вкл. ДДС се формира по следния начин:МВ = 5,8х(МРЗ+МОДхОСР%)+ДР, къдетоМРЗ /минималнат работна заплата за страната в лева/- нормативно установена; МОД /минимален осигурителендоход за страната в лева/- нормативно установен; ОСР /осигуровки за сметка на работодателя в %/- нормативноустановени; ДР /други разходи в лева/ всички останали необходимо-присъщи разходи за реализиране напоръчката – за транспорт, работно облекло, оборудване, обучение на персонала, управление, материали,консумативи, печалба, допълнителни разходи и др. в размер на 0.01 (словом: нула цяло и една стотинка) лева безДДС – оферирани от изпълнителя.Месечната вноска (МВ) без вкл. ДДС се състои от:Стойността на разходите за труд и осигуровките върху тях за сметка на работодателя, равняваща се на 5.8минимални работни заплати (МРЗ) за страната и дължимите върху минималния осигурителен доход (МОД)осигуровки за сметка на работодателя (ОСР) към момента на извършване на услугата и оферираните отизпълнителя допълнителни разходи. Размерът на МРЗ е нормативно установен и съгласно ПМС № 497 от29.12.2022 г. (обн. - ДВ бр. 1 от 03.01.2023 г.) е променен с нормативен акт, считано от 01.01.2023 г. на 780,00 лв.Със закона за прилагане на разпоредби на закона за държавния бюджет на Р България за 2022 г., закона забюджета на ДОО за 2022 г. и закона за бюджета на НЗОК за 2022 г. (обн. ДВ бр. 104/30.12.2022 г.) е предвидено, чедо приемане на съответните бюджети за 2023 г. се прилагат действащите размери на минималния и максималнияосигурителен доход и на осигурителните вноски, към 01.01.2023 г. минималния осигурителен доход (МОД)съгласно Приложение № 1А към чл. 9, т. 2 от Закона за бюджета на ДОО за 2022 г. в размер на 710,00 лв. не епроменен.На основание чл. 6, ал. 2 от Кодекса за социално осигуряване и чл. 1, ал. 2 от Наредбата за елементите навъзнаграждението и за доходите върху които се правят осигурителни вноски, за нуждите на определяне навъзнаграждението по настоящия договор се приема, че осигурителните вноски за сметка на работодателя седължат върху минималната работна заплата (МРЗ), тъй като същата надвишава минималния осигурителен доход(МОД). Размерът на ОСР е нормативно установен и е 19,22%.3. Допълнителното споразумение влиза в сила, считано от датата на влизане в сила на Договор № 45/13.12.2022г.4. Останалите клаузи в Договор № 45/13.12.2022 г. остават непроменени. На основание чл. 116, ал. 1, т. 1 от ЗОП, във връзка с чл. 7, ал. 4 и чл. 46 от договора и във връзка с ПМС № 497 от29.12.2022 г. (обн. - ДВ бр. 1 от 03.01.2023 г.) |
| tender_id | 210080 |
| lot_key | 3 |
| lot_number | 3 |
| publication_ts | 0 |
| deadline_ts | 0 |
| updated_at | 1787991017 |
| contract_count | 1 |
| annex_count | 1 |
| unconverted_contract_count | 0 |
| contract_value_cents | 7275700 |
| contract_current_value_cents | 7275700 |
| contract_value_eur_cents | 3720006 |
| contract_current_value_eur_cents | 3720006 |
| participant_count | 0 |
| participant_member_count | 0 |
***
Разследващата журналистика е разузнаването на гражданите. BIRD се финансира от дарения. Ние не публикуваме реклами. Не получаваме държавни субсидии. Не разчитаме на грантове. Финансирането чрез малки дарения от читатели е гаранция за нашата независимост. Включете се, за да продължим да разкриваме злоупотреби и да държим отговорни властимащите. Използваме Вашите пари за хонорари на журналистите, командировки, изграждане и поддръжка на нашите информационни системи, такси за фирмени и имотни регистри у нас и по света, придобиване на техника и специално оборудване, осигуряване на нашата безопасност и други важни работни мисии. Важно: Ако дарявате всеки месец това ще ни даде възможност да планираме и организираме нашата работа. Благодарим Ви! Нас ни има, защото Вас Ви има!

